Personalentwickler Airbus (m/w/d)

Argo Aviation GmbH; Nordenham; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Unternehmen in der Luftfahrtindustrie sucht einen Personalentwickler in Nordenham. In dieser Rolle identifizieren Sie Lernbedarfe, entwickeln Lernlösungen und unterstützen Führungskräfte bei der Personalentwicklung. Sie sollten ein abgeschlossenes Studium im relevanten Bereich sowie mehrjährige Erfahrung in Erwachsenenbildung, HR oder Personalwesen mitbringen. Angeboten werden attraktive Vergütung und gute Übernahmechancen.

Leistungen

Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag

Zahlung von Zuschlägen

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

30 Tage Urlaub

Zuschuss zum Deutschlandticket

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium in Internationalem Management, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar.
• Mehrjährige Berufserfahrung in Erwachsenenbildung, HR-Business Partner oder Personalwesen.
• Erfahrung in Learning Management und Personalentwicklung.

Aufgaben

• Identifizieren von Lern- und Entwicklungsbedarfen in Zusammenarbeit mit Fachbereichen.
• Entwicklung und Umsetzung maßgeschneiderter Lernlösungen.
• Unterstützung bei Personalentwicklung und Teamentwicklung.

Kenntnisse

Analytische Fähigkeiten

Exzellente Kommunikationsfähigkeiten

Erfahrung in Erwachsenenbildung

Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium in Internationalem Management oder Wirtschaftswissenschaften

Tools

Learning Management Systeme

Google Workspace

Jobbeschreibung

Das sind wir:

Wie soll Ihr nächster Job aussehen? Die Luftfahrtindustrie sucht eine Reihe von Qualifikationen und benötigt Ihr persönliches und fachliches Knowhow. Fühlen Sie sich angesprochen? Argo Aviation bringt Sie direkt zum Take-off - schnell und präzise.

Für unseren Kunden AIRBUS am Standort Nordenham suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalentwickler (m/w/d).

Personalentwickler Airbus (m/w/d)

Einsatzort: Nordenham

Art(en) der Anstellung: Vollzeit

Arbeitszeit: 35 Stunden pro Woche

Diese Aufgaben erwarten Sie:

Als Personalentwickler bei AIRBUS erwarten Sie folgende Aufgabenschwerpunkte (m/w/d):

• Identifizieren von Lern- und Entwicklungsbedarfen in enger Zusammenarbeit mit Fachbereichen und internationalen Teams
• Entwicklung und Umsetzung maßgeschneiderter Lernlösungen, die Teams und Einzelpersonen gezielt fördern
• Unterstützung von Führungskräften bei Personalentwicklung, Qualifizierungsmaßnahmen und Teamentwicklung
• Sicherstellen effizienter Lernprozesse und kontinuierliche Optimierung zur Steigerung der Effektivität
• Mitwirkung bei der Konzeption und Gestaltung innovativer Lerninhalte in Zusammenarbeit mit Learning-Teams
• Analyse der Wirksamkeit von Lernmaßnahmen und Erstellung aussagekräftiger Reports zur kontinuierlichen Verbesserung
• Übersetzen komplexer Zusammenhänge in praxisnahe Lösungen für unterschiedliche Zielgruppen
• Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise in einem internationalen, datenorientierten Umfeld
• Exzellente Kommunikations- und Zuhörfähigkeiten zur vertrauensvollen Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern
• Nutzung von Learning Management Systemen und Google Workspace zur effizienten Umsetzung von Maßnahmen

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossenes Studium in Internationalem Management, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar (m/w/d)
• Mehrjährige Berufserfahrung in Erwachsenenbildung, HR-Business Partner oder Personalwesen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Erfahrung in Learning Management und Personalentwicklung
• Fähigkeit, Bedarfe analytisch zu erfassen und in gezielte Entwicklungsmaßnahmen zu übersetzen

Ihr Plus bei uns:

• Gute Übernahmechancen
• Eine Woche mit 35 Arbeitsstunden
• Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der IG-Metall
• Zahlung von Zuschlägen und tariflichen Zusatzleistungen
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• 30 Tage Urlaub ab dem 3. bzw. 6. Monat, abhängig von der IG-Metall Mitgliedschaft
• Zuschuss zum Deutschlandticket
• Wahlweise Auszahlung von geleisteten Überstunden oder Freizeitausgleich
• Mitarbeitervorteile und -vergünstigungen durch Corporate Benefits

Ihr Kontakt:

Um Ihre Bewerbung sorgfältig zu prüfen, benötigen wir Ihren aktuellen Lebenslaufmit Datum sowie Ihre Zeugnisse.

Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerber-Button auf unserer Homepage.

Alternativ schicken Sie uns gerne Ihre Unterlagen per Mail an:

[e-mail]

Abteilungen: Argo Aviation GmbH Hamburg