Du suchst eine neue berufliche Herausforderung, bei der du eigenständig arbeiten, eigene Ideen einbringen und dich weiterentwickeln kannst?
Dann bist du bei uns genau richtig! Gemeinsam gehen wir den nächsten Schritt. Wir gehören zu den drei größten Personaldienstleistern in Deutschland und bieten dir viele Möglichkeiten, dich beruflich weiterzuentwickeln.
TIME TO SHINE – Deine Aufgaben:
- Du suchst über verschiedene Kanäle nach passenden Bewerbern und begleitest sie durch den gesamten Bewerbungsprozess.
- Du führst Vorstellungsgespräche, lernst die Bewerber kennen und schaust, welche Stelle am besten zu ihnen passt.
- Du kümmerst dich um Verträge und bist während des gesamten Einsatzes Ansprechpartner für unsere Mitarbeiter.
- Du planst und koordinierst die Einsätze unserer Mitarbeiter bei Kunden und sorgst dafür, dass alles reibungslos läuft.
- Du betreust neue und bestehende Kunden und baust langfristige Kontakte auf.
- Du vertrittst unser Unternehmen auf Karrieremessen und anderen Veranstaltungen.
- Du hast eine kaufmännische Ausbildung, ein Studium oder bereits erste Erfahrungen im Personalbereich gesammelt. Auch als Quereinsteiger bist du bei uns willkommen.
- Idealerweise hast du schon einmal im Recruiting, Vertrieb oder in der Personaldienstleistung gearbeitet. Das ist aber kein Muss.
- Du hast Spaß daran, mit Menschen zu arbeiten und neue Kontakte zu knüpfen.
- Du bist offen für Neues, arbeitest gerne selbstständig und findest auch für Herausforderungen passende Lösungen.
- Du bist kommunikativ, freundlich und gehst gerne auf andere Menschen zu.
- Du sprichst gut Deutsch. Weitere Sprachkenntnisse, zum Beispiel Rumänisch oder Ungarisch, sind ein Plus, aber keine Voraussetzung.
- 30 Urlaubstage sowie zusätzliche freie Tage am 24.12. und 31.12.
- Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis
- Ein sicherer Arbeitsplatz mit Zukunft, viel Gestaltungsspielraum und einem attraktiven Gehaltspaket
- Kurze Entscheidungswege, ein angenehmes Arbeitsklima und Freiraum für deine Ideen
- Unternehmens- und Teamevents, regelmäßige Feedbackgespräche sowie ein Austausch auf Augenhöhe
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mit unserem spezialisierten Onboarding-Programm kannst du schnell durchstarten
- Moderne Coaching-Angebote unterstützen dein Wohlbefinden
- EGym Wellpass – dein Zugang zu vielfältigen Fitness- und Wellnessangeboten
- Sonderzahlungen und Prämien sowie ein Corporate-Benefits-Programm, unter anderem mit lease-a-bike und einem Kita-Zuschuss
- Nutze deine Weiterbildungsoptionen, beispielsweise in unserer Academy
- Die Möglichkeit, Teil einer internationalen Unternehmensgruppe zu werden
Neugierig geworden?
Du hast noch Fragen? Kontaktiere uns gerne unter: people@houseofhr.de.
Wir freuen uns darauf, bald von dir zu hören!