Personalberater/in (m/w/d)

esteem Personaldienstleistungen GmbH

Hatten

Vor Ort

EUR 40.000 - 60.000

Vollzeit

Vor 4 Tagen
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Benefits dieser Stelle

Firmenwagen
Modernes Equipment
Unbefristete Vollzeitstelle 38 Std/Wo

Zusammenfassung

Esteem Personaldienstleistungen GmbH in Hatten sucht Sie als Personalberater/in (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams. Die Stelle ist unbefristet, Vollzeit (38 Stunden) mit modernem Equipment und Firmenwagen.

Sie betreuen Kunden, bauen Unternehmensbeziehungen auf, rekrutieren Personal gemäß Anforderungsprofil, steuern Recruiting-Prozesse und übernehmen die Einstellung sowie Disposition von Mitarbeitenden. Eine Ausbildung im kaufmännischen oder technischen Bereich sowie relevante Berufserfahrung

Qualifikationen

  • Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung.
  • Berufserfahrung im Bereich Arbeitnehmerüberlassung.
  • Sicheres Auftreten und Freude an der Kommunikation mit Menschen.
  • Teamfähigkeit sowie strukturierte, zielorientierte Arbeitsweise.

Aufgaben

  • Betreuung von Kunden und Ausbau von Unternehmensbeziehungen.
  • Rekrutierung von Personal gemäß Anforderungsprofil.
  • Aktive Steuerung der Recruiting-Prozesse.
  • Einstellung und Disposition von Mitarbeitenden.

Kenntnisse

Kundenbetreuung
Kommunikation
Teamfähigkeit
Beziehungsmanagement
Organisation

Ausbildung

Ausbildung im kaufmännischen Bereich
Berufserfahrung in Arbeitnehmerüberlassung

Jobbeschreibung

Wir suchen dich!

Für unser Team in Hatten suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Personalberater/in (m/w/d)!

Das bieten wir dir
  • Eine unbefristete Vollzeitstelle mit 38 Stunden pro Woche
  • Modernes Equipment sowie einen Firmenwagen
  • Ein dynamisches und motiviertes Team in einer offenen Unternehmenskultur
Dein neuer Job
  • Betreuung von Kunden und Ausbau von Unternehmensbeziehungen
  • Rekrutierung von Personal gemäß Anforderungsprofil
  • Aktive Steuerung der Recruiting-Prozesse
  • Einstellung und Disposition von Mitarbeitern/innen
Das bringst du mit
  • Eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder technischen Bereich
  • Relevante Berufserfahrung im Bereich Arbeitnehmerüberlassung
  • Ein sicheres Auftreten und Freude an der Kommunikation mit Menschen
  • Teamfähigkeit sowie eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
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