Ein innovatives Unternehmen in Hamburg sucht einen engagierten Mitarbeitenden für die Lohn- und Gehaltsabrechnung. Sie führen komplette Abrechnungen durch und kommunizieren mit Sozialversicherungsträgern. Erforderlich sind Erfahrung in der Gehaltsabrechnung und eine kaufmännische Ausbildung. Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und modern ausgestattete Büros.
Leistungen
Homeoffice-Regelung
Zuschuss zum Deutschlandticket
eHealth Apps und Gymmemberships
Wahl zwischen MacBook und Lenovo
höhenverstellbare Schreibtische
Jobrad-Leasing
Gemeinsame Events
Obstkorb und Getränke
Qualifikationen
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium.
Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung und Sozialversicherungsrecht.
Strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise.
Aufgaben
Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung.
Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern.
Pflege digitaler Personalakten.
Verantwortung für administrative HR-Themen.
Kenntnisse
Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
Kenntnisse im Lohnsteuerrecht
Vertraulichkeit im Umgang mit sensiblen Daten
Ausbildung
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium
Tools
DATEV
Atoss
Jobbeschreibung
🏆 Deine Aufgaben bei uns
Eigenständige und termingerechte Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für deinen zugewiesenen Mitarbeitenden Kreis.
Bearbeitung von An-, Um- und Abmeldungen bei Sozialversicherungsträgern sowie Kommunikation mit Finanzämtern und Behörden.
Pflege digitaler Personalakten und Betreuung unseres HR-Informationssystems (HRIS).
Verantwortung für administrative Themen wie Verträge, Änderungsdokumente, Bescheinigungen, Zeugnisse und Arbeitsschutzmaßnahmen.
Organisation und Begleitung des Pre-, On- und Offboardings.
Ansprechpartner für externe Partner (z. B. Krankenkassen, Finanzämter).
Unterstützung bei Prüfungen durch Sozialversicherungsträger oder Finanzbehörden.
Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und betrieblicher Vorgaben.
🥁 Das bringst du mit
Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Industriekaufmann/-frau, Steuerfachangestellte/r, Personalfachkaufmann/-frau) oder einbetriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder Finanzen oder eine vergleichbare Qualifikation.
Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, sowie fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht.
Routine im Umgang mit Abrechnungs- und Zeiterfassungssystemen (DATEV, Atoss).
Erfahrung mit digitalen Personalakten und HR-Systemen (HRIS).
Ein hohes Maß an Diskretion und Vertrauenswürdigkeit im Umgang mit sensiblen Daten setzen wir voraus.
Eine strukturierte, gewissenhafte Arbeitsweise und die Bereitschaft, Prozesse aktiv mitzugestalten und weiterzuentwickeln.
🎉 Deine Vorteile bei der WebID
Unsere Homeoffice-Regelung (bis zu 3 Tage im Home-Office) ermöglicht Dir eine flexible Einteilung.
Damit Du an den Office-Tagen nicht nur geldbeutelschonend sondern auch umweltfreundlich fahren kannst, steuern wir 50 % zum Deutschlandticket bei.
Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen: Nutze unsere Partnerschaft mit Wellhub und profitiere von eHealth Apps, Gymmemberships u.v.m.
Du bekommst nicht nur einen Laptop und ein iPhone, ob MacBook oder Lenovo entscheidest Du selbst.
Rückenprobleme? Nicht bei uns! Arbeite an höhenverstellbaren Schreibtischen in modernen Büroräumen.
Du brauchst Deine tägliche Ration Bewegung? Komm' doch mit dem Fahrrad ins Büro. WebID ermöglicht es Dir, ein Jobrad zu leasen und sponsort sogar noch Deinen Leasingvertrag.
Ob Weihnachtsfeiern, Frühlingsfeste oder einfach mal den Feierabend gemeinsam einläuten – es findet sich immer mal wieder eine Gelegenheit für eine gemeinsame Abendgestaltung.
Und natürlich fehlt es auch bei uns nicht am Obstkorb, erfrischenden Getränken sowie Kaffee. 😉
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