Pädagogischer Mitarbeiter (m/w/d) in der Jugendarbeit

Erzbischöfl.Generalvikariat Hauptabteilung Personal; Menne; On-site; EUR 28,000 - 33,000; Part time

Benefits offered by this job

Flexible Arbeitszeitmodelle

Möglichkeit zum mobilen Arbeiten

Personalpolitik Audit-zertifiziert

Belegplätze in Kath. Kita Franz Stock

Jobticket oder Zuschuss für Fahrt

Job summary

Erzbischöfliches Generalvikariat Hauptabteilung Personal in Warburg sucht einen Pädagogischen Mitarbeiter (m/w/d) für Jugendbildung. Die befristete Stelle umfasst 19,5 Stunden pro Woche und ist nach EG 11 KAVO eingruppiert, mit einem Jahresbruttogehalt von 27.800 € bis 32.800 €.

Die Stelle läuft bis zum 20.12.2029. Zu Ihren Aufgaben gehören Planung, Durchführung und Nachbereitung von Bildungsangeboten, Anleitung von Ehrenamtlichen, Organisation von Orientierungstagen und Kooperationsprojekten.

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik oder vergleichbare Qualifikation
• Idealerweise erste Erfahrungen im Jugendbildungsbereich oder Jugendpastoral
• Ausgeprägte Spiritualität und Verständnis von Berufung, selbständig und teamorientiert
• Gültige Fahrerlaubnis Klasse B und Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten
• Identifikation mit Zielen und Werten der katholischen Kirche

Responsibilities

• Planen, Durchführen sowie Vor- und Nachbereiten von Aus-, Fort- und Bildungsangeboten für ehrenamtlich Mitarbeitende und unterschiedliche Zielgruppen
• Anleiten, Begleiten und Qualifizieren von ehrenamtlich Mitarbeitenden, Praktikantinnen/Praktikanten und FSJ-Absolventinnen/Absolventen
• Konzipieren, Organisieren und pädagogisches Gestalten von Orientierungstagen und weiteren Bildungsformaten in Abstimmung mit Schulen und Kooperationspartnern
• Entwickeln und Durchführen besonderer Projekte und Angebote für Gastgruppen, z.B. spirituelle Formate und Klosterführungen
• Vernetzung der Weltjugendtagsarbeit des Erzbistums mit den jugendpastoralen Angeboten des Jugendhauses

Skills

Teamfähigkeit

Kooperationsfähigkeit

Moderationsfähigkeit

Flexibilität

Eigeninitiative

Führerschein Klasse B

Education

Bachelor oder FH in Sozialpädagogik oder vergleichbare Qualifikation

Job description

Pädagogischer Mitarbeiter (m/w/d)

in der Jugendarbeit

Das Erzbistum Paderborn sucht für das Jugendhaus Hardehausen in Warburg einen Pädagogischen Mitarbeiter in der Jugendarbeit (m/w/d).

Die befristete Anstellung streben wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 19,5 Stunden an. Die Stelle ist bewertet nach EG 11 KAVO, was je nach Erfahrungsstufe einem Jahresbruttogehalt von etwa 27.800 € bis 32.800 € entspricht und ist befristet bis zum 20.12.2029 zu besetzen.

Als Jugendbildungsstätte des Erzbistums Paderborn steht das Jugendhaus Hardehausen in erster Linie Gruppen aus dem Bereich der kirchlichen Jugendarbeit zur Verfügung. Ausbildungsmaßnahmen, Seminare und Kurse sind ebenso möglich wie Wochenendbelegungen und Freizeiten. Familiengruppen, hauptberufliche und ehrenamtliche Mitarbeiterkreise und Gemeindegremien können in Hardehausen zu Gast sein. Zudem gehören Orientierungstage für Schulklassen zum Standardprogramm des Jugendhauses. Über diesen Adressatenkreis hinaus buchen auch andere Beleggruppen das Jugendhaus. Mit ca. 35.000 Übernachtungen und über 16.000 Gästen im Jahr gehört die Einrichtung zu den größten deutschen kath. Jugendbildungsstätten in kirchlicher Trägerschaft.

Ihre Aufgaben:

• Planen, Durchführen sowie Vor- und Nachbereiten von Aus-, Fort- und Bildungsangeboten für ehrenamtlich Mitarbeitende sowie unterschiedliche Zielgruppen des Hauses
• Anleiten, Begleiten und Qualifizieren von ehrenamtlich Mitarbeitenden, Praktikantinnen und Praktikanten sowie FSJ-Absolventinnen und -Absolventen in pädagogischen, spirituellen und erlebnisorientierten Angeboten
• Konzipieren, Organisieren und pädagogisches Gestalten von Orientierungstagen von Schulklassen, offenen Bildungsseminaren und weiteren Bildungsformaten in Abstimmung mit Schulen, Kursleitungen und Kooperationspartnern, einschließlich Betreuen von Gastgruppen und Mitwirken an Teamsitzungen, Klausuren und Konferenzen
• Entwickeln und Durchführen besonderer Projekte und Angebote für Gastgruppen, insbesondere spiritueller, jugendliturgischer und erlebnisorientierter Formate, wie Klosterführungen
• Anbinden und Vernetzen der Weltjugendtagsarbeit des Erzbistums an die jugendpastoralen Angebote im Jugendhaus sowie Entwickeln, Durchführen und Begleiten von neuen jugendspirituellen Formaten für die Zielgruppen des Jugendhauses

Ihr Profil:

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium (Bachelor oder FH) der Sozialpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation mit sozialpädagogischem Schwerpunkt
• Idealerweise konnten Sie bereits erste Erfahrungen im Jugendbildungsbereich oder im Bereich der Jugendpastoral sammeln
• Sie besitzen eine ausgeprägte Spiritualität und ein klares Verständnis von Berufung, verbunden mit hoher Selbstständigkeit und Eigeninitiative, Flexibilität und Anpassungsfähigkeit sowie ausgeprägter Kooperations-, Team- und Moderationsfähigkeit in der Arbeit mit Gruppen
• Sie verfügen über eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B und zeigen Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten, einschließlich Einsätzen in den Abendstunden und an Wochenenden, gegebenenfalls mit Übernachtungen am Dienstort sowie zu gelegentlichen Dienstreisen innerhalb des Erzbistums
• Sie bringen eine positive Grundhaltung und Offenheit gegenüber der Botschaft des Evangeliums mit und können sich mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche identifizieren

Wir bieten Ihnen:

• Ein interessantes, vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit großen Gestaltungsmöglichkeiten
• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Eine gelebte, familienbewusste und Audit-zertifizierte Personalpolitik zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie in allen Phasen der Sorgearbeit
• Belegplätze in unserer Kath. Kita „Franz Stock“ für die Betreuung der Kinder unserer Mitarbeitenden
• Ein gutes System an Unterstützung, Beratung und Fortbildung
• Eine Vergütung und soziale Leistungen nach den Bestimmungen der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO) sowie eine überwiegend durch den Arbeitgeber finanzierte betriebliche Altersvorsorge (KZVK)
• 30 Tage Urlaub sowie zwei arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester
• Vergünstigungen über die ökumenische Einkaufsplattform der Wirtschaftsgesellschaft der Kirchen WGKD und SportNavi (Eigenanteil von nur 29€/Monat)
• Attraktive Leasingangebote sowohl für Fahrräder und E-Bikes als auch für Autos
• Ein vom Arbeitgeber bezuschusstes Jobticket (bis zu 30%) für Bus und Bahn
• Die Freistellung an 3 Arbeitstagen pro Jahr zur Teilnahme an Exerzitien
• Ein Lebensarbeitszeitkonto in Kooperation mit der DBZWK
• Und vieles mehr

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Bei Fragen steht Ihnen Frau Verena Vollmer unter der Telefonnummer 05251-125 1513 gerne zur Verfügung.

Erzbischöfliches Generalvikariat

Bereich Personal und Verwaltung

Domplatz 3

33098 Paderborn