Pädagogische Fachkraft (w/m/d)

Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Bremerhaven e.V.; Bremerhaven; On-site; EUR 18,000 - 32,000; Part time

Benefits offered by this job

E-Bike-Leasing

Firmenfitness

Fort- und Weiterbildung

Kollegialer Zusammenhalt

Shopping-Rabatte

TVöD-Verrechnung

Versicherung & Vorsorge

Work-Life-Balance

Job summary

AWO Kreisverband Bremerhaven e.V. sucht eine engagierte pädagogische Fachkraft in Teilzeit (20 Wochenstunden) befristet bis 31.07.2027 zur individuellen Begleitung eines Kindes im Rahmen der Eingliederungshilfe nach §35a SGB VIII.

Sie unterstützen soziale Teilhabe, persönliche Entwicklung und Selbstständigkeit, arbeiten eng mit dem Team, Sorgeberechtigten und Fachstellen zusammen und dokumentieren Beobachtungen sowie Förderziele. Bezahlung nach TVöD.

Qualifications

• Abgeschlossene pädagogische Ausbildung, z. B. Erzieherin/Sozialassistentin/Heilpädagoge.
• Freude an individueller Begleitung und Förderung von Kindern.
• Einfühlungsvermögen, Geduld und ressourcenorientierte Sichtweise.

Responsibilities

• Individuelle pädagogische Begleitung und Förderung eines Kindes zur Teilhabe am Kita-Alltag.
• Förderung sozialer, emotionaler und kommunikativer Kompetenzen sowie Selbstständigkeit.
• Unterstützung bei Konflikten, emotionalen Überforderungen und herausfordernden Situationen.
• Umsetzung und Weiterentwicklung individueller Förderziele gemäß Hilfeplan.
• Enge Zusammenarbeit mit Team, Sorgeberechtigten und Fachstellen.
• Beobachtung, Dokumentation der Entwicklungsfortschritte und Mitwirkung an Hilfeplangesprächen.

Skills

Soziale Kompetenzen

Elternarbeit

Teamfähigkeit

Education

Abgeschlossene pädagogische Ausbildung

Erzieherin / Sozialassistentin / Heilpädagoge

Job description

Werden Sie Teil der AWO-Familie! Wir suchen eine engagierte pädagogische Fachkraft (w/m/d) in Teilzeit (20 Wochenstunden) befristet bis zum 31.07.2027 für die individuelle Begleitung und Förderung eines Kindes im Rahmen der Eingliederungshilfe nach § 35a SGB VIII.

Im Mittelpunkt stehen die Unterstützung der sozialen Teilhabe im Kita-Alltag, die Förderung der persönlichen Entwicklung und die Stärkung der Selbstständigkeit. Die Tätigkeit umfasst zudem eine enge Zusammenarbeit mit dem pädagogischen Team, den Sorgeberechtigten und weiteren beteiligten Fachkräften.

Darum geht es:

• Individuelle pädagogische Begleitung und Förderung eines Kindes zur Unterstützung der Teilhabe am Kita-Alltag
• Förderung der sozialen, emotionalen und kommunikativen Kompetenzen sowie der Selbstständigkeit
• Unterstützung bei Konflikten, emotionaler Überforderung und herausfordernden Situationen
• Umsetzung und Weiterentwicklung individueller Förderziele auf Grundlage des Hilfeplans
• Enge Zusammenarbeit mit dem pädagogischen Team, den Sorgeberechtigten und weiteren Fachstellen
• Beobachtung und Dokumentation der Entwicklungsfortschritte sowie Mitwirkung an Hilfeplangesprächen

Das wünschen wir uns:

• Abgeschlossene pädagogische Ausbildung, z. B. als Erzieherin, Sozialassistentin, Heilpädagoge*in oder vergleichbare, mit dem Kostenträger abgestimmte Qualifikation
• Freude an der individuellen Begleitung und Förderung von Kindern
• Einfühlungsvermögen, Geduld und ein ressourcenorientierter Blick auf die kindliche Entwicklung
• Wertschätzende, inklusive und kindorientierte pädagogische Haltung
• Selbstständige, verantwortungsbewusste und reflektierte Arbeitsweise
• Teamfähigkeit sowie Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit Sorgeberechtigten und Fachkräften einschließlich pädagogischer Dokumentation und Förderplanung

Das bieten wir:

• E-Bike-Leasing: Umweltfreundlich unterwegs sein? Ob mit E-Bike, E-Scooter oder E-Roller – mit den Leasingangeboten von Eleasa kein Problem!
• Firmenfitness: Bleiben Sie fit und gesund mit Wellpass – und trainieren Sie zum vergünstigten AWO-Tarif.
• Fort- und Weiterbildung: Wir bleiben nicht stehen – wir wachsen. Mit regelmäßigen Fort- und Weiterbildungen bringen wir uns gemeinsam voran.
• Kollegialer Zusammenhalt: Bei uns zählt das Wir: Freuen Sie sich auf ein starkes Team und ein kollegiales Miteinander.
• Shopping-Rabatte: Attraktive Angebote in vielen Online-Shops oder Filialen vor Ort durch Corporate Benefits.
• Vergütung nach TVöD: Gute Arbeit muss auch gut entlohnt werden. Deswegen zahlen wir angelehnt an den TVöD.
• Versicherung & Vorsorge: Vergünstigte Versicherungsprodukte – ohne Gesundheitsfragen und mit sofortigem Versicherungsschutz.
• Work-Life-Balance: Wir fördern die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten Ihnen daher die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.

Ein klassisches Anschreiben benötigen wir nicht – uns ist wichtig, dass die Chemie stimmt. Wir schätzen kulturelle Vielfalt und wünschen uns Bewerber*innen, die dazu beitragen. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Schwerbehinderten. Wir freuen uns!