Pädagogische Fachkraft (m/w/d) als KiTa-Leitung

Verbandsgemeindeverwaltung Traben-Trarbach; Traben-Trarbach; Vor Ort; EUR 52.000 - 76.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Freiraum

Teamwork

Familiäre Kita

Leitungsunterstützung

Fort- und Weiterbildung

Faire Vergütung

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Zusammenfassung

Verbandsgemeindeverwaltung Traben-Trarbach sucht eine erfahrene pädagogische Fachkraft als KiTa-Leitung für die Kita Dorfkrümel in Lötzbeuren. 55 Kinder, offenes Konzept, familiäres Team.

Sie übernehmen Führung, Weiterentwicklung, Organisation, Personalplanung und enge Zusammenarbeit mit Eltern; Sie gestalten den Kita-Alltag und sichern die Qualität.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes pädagogisches Studium oder Ausbildung
• Leitungserfahrung in einer Kita
• Offenes Konzept oder Offenheit dafür
• Kommunikation auf Augenhöhe
• Verantwortung übernehmen
• Strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise

Aufgaben

• Führung und fachliche Begleitung unseres pädagogischen Teams
• Weiterentwicklung des offenen pädagogischen Konzepts
• Organisation und Gestaltung des Kita-Alltags
• Dienst- und Personalplanung
• Förderung einer wertschätzenden Teamkultur
• Zusammenarbeit mit Eltern und Familien
• Sicherstellung und Weiterentwicklung der pädagogischen Qualität
• Zusammenarbeit mit Träger, Fachberatung und externen Partnern
• Umsetzung gesetzlicher Vorgaben und des Kinderschutzes
• Weiterentwicklung unserer Konzeption gemeinsam mit dem Team

Kenntnisse

Pädagogische Fachkraft

Leitungserfahrung

Ausbildung

Abgeschlossene pädagogische Ausbildung oder vergleichbares Studium

Jobbeschreibung

Umfang: 39 h / Woche

Befristung: unbefristet

Vergütung: nach TVöD

Beginn: 01.06.2027

Bewerbungsfrist: 15.11.2026

Weitere Infos finden Sie auf unserer Homepage unter www.vgtt.de.

Der Kindertagesstätten-Zweckverband Verbandsgemeinde Traben-Trarbach sucht eine

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) als KiTa-Leitung

für die Kindertagesstätte "Dorfkrümel" in Lötzbeuren.

55 Kinder. Ein offenes Konzept. Ein tolles Team.

Für unsere Kita suchen wir eine erfahrene Kita-Leitung (m/w/d), die Lust darauf hat, Verantwortung zu übernehmen, Menschen zu begeistern und unsere pädagogische Arbeit gemeinsam mit dem Team weiterzuentwickeln.

Bei uns steht das Kind im Mittelpunkt – mit seinen individuellen Bedürfnissen, Interessen und Stärken. Unser offenes Konzept bietet den Kindern Raum für Selbstständigkeit, Mitbestimmung und vielfältige Erfahrungen.

Damit das gelingt, brauchen wir eine Leitung, die Orientierung gibt, zuhört, Entscheidungen trifft und gleichzeitig Raum für die Ideen ihres Teams lässt.

Der Aufgabenbereich umfasst im Wesentlichen:

• Führung und fachliche Begleitung unseres pädagogischen Teams
• Weiterentwicklung unseres offenen pädagogischen Konzepts
• Organisation und Gestaltung des Kita-Alltags
• Dienst- und Personalplanung
• Förderung einer wertschätzenden und offenen Teamkultur
• vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Eltern und Familien
• Sicherstellung und Weiterentwicklung der pädagogischen Qualität
• Zusammenarbeit mit dem Träger, der Fachberatung und externen Partnern
• Verantwortung für die Umsetzung gesetzlicher Vorgaben und des Kinderschutzes
• Weiterentwicklung unserer Konzeption gemeinsam mit dem Team

Wir erwarten von Ihnen:

Sie sind eine pädagogische Fachkraft mit Leitungserfahrung und haben Freude daran, eine Kita aktiv zu gestalten.

• Eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung oder ein vergleichbares pädagogisches Studium
• bereits Leitungserfahrung in einer Kita
• Kenntnis über die Herausforderungen und Chancen pädagogischer Teamarbeitidealerweise Erfahrung mit dem offenen Konzept oder neugierig darauf
• Kommunikation klar, wertschätzend und auf Augenhöhe
• Entscheidungen treffen und Verantwortung übernehmengutes Gespür für Menschen und Situationen
• Arbeitsweise ist strukturiert, zuverlässig und lösungsorientiert
• pädagogische Qualität gemeinsam mit dem Team weiterentwickeln

Uns ist dabei wichtig, wer Sie als Mensch und Führungskraft sind. Wir suchen eine Leitung, die zu uns passt, Verantwortung übernimmt und Freude daran hat, gemeinsam etwas zu bewegen.

Was wir Ihnen bieten:

• Freiraum statt Mikromanagement. Sie bekommen die Möglichkeit, unsere Kita aktiv mitzugestalten und eigene Ideen einzubringen.
• Ein Team, das gemeinsam arbeitet. Wir setzen auf Austausch, gegenseitige Unterstützung und eine wertschätzende Zusammenarbeit.
• Eine familiäre Kita. Bei uns betreuen wir 55 Kinder ab dem 1. Lebensjahr – persönlich, familiär und mit kurzen Wegen.
• Unterstützung in Ihrer Leitungsrolle. Sie sind nicht auf sich allein gestellt. Wir begleiten Sie fachlich und organisatorisch.
• Entwicklungsmöglichkeiten. Fort- und Weiterbildungen sind für uns ein wichtiger Bestandteil professioneller pädagogischer Arbeit.
• Und natürlich: eine faire Vergütung, die sich an Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung orientiert.
• Betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Jobrad)

Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes und schwerbehinderte Menschen nach Maßgabe des § 2 SGB IX bevorzugt berücksichtigt.