Pädagogische Fachkraft

Evangelischer Kindertages -stätten-Gemeindeverband Oderland-Spree; Bad Freienwalde (Oder); Vor Ort; EUR 40.000 - 50.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Einrichtung für frühkindliche Bildung in Bad Freienwalde sucht eine/n Erzieher*in zur Betreuung von Grundschulkindern. Die Position bietet eine unbefristete Anstellung mit einem attraktiven Vergütungspaket und zahlreichen Fortbildungsmöglichkeiten. Bewerbungen sollten ausschließlich elektronisch gesendet werden. Chancengleichheit im Beruf wird betont, daher werden auch Bewerber mit Behinderung ermutigt, sich zu bewerben.

Leistungen

30 Tage Urlaub

Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge

Jobticket

Individuelle Weiterbildungen während der Arbeitszeit

Flexible Dienstplangestaltung

Qualifikationen

• Aktuelle staatliche Anerkennung als Erzieher*in oder vergleichbare Qualifikation.
• Leidenschaft für die Arbeit mit Grundschulkindern.
• Willens zur Auseinandersetzung mit christlichen Werten.

Aufgaben

• Betreuung von Kindern in altersgemischten Gruppen.
• Umsetzung pädagogischer Konzepte im Alltag.
• Mitgestaltung eines positiven Umfelds für Kinder.

Kenntnisse

Pädagogische Arbeit mit Kindern

Begeisterungsfähigkeit

Wertschätzung verschiedener Familienkulturen

Flexibilität

Ausbildung

Staatliche Anerkennung als Erzieher*in oder ähnlicher Abschluss

Jobbeschreibung

Der Evangelische Kindertagesstätten-Gemeindeverband Oderland-Spree ist ein freier Träger von 14
Kindertagesstätten in Ostbrandenburg.
Der Evangelische Hort Bad Freienwalde ist ruhig und naturnah in Bad Freienwalde gelegen und bietet Platz für 73 Kinder im Grundschulalter. Die Kinder werden in zwei altersgemischten Gruppen (1.- 3.Klasse/3.-6.Klasse) betreut. Mehr zum Hort und zum Evangelischen Kitaverband erfährst Du auf .

Das bringst Du mit

• eine staatliche Anerkennung als Erzieher*in oder einen anderen Abschluss als pädagogische Fachkraft
• Begeisterungsfähigkeit für die pädagogische Arbeit mit Kindern im Grundschulalter
• Leidenschaft für die pädagogische Arbeit nach dem Konzept der offenen Arbeit und nach allen Bereichen der Grundlagen elementarer Bildung im Land Brandenburg
• die Wertschätzung und Anerkennung vielfältiger Familienkulturen und Lebensformen
• wünschenswert ist eine Zugehörigkeit zur Evangelischen Kirche oder einer Kirche, die zur Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) gehört. Wir erwarten die Bereitschaft, sich auf religiöse und christliche Fragen und Werte einzulassen.
• ein aktuelles erweitertes Führungszeugnis (nicht älter als 3 Monate), Anerkennung und aktive Umsetzung unseres Kinderschutzkonzeptes

Das bringen wir mit

• eine unbefristete Anstellung mit erstklassiger Vergütung inkl. Anrechnung einschlägiger Berufserfahrung und transparentem Tarifvertrag (TV-EKBO)
• ein attraktives Vergütungspaket: 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche freie Tage am 24. und Dezember, Jahressonderzahlung, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (EZVK), Kinderzuschlag, Jobticket, arbeitgeberfinanzierte individuelle Weiterbildungen innerhalb der Arbeitszeit und regelmäßige Gehaltserhöhungen in sechs Stufen
• ein freundliches, aufgeschlossenes und engagiertes Team, dass Dich vom ersten Tag an einbindet und unterstützt
• moderner, heller und frisch renovierter Hort mit großzügigem Außengelände
• Platz für eigene Ideen und Stärken im Hort und örtlicher Kirchengemeinde
• umfassende Fortbildungsmöglichkeiten, Teamfortbildungstage und Kreiskirchliche Fachberatung, Förderung individueller Spezialisierungswünsche
• flexible Dienstplangestaltung
• Kitaplätze und Hortplätze für die Kinder unserer Mitarbeitenden

Genau das Richtige für Dich?
Dann sende Deine aussagekräftige Bewerbung bitte ausschließlich elektronisch an: [e-mail]
Von einer Zusendung in Papierform ist abzusehen, da Bewerbungsunterlagen aus Kostengründen nicht zurückgesandt werden.
Wir glauben: Jeder Mensch ist einzigartig und von Gott geliebt! Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir auch Menschen mit Behinderung, jeglicher sexueller Identität und Herkunft sich zu bewerben.
Wir sind bei Fragen für dich da!
Falls du weitere Informationen benötigst, ob zu deinem Wunschjob, dem Träger oder dem Bewerbungsprozess, melde dich bei uns. Per Mail [e-mail] oder Telefon unter 03344-301378 wir rufen dich gerne zurück.
Mit Deiner Bewerbung erklärst Du Dich einverstanden, dass wir Deine Daten elektronisch erfassen und speichern und ausschließlich für Zwecke des Bewerbungsverfahrens nutzen. Wir werden diese Daten nicht an Dritte weitergeben.
Bewerber*innen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Wir bitten, ggf. einen Nachweis beizufügen.
Auslagen für die Bewerbung sowie Reisekosten für die Teilnahme an einem Vorstellungsgespräch werden nicht erstattet.