Organisations-/Prozessmanager (m/w/d)

Volksbank Gronau-Ahaus eG; Bonn; Vor Ort; EUR 39.000 - 77.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Bike Leasing

13th Salary

Vermögenswirksame Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge Zuschuss

Gesundheitsteam und Gesundheitsvorsorg

Flexible Arbeitszeiten

Zusammenfassung

Volksbank Gronau-Ahaus eG in Gronau sucht Organisations-/Prozessmanager (m/w/d) in Vollzeit. Sie analysieren Geschäftsprozesse, identifizieren Verbesserungen und gestalten effiziente Abläufe in Zusammenarbeit mit Fachbereichen und IT.

Sie entwickeln Standards, moderieren Workshops und begleiten Veränderungen inklusive Schulungsbedarf; tarifliche Vergütung nach dem Tarifvertrag der Volksbanken. Attraktive Benefits werden geboten.

Qualifikationen

• Bankausbildung mit weiterführender Qualifikation, z.B. betriebswirtschaftliches Studium, wünschenswert.
• Analytisches Denkvermögen, Datentechnik-Verständnis und IT-Affinität gehören zu den Eigenschaften.
• Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten sowie sicheres Auftreten gegenüber Fachbereichen.

Aufgaben

• Prozesse gestalten und optimieren; Verbesserungs- und Automatisierungspotenziale identifizieren.
• Schnittstelle zwischen Fachbereichen und IT; Anforderungen aufnehmen und Umsetzung im Systemumfeld verantworten.
• Prozesslandschaft weiterentwickeln; nachhaltige Standards und Strukturen sicherstellen.
• Beraten und moderieren; Workshops sowie Arbeitsgruppen durchführen.
• Veränderungen erfolgreich umsetzen; Schulungsbedarf identifizieren und Projekte begleiten.

Kenntnisse

Analytisches Denkvermögen

IT-Affinität

Kommunikationsfähigkeit

Moderationsfähigkeit

Verständnis regulatorischer Vorgaben

Flexibilität

Ausbildung

Bankausbildung mit betriebswirtschaftlicher Weiterqualifikation

Tools

Systemumfeld

Jobbeschreibung

Organisations-/Prozessmanager (m/w/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Organisations-/Prozessmanager (m/w/d) in Vollzeit in Gronau.Wir haben ein Herz für die Region und arbeiten mit Freunden für Freunde. Wir suchen Menschen mit Energie und schätzen Perspektiven aller Geschlechter und Generationen sowie unterschiedlicher Hintergründe und Bedürfnisse – egal, ob in der Kundenberatung oder in anderen Fachbereichen, abseits des klassischen Bankgeschäfts.

Als Arbeitgeberin legen wir großen Wert auf Vielfalt, Wertschätzung und ein Arbeitsumfeld, in dem alle ihre Stärken einbringen können. Und weil uns als Genossenschaftsbank die Wertschätzung unserer Freunde wichtig ist, gibt es bei uns viele attraktive Benefits.

Ihre Aufgaben - So sieht Ihr Arbeitsalltag aus

• Prozesse gestalten und optimieren: Sie analysieren bestehende Geschäftsprozesse, identifizieren Verbesserungs- und Automatisierungspotenziale und entwickeln praxisorientierte Lösungen.
• Schnittstelle zwischen Fachbereichen und IT: Sie nehmen Anforderungen auf, übersetzen diese in effiziente Prozesse und verantworten die Umsetzung im Systemumfeld.
• Prozessmanagement weiterentwickeln: Sie steuern und entwickeln unsere Prozesslandschaft kontinuierlich weiter und sorgen für nachhaltige Standards und Strukturen.
• Beraten und moderieren: Sie unterstützen die Fachbereiche bei prozessualen, organisatorischen und regulatorischen Fragestellungen und moderieren Workshops sowie Arbeitsgruppen.
• Veränderungen erfolgreich umsetzen: Sie begleiten Prozessanpassungen, kommunizieren Veränderungen adressatengerecht, identifizieren Schulungsbedarfe und wirken aktiv in bereichsübergreifenden Digitalisierungs-, Effizienz- und Veränderungsprojekten mit.

Ihr Profil - Das bringen Sie mit

• Ihre Qualifikation: Eine Bankausbildung mit weiterführender Qualifikation z.b. einem betriebswirtschaftlichen Studium mit dem Schwerpunkt Prozessmanagement, Organisation, Betriebswirtschaft oder ein vergleichbarer Entwicklungsweg ist wünschenswert.
• Ihre Kompetenz: Analytisches Denkvermögen, datentechnisches Verständnis und IT-Affinität gehören zu Ihren Eigenschaften.
• Ihr Engagement: Sie zeichnen sich durch eine ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeit sowie ein sicheres Auftreten gegenüber verschiedenen Fachbereichen aus. Dabei sind Sie in der Lage, komplexe Sachverhalte verständlich aufzubereiten und praxisnah zu vermitteln.
• Ihre Merkmale: Sie haben Freude an der Arbeit mit regulatorischen Anforderungen und übersetzen diese sicher in operative Maßnahmen.
• Ihr Unterschied: Freude am Umgang mit Menschen, Flexibilität und Entscheidungsfreude kennzeichnen Ihre Arbeitsweise.

Ihre Benefits - Das macht uns als Arbeitgeberin so attraktiv

• Mehr Life-Balance: Ob Teilzeit, flexible Arbeitszeiten oder wohnortnaher Arbeitsplatz – bei uns gibt es das passende Modell, um Job und Privatleben perfekt zu verbinden.
• Ihre Entwicklung liegt uns am Herzen: Mit individueller Weiterbildung und gezielter Personalentwicklung begleiten wir den Karriereweg.
• Für mehr Mobilität: Mit unserem BikeLeasing-Angebot gibt es nicht nur ein Wunschrad, wir legen auch noch bis zu 30 EUR monatlich obendrauf. Für mehr Bewegung und Nachhaltigkeit in der Region.
• Wir kümmern uns um Ihre Gesundheit: Mit einem internen Gesundheitsteam, ergonomischen Arbeitsplätzen, Betriebsarztangeboten, Sportevents und der Familiengenossenschaft unterstützen wir das Wohlbefinden.
• Ihre attraktive Vergütung: Mit einem 13. Gehalt, vermögenswirksamen Leistungen und einem Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge bieten wir ein echtes Plus für die eigene Zukunft.

Mehr Transparenz - eine faire Vergütung braucht klare Worte

Wir bieten eine Vergütung, die sich nach dem Tarifvertrag für die Volksbanken und Raiffeisenbanken richtet und sich, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, zwischen 39.000€ und 77.000 € jährlich bewegt.

Recruiting und Ausbildung

Sevgi Akbulut

02562 914-1515