Objektleiter (w/m/d) - Jobbird.com

Jobster

Düsseldorf

Vor Ort

EUR 65.000 - 90.000

Vollzeit

vor 5 Stunden
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Benefits dieser Stelle

Unbefristeter Vertrag
Weihnachtsgeld
Weiterbildungskostenübernahme
Mitarbeiterrabatte
Spannende Projekte
30 Tage Urlaub
Team-Events

Zusammenfassung

GIG Unternehmensgruppe sucht eine/n erfahrene/n Facility Manager zur technischen und kaufmännischen Objektsteuerung von Gewerbe- und Industrieimmobilien in NRW. Sie leiten ein Team von Hausmeistern und Haustechnikern, verantworten Budgetplanung und Berichte und sind zentraler Ansprechpartner für Kunden.

Sie arbeiten eng mit kaufmännischen Kollegen an Angeboten, Aufträgen und Modernisierungsprojekten, planen Wartungsmaßnahmen und setzen Instandhaltungsprojekte um.

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium im Facility Management oder Ausbildung in einem technischen Beruf.
  • Erfahrung im Facility Management oder der Verwaltung von Immobilien.
  • Erfahrung in Personalführung und Anleitung technischer Teams.
  • Wingute Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten, strukturierte Arbeitsweise.
  • Umgang mit MS-Office; ideal CAFM-Systeme.

Aufgaben

  • Technische und kaufmännische Objektsteuerung inkl. Budgetplanung und Berichtswesen.
  • Personalführung und Anleitung eines Teams von Hausmeistern und Haustechnikern.
  • Kundenbetreuung und Pflege bestehender Vertragsverhältnisse.
  • Planung, Steuerung und Durchführung von Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten.
  • Unterstützung bei der Angebotserstellung und Bearbeitung von Aufträgen.
  • Leitung von Modernisierungs- und technischen Projekten.

Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeit
Verhandlungsgeschick
Teamführung
Eigeninitiative
Strukturierte Arbeitsweise

Ausbildung

Facility Management Studium
technische Berufsausbildung

Tools

CAFM-Systeme
MS Office

Jobbeschreibung

Wer sind wir?

Die GIG Unternehmensgruppe ist ein deutschlandweit tätiger Spezialist für technisches und infrastrukturelles Facility Management. Mit rund 450 Mitarbeitenden betreuen wir vielfältige Immobilien – zuverlässig, nachhaltig und innovativ.

Jobbeschreibung
  • Technische und kaufmännische Objektsteuerung: Verantwortung für die Steuerung und Verwaltung von Gewerbe- und Industrieimmobilien, inklusive Budgetplanung und Berichtswesen
  • Personalführung und -anleitung: Leitung eines Teams von Hausmeistern und Haustechnikern sowie deren fachliche Anleitung
  • Kundenbetreuung: Zentraler Ansprechpartner für Kunden, Pflege der bestehenden Vertragsverhältnisse und Sicherstellung der Kundenzufriedenheit
  • Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten: Planung, Steuerung und Durchführung von Wartungsmaßnahmen, Instandhaltungsarbeiten und Projekten
  • Angebots- und Auftragswesen: Unterstützung bei der Erstellung von Angeboten sowie Bearbeitung von Aufträgen in Zusammenarbeit mit kaufmännischen Sachbearbeitern
  • Projektleitung: Leitung und Organisation von Modernisierungsprojekten sowie weiteren technischen Projekten
Stellenanforderungen
  • Abgeschlossenes Studium im Facility Management oder alternativ eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem technischen Beruf, idealerweise in den Bereichen Elektrotechnik, Heizungstechnik, Gebäudetechnik oder vergleichbar
  • Einschlägige Berufserfahrung im Facility Management oder in der Verwaltung von Immobilien
  • Sicheres und freundliches Auftreten, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick
  • Hohe Eigeninitiative, strukturiertes und wirtschaftliches Denken sowie Teamfähigkeit
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen und idealerweise Erfahrung mit CAFM-Systemen
  • Erfahrung in der Personalführung und Anleitung von technischen Teams
  • Offenheit für neue Technologien und Bereitschaft zur Weiterentwicklung durch Schulungen
Unser Angebot
  • Sichere Anstellung: Unbefristeter Vertrag mit langfristigen Projekten und hoher Auftragssicherheit.
  • Weihnachtsgeld als zusätzlicher Bonus zum Jahresende.
  • Förderung & Weiterbildung: Intensive Betreuung und regelmäßige Weiterbildungen mit Kostenübernahme.
  • Corporate Benefits: Exklusive Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Marken und Anbietern.
  • Verantwortungsvolle Aufgaben: Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem innovativen Unternehmen.
  • Abwechslungsreiches Aufgabengebiet: Vielseitige Aufgaben mit Raum für eigene Ideen.
  • Attraktiver Urlaub: 30 Tage Urlaub pro Jahr.
  • Teamgeist & Events: Tolle Kollegen, gute Stimmung und gemeinsame Events.

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