Objektleiter (m/w/d) Facility Management | Kiel

WISAG Job & Karriere GmbH & Co. KG; Kiel; Vor Ort; EUR 65.000 - 90.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Firmenfahrzeug (Privatnutzung)

30 Tage Urlaub

Deutschlandticket 29€ pro Monat

Urban Sports-Mitgliedschaft

Individuelle Weiterbildungs- und -entf

KiWIS Förderprogramm

Zusammenfassung

WISAG Job & Karriere GmbH & Co. KG sucht in Kiel eine/n Objektleiter/in (m/w/d) Facility Management. Sie leiten technische und infrastrukturelle Teams, überwachen Abläufe und sichern die Wirtschaftlichkeit des FM-Auftrags.

Sie führen ein Team, verantworten Einsatzplanung, Budgeteinhaltung und Vertragsverhältnisse, kommunizieren mit Auftraggebern sowie Behörden und koordinieren alle Dienstleistungsbereiche beim FM-Kunden.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium der Versorgungstechnik, des Ingenieurwesens oder des Facility-Managements, oder eine technische bzw. kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Facility-Management.
• Umfangreiche Kenntnisse und Anwendungserfahrung von Arbeitssicherheitsmaßnahmen.
• Erfahrung in der Führung eines Teams.
• Engagement und stark ausgeprägte Dienstleistungsmentalität.
• Organisationstalent und Leidenschaft für Technik.
• Spaß an Teamarbeit.
• Sicherer Umgang mit MS-Office.

Aufgaben

• Leiten der technischen und infrastrukturellen Teams in Ihrem Objekt inkl. Einsatzplanung.
• Überwachen aller technischen Abläufe einschließlich Qualitätssicherung.
• Sicherstellen der Wirtschaftlichkeit Ihres Facility-Management-Auftrags.
• Ertrags- und Kostenkontrolle sowie Verantwortung für das Einhalten des Budgets.
• Erfüllen bestehender Vertragsverhältnisse.
• Kommunizieren mit dem Auftraggeber und Behörden.
• Koordinieren und Steuern aller Dienstleistungsbereiche bei Ihrem FM-Kunden.

Kenntnisse

Teamführung

Dienstleistungsmentalität

Organisationstalent

Teamarbeit

MS-Office

Ausbildung

Versorgungstechnik/Ingenieurwesen/FM-Studium oder technische/kaufmännische Ausbildung

Tools

MS-Office

Jobbeschreibung

Objektleiter (m/w/d) Facility Management | Kiel

Veranstalter: WISAG Job & Karriere GmbH & Co. KG

Arbeitsort: Kiel

Anstellungsart: Vollzeit

Befristung: unbefristet

Berufsbezeichnung: Ingenieur/in – Gebäudetechnik/Facility-Management; Fachwirt/in – Facility-Management

Verantwortlichkeiten

• Leiten der technischen und infrastrukturellen Teams in Ihrem Objekt inkl. Einsatzplanung
• Überwachen aller technischen Abläufe einschließlich Qualitätssicherung
• Sicherstellen der Wirtschaftlichkeit Ihres Facility-Management-Auftrags
• Ertrags- und Kostenkontrolle sowie Verantwortung für das Einhalten des Budgets
• Erfüllen bestehender Vertragsverhältnisse
• Kommunizieren mit dem Auftraggeber und Behörden
• Koordinieren und Steuern aller Dienstleistungsbereiche bei Ihrem FM-Kunden

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium der Versorgungstechnik, des Ingenieurwesens oder des Facility-Managements, oder eine technische bzw. kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Facility-Management
• Umfangreiche Kenntnisse und Anwendungserfahrung von Arbeitssicherheitsmaßnahmen
• Erfahrung in der Führung eines Teams
• Engagement und stark ausgeprägte Dienstleistungsmentalität
• Organisationstalent und Leidenschaft für Technik
• Spass an Teamarbeit
• Sicherer Umgang mit MS-Office

Wir bieten

• Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit Verantwortung
• Große Spielräume, um Ihren Bereich eigenverantwortlich steuern zu können
• Unbefristete Festanstellung
• Attraktives Gehalt
• Ein Firmenfahrzeug, auch zur Privatnutzung
• 30 Tage Urlaub
• Deutschlandticket für 29,-€ pro Monat
• Sports-Mitgliedschaft bei Urban Sports
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungs­möglichkeiten
• Förderprogramm der KiWIS Stiftung – z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und Freizeitangebote

Charta der Vielfalt und Gleichstellung

Die WISAG ist Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und der betrieblichen Integrationsvereinbarung.

Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.