Objektleiter:in (m/w/d)

STRABAG Property and Facility Services Group; Frankfurt; Hybrid; EUR 55,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

Vertrauensgleitzeit (38h/Woche)

Home-Office Möglichkeiten

Weiterbildungs- und Entwicklungsmög

Mitarbeiterrabatte

Job summary

STRABAG Property and Facility Services Group sucht eine erfahrene Fachkraft für das Gebäudemanagement in Frankfurt. Sie übernehmen die Objektverantwortung, steuern das vor Ort eingesetzte Personal und minimieren Ausfallzeiten, um einen reibungslosen Gebäudebetrieb sicherzustellen.

Sie verfügen über eine HKLS- oder Elektrotechnik-Ausbildung (idealerweise Meister/Techniker), Berufserfahrung im Facility Management, betriebswirtschaftliche Kenntnisse sowie ERP-/MS-Office-Kenntnisse. Deutsch mind.

Qualifications

• Abgeschlossene Berufsausbildung im HKLS oder Elektrotechnik, bevorzugt mit Meister/Techniker.
• Berufserfahrung im Facility Management, idealerweise in ähnlicher Verantwortung.
• Betriebswirtschaftliche Kenntnisse erforderlich.
• Gute Kenntnisse in ERP-Systemen und MS-Office von Vorteil.
• Kommunikationssichere Deutschkenntnisse (mind. B2).
• Führerschein Klasse B erforderlich.

Responsibilities

• Übernahme der Objektverantwortung.
• Fachliche Steuerung des vor Ort eingesetzten Personals.
• Minimieren von Ausfallzeiten durch proaktive Maßnahmen zur Sicherstellung des reibungslosen Gebäudebetriebs.
• Budgetplanung und Kontrolle.
• Koordination und Überwachung von Fremddienstleistungen.
• Dokumentation durchgeführter Wartungs- und Reparaturarbeiten sowie regelmäßige Berichte über den Gebäudezustand.

Skills

Deutschkenntnisse B2

Betriebswirtschaftliche Kenntnisse

ERP/MS-Office Kenntnisse

Education

HKLS oder Elektrotechnik Berufsausbildung

Tools

ERP-Systeme

MS-Office

Job description

Bei STRABAG bauen rund 89.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brcken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter: Innovation, Digitalisierung und Nachhaltigkeit sind zentrale Punkte auf unserem Weg zum Bauen von Morgen. STRABAG verfolgt dabei eine klare Nachhaltigkeitsstrategie. Dabei sind Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion genauso integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.

Bei STRABAG bauen rund 89.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brcken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter: Innovation, Digitalisierung und Nachhaltigkeit sind zentrale Punkte auf unserem Weg zum Bauen von Morgen. STRABAG verfolgt dabei eine klare Nachhaltigkeitsstrategie. Dabei sind Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion genauso integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.

Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let’s progress!

Aufgaben

• Übernahme der Objektverantwortung
• Fachliche Steuerung des vor Ort eingesetzten Personals
• Minimieren von Ausfallzeiten durch proaktive Mäsnahmen zur Sicherstellung des reibungslosen Gebäudebetriebs
• Budgetplanung und Kontrolle
• Koordination und Överwachung von Fremddienstleistungen
• Dokumentation durchgeführter Wartungs- und Reparaturarbeiten sowie regelmäße Berichte über den Gebäudezustand

Profil

• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich HKLS oder Elektrotechnik, vorzugsweise mit Qualifikation als Meister oder Techniker
• Berufserfahrung im Facility Management, idealerweise in ähnlicher Überförderung
• Betriebswirtschaftliche Kenntnisse erforderlich
• Gute Kenntnisse in ERP-Systemen und MS-Office von Vorteil
• Kommunikationssichere Deutschkenntnisse (mindestens B2)
• Fürerschein Klasse B erforderlich

Wir bieten

• Vertrauensgleitzeit (38h Woche)
• Heiligabend und Silvester arbeitsfrei
• Regelmäße gehaltliche Weiterentwicklung durch Haustarifvertrag
• Home-Office Möglichkeiten
• Strukturierter Onboardingplan
• Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Gefഽe Altersvorsorge
• Mitarbeiterrabatte, uvm.

Bitte fühlen Sie Ihrer Bewerbung Ausbildungsnachweise oder die Anerkennung einer im Ausländern erworbenen Qualifikation bei.

Bewerbung von Menschen mit Behinderung ausdrücklich erwönscht

• vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
• Sportangebote
• wettbewerbsfähige Vergütung
• Mitarbeiterrabatte
• Flexible Arbeitszeiten
• Tarifvertrag
• Mobilitätsföderung
• Gruppenunfallversicherung
• Home Office
• Gesundheitsföderung
• Company Bike

Important note

Please be advised that a valid work permit for Germany is required for non-EU citizens. Unfortunately, applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered.