Oberarzt Pädiatrie (m/w/d)

HELIOS Kliniken GmbH; Pforzheim; Vor Ort; EUR 80.000 - 110.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine führende Klinikgruppe sucht einen Oberarzt (m/w/d) für den Fachbereich der Kinder- und Jugendmedizin in Pforzheim. Sie leiten die Patientenversorgung, arbeiten eng im Team und bringen eine Deutsche Approbation sowie Facharztweiterbildung mit. Freuen Sie sich auf umfangreiche Gesundheitsleistungen und ein motiviertes Arbeitsumfeld.

Leistungen

Helios PlusCard für Wahlarztbehandlung

Rabatte bei über 480 Marken

Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Medizinstudium und Facharztweiterbildung in Kinder- und Jugendmedizin erforderlich.
• Erfahrung in der patientenorientierten Versorgung von Kindern und Jugendlichen.
• Idealerweise bereits durchgeführte Weiterbildung in Neonatologie.

Aufgaben

• Leitung der oberärztlichen Patient:innenversorgung im Fachbereich der Kinder- und Jugendmedizin.
• Behandlung von Patient:innen vom Aufnahmeprozess bis zum Entlassungsmanagement.
• Zusammenarbeit mit einem kompetenten Team zur bestmöglichen Versorgung.

Kenntnisse

Gesetzlich notwendiger Nachweis über Immunisierung gegen Masern

Bereitschaft zur Teilnahme an Hintergrunddienst

Interdisziplinäre Zusammenarbeit

Spaß an allgemeinpädiatrischen Herausforderungen

Ausbildung

Deutsche Approbation für Kinder- und Jugendmedizin

Facharztweiterbildung (m/w/d) für Kinder- und Jugendmedizin

Zusatzbezeichnung Neonatologie

Jobbeschreibung

Voneinander und Neues zu lernen, bringt uns weiter! Wir bieten den passenden Weg, Ihre Stärken und Kompetenzen auszubauen! Wagen Sie die Weiterentwicklung!

Wir suchen für unser Klinikum am Standort Pforzheim zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit Sie als
Oberarzt (m/w/d)

Das erwartet Sie

• Oberärztliche Patient:innenversorgung im Fachbereich der Kinder- und Jugendmedizin
• Verantwortungsvolle Tätigkeit in Zusammenarbeit mit einem aufgeschlossenen und kompetenten Team
• Versorgung von Kindern und Jugendlichen im ambulanten und stationären Bereich der Klinik
• Behandlung der Patient:innen, von der Aufnahme über die Diagnostik bis hin zum Entlassungsmanagement

Das bringen Sie mit

• Deutsche Approbation sowie die abgeschlossene Facharztweiterbildung (m/w/d) für Kinder- und Jugendmedizin
• Idealerweise die Zusatzbezeichnung Neonatologie, eine begonnene Weiterbildung kann hier abgeschlossen werden
• Spaß an allgemeinpädiatrischen Herausforderungen sowie an der interdisziplinären Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen
• Bereitschaft zur Teilnahme an Hintergrunddienst
• Gesetzlich notwendiger Nachweis über Immunisierung gegen Masern

Freuen Sie sich auf

• Die Helios PlusCard: Eine durch Helios finanzierte Zusatzversicherung mit u. a. Wahlarztbehandlung bzw. Wahlärztinbehandlung im Falle eines Krankenhausaufenthalts in einer unserer Akutkliniken
• Rabatte für über 480 Topmarken und Präventionsprogramme, z.B. Vergünstigungen bei Sportstudios
• Wir bieten Ihnen die Chance, umweltfreundlich zur Arbeit zu kommen – mit einem Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket

Jetzt liegt es nur noch an Ihnen!

Unternehmensbeschreibung

Helios ist der führende Klinikträger in Europa. Die kollegiale und fachübergreifende Zusammenarbeit und die schnelle Umsetzung von Innovationen garantieren unseren Patient:innen eine bestmögliche Versorgung. Auf diese Weise entsteht ein einzigartiger Raum für Ihre Kenntnisse, Talente, Ideen und Zukunftspläne.

In der Klinik für Kinder und Jugendliche des Helios Klinikum Pforzheim werden auf 4 Stationen pro Jahr ca. 3.200 Kinder stationär behandelt. Der ärztliche Stellenplan umfasst 1/3/12 Stellen. Im Level-1-Perinatalzentrum wird die medizinische Betreuung von mehr als 3.000 Neugeborenen aus 3 Geburtskliniken gewährleistet. Darüber hinaus werden ca. 10.000 Patient:innen in der Notfallambulanz und tagesstationär versorgt. Mit der Klinik für Kinderchirurgie besteht eine enge Zusammenarbeit.

Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir insbesondere Menschen mit Behinderung, jeglicher geschlechtlichen Identität und Herkunft sich zu bewerben.

Im ersten Schritt des Bewerbungsprozesses geht es uns darum, dich kennenzulernen. Nachdem du deine Bewerbung eingereicht hast, prüfen wir deine Unterlagen und melden uns bei dir für ein erstes Gespräch. Hierbei möchten wir mehr über deine Qualifikationen und deine Motivation erfahren sowie dir die Möglichkeit geben, unser Unternehmen besser kennenzulernen und offene Fragen loszuwerden.

Persönliches Gespräch

Im zweiten Schritt laden wir dich zu einem persönlichen Gespräch ein. Hier vertiefen wir deine Erfahrungen und Qualifikationen und geben dir einen detaillierten Einblick in die Position und unser Unternehmen. Dieses Gespräch hilft uns, herauszufinden, wie gut wir zueinander passen, und ermöglicht dir, dir ein umfassendes Bild von der Zusammenarbeit zu machen.

Probearbeiten

Im dritten Schritt, bieten wir für einzelne Stellen und Standorte die Möglichkeit, einen Tag bei uns zu hospitieren. So erhältst du einen ersten Einblick in Aufgaben und Arbeitsumfeld und kannst besser einschätzen, ob die Stelle und unser Unternehmen zu dir passen. Gleichzeitig bekommen wir einen ersten Eindruck davon, wie du dich ins Team einfügst.

Doch nicht das Richtige?

Helios gibt an über 200 Standorten mehr als 70.000 Menschen mehr als nur einen Job.

Werde auch du Teil unseres Teams und bewirb dich initiativ über unsere Expressbewerbung! Schon in 60 Minuten melden wir uns bei dir zurück und schauen, wie der Weg für dich bei Helios weiter geht.Wir freuen uns auf dich!