Oberarzt (m/w/d) Geriatrie

match me medical; Hagen; Vor Ort; EUR 90.000 - 130.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Zertifizierte Abteilung

Familienfreundliche Arbeitszeiten

Gute Verkehrsanbindung

Interdisziplinäres Team

Weiterentwicklung der Klinik

Zusammenfassung

match me medical sucht für eine modern aufgestellte Klinik für Geriatrie in Hagen einen Oberarzt (m/w/d) Geriatrie. Die Abteilung ist zertifiziert und arbeitet im Verbund mit einer spezialisierten Ambulanz für kognitive Störungen sowie einer Tagesklinik.

Perspektivisch ist der Aufbau einer Palliativabteilung geplant. Sie übernehmen die oberärztliche Verantwortung, erstellen Behandlungspläne und arbeiten eng im interdisziplinären Team mit Pflege, Therapeuten und Psychologen zusammen.

Qualifikationen

• Facharzt für Innere Medizin mit fundierter klinischer Erfahrung, idealerweise Oberarztfunktion.
• Zusatzweiterbildung Geriatrie wünschenswert oder Bereitschaft zur Weiterbildung.
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Pflege, Therapie und weiteren Fachdisziplinen.
• Sozialkompetenz, Kommunikationsstärke und wertschätzendes Auftreten.

Aufgaben

• Oberärztliche Versorgungsverantwortung für stationäre Patienten in der Geriatrie sowie Tagesklinik.
• Erstellung und regelmäßige Evaluation von Behandlungsplänen mittels geriatrischer Assessments.
• Mitwirkung an Diagnostik, Therapie älterer Patienten (Demenzen, Sturzpreventivmaßnahmen, Wundversorgung).
• Beteiligung an Funktionsdiagnostik wie Echokardiographie oder Sonographien je nach Qualifikation.
• Mitwirkung am Aufbau der Palliativabteilung und Weiterentwicklung der Klinik.
• Aus- bzw. Weiterbildung von Assistenzärzt*innen und Förderung der fachlichen Entwicklung.

Kenntnisse

Oberärztliche Führungsqualitäten

Interne geriatrische Expertise

Empathie und Teamorientierung

Ausbildung

Facharzt Innere Medizin

Zusatzweiterbildung Geriatrie

Jobbeschreibung

Hagen, Germany | Veröffentlicht am 01.08.2026

• Verknüpfte(r) Personalvermittler Bianca Kopp
• Staat/Bundesland Nordrhein-Westfalen
• Qualifikation Facharzt & Oberarzt
• Öffnungsdatum 01.08.2026
• Branche ärztlicher Dienst
• Fachbereich Geriatrie
• Stellentyp Vollzeit

Stellenbeschreibung

Für eine modern aufgestellte Klinik für Geriatrie innerhalb eines renommierten Klinikverbunds suchen wir einen Oberarzt (m/w/d) Geriatrie . Die Abteilung ist mit dem Qualitätssiegel „Geriatrie für Akutkliniken“ zertifiziert und besonders erfahren in der Behandlung älterer Patient*innen mit komplexen Multimorbiditäten. Ergänzt wird die Akutgeriatrie durch eine Spezialambulanz für kognitive Störungen/Gedächtnisambulanz sowie eine g eriatrische Tagesklinik. P erspektivisch ist zudem der Aufbau einer Palliativeinheit geplant. Sie erwartet ein interdisziplinäres Umfeld mit klaren Strukturen, hoher fachlicher Qualität und vielfältigen Möglichkeiten, medizinische Konzepte aktiv mitzugestalten.

Aufgaben

• Sie übernehmen die oberärztliche Verantwortung für die stationäre Versorgung geriatrischer Patient*innen sowie für die geriatrische Tagesklinik.
• Mithilfe strukturierter geriatrischer Assessments erstellen Sie individuelle Behandlungspläne und evaluieren diese regelmäßig im Rahmen interdisziplinärer Teambesprechungen.
• Das medizinische Spektrum umfasst die Behandlung akuter internistischer Erkrankungen im Alter, die Versorgung multimorbider Patient*innen sowie die Diagnostik und Therapie u. a. von demenziellen Syndromen, Sturzereignissen, Schluckstörungen und chronischen Wunden.
• Je nach persönlicher Qualifikation bringen Sie sich aktiv in die Funktionsdiagnostik ein, beispielsweise in der Echokardiographie, Abdomen- und Duplexsonographie oder in endoskopischen Verfahren.
• Gemeinsam mit einem multiprofessionellen Team aus Ärztinnen, Pflegeexpertinnen, Therapeutinnen und Psychologinnen setzen Sie ganzheitliche Therapiekonzepte auf hohem fachlichem Niveau um.
• Mit Ihrem Engagement leisten Sie einen wichtigen Beitrag zur Weiterentwicklung der Klinik für Geriatrie, etwa durch konzeptionelle Ideen oder die Mitwirkung am geplanten Aufbau einer Palliativeinheit.
• Darüber hinaus beteiligen Sie sich engagiert an der Weiterbildung der Assistenzärzt*innen und fördern deren fachliche wie persönliche Entwicklung.

Voraussetzungen

• Sie sind Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin und verfügen über fundierte klinische Erfahrung, idealerweise bereits in einer oberärztlichen Funktion.
  
• Bestenfalls haben Sie die Zusatzweiterbildung Geriatrie abgeschlossen oder bringen die Motivation mit, diese im Rahmen Ihrer Tätigkeit zu erwerben.
  
• Mit hoher fachlicher Kompetenz und Empathie widmen Sie sich der medizinischen Versorgung älterer Patient*innen mit komplexen Krankheitsbildern.
  
• Die geriatrische Medizin verstehen Sie als interdisziplinäre Aufgabe und schätzen die enge Zusammenarbeit mit Pflege, Therapie und weiteren Fachdisziplinen.
  
• In Ihrer oberärztlichen Führungsrolle überzeugen Sie durch ausgeprägte Sozialkompetenz, Kommunikationsstärke und ein verantwortungsbewusstes, wertschätzendes Auftreten gegenüber Assistenzärzt*innen und dem gesamten Team.
  

Vorteile

• Sie arbeiten in einer mit dem Qualitätssiegel „Geriatrie für Akutkliniken“ zertifizierten Abteilung, die Ihnen verlässliche Strukturen, hohe Behandlungsqualität und professionelle Prozesse im klinischen Alltag bietet.
  
• Ihnen steht das gesamte moderne diagnostische und therapeutische Spektrum der Inneren Medizin zur Verfügung, sodass Sie geriatrische Patient*innen medizinisch umfassend und auf aktuellem fachlichem Niveau versorgen können.
  
• Durch die Kombination aus Akutgeriatrie, geriatrischer Tagesklinik und Spezialambulanz für kognitive Störungen erleben Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher fachlicher Tiefe.
  
• Sie erhalten die Möglichkeit, die inhaltliche und strategische Weiterentwicklung der Klinik aktiv mitzugestalten und Ihre Ideen, unter anderem beim geplanten Aufbau einer Palliativeinheit, einzubringen.
  
• Die Einbindung in einen renommierten Klinikverbund bietet Ihnen langfristige berufliche Sicherheit sowie verlässliche Rahmenbedingungen für Ihre persönliche und fachliche Entwicklung.
  
• Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle und klar geregelte Dienststrukturen tragen dazu bei, dass Sie Beruf und Privatleben nachhaltig miteinander vereinbaren können.
  
• Eine gute Verkehrsanbindung, eigene Parkmöglichkeiten und attraktive Freizeitangebote in der Region sorgen für zusätzliche Lebensqualität außerhalb des Arbeitsplatzes.