Leitender Oberarzt (m/w/d) Geriatrie

match me medical; Westerholt; Vor Ort; EUR 120.000 - 180.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Außer tarifliches Gehalt

Vielfalt in der Geriatrie

Innovationsführung in der Altersmediz

Weiterbildungskostenübernahme

Delegation von Nicht-Arzt-Aufgaben

Zusammenfassung

match me medical sucht für ein regionales Klinikverbund im Norden des Ruhrgebiets einen leitenden Oberarzt (m/w/d) für Geriatrie. Das Akutkrankenhaus kompakt 200 Betten, mit Zentrum für Geriatrie und Demenzstation, bietet eine ganzheitliche Versorgung älterer Patienten.

Sie leiten das geriatrische Team, führen Funktionsdiagnostiken durch und gestalten Fortbildung sowie Qualitätsentwicklung. Die Tätigkeit erfolgt in interdisziplinärem Umfeld mit flachen Hierarchien und vielen

Qualifikationen

• Facharzttitel in Innere Medizin oder Neurologie mit Geriatrie-Zusatz
• Langjährige Führungserfahrung in der Klinik
• Proaktive, eigenverantwortliche Haltung und Teamfähigkeit
• Ausgezeichnete Kommunikations- und Empathiefähigkeit

Aufgaben

• Ganzheitliche medizinische Versorgung der geriatrischen Patienten
• Leitung geriatrischer Teammeetings und Anleitung bei Visiten
• Entwicklung des Demenzstationsprojekts
• Fortbildung und Vorträge zur fachlichen Weiterentwicklung
• Arbeiten in interdisziplinärem Umfeld mit flachen Hierarchien

Kenntnisse

Führungserfahrung

Teamführung

Kommunikationsfähigkeit

Empathie

Ausbildung

Facharzt Innere Medizin/Neurologie + Zusatzbezeichnung Geriatrie

Tools

Sonografie

Endoskopie

Echokardiografie

Jobbeschreibung

Herten-Westerholt, Deutschland | Veröffentlicht am 31.05.2026

• Verknüpfte(r) Personalvermittler Bianca Kopp
• Stadt Herten-Westerholt
• Staat/Bundesland Nordrhein-Westfalen
• Land Deutschland
• Qualifikation leitender Arzt
• Öffnungsdatum 31.05.2026
• Branche ärztlicher Dienst
• Fachbereich Innere Medizin; Neurologie; Geriatrie
• Stellentyp Vollzeit

Stellenbeschreibung

Für einen regionalen Klinikverbund im Norden des Ruhrgebiets suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen leitenden Oberarzt (m/w/d) für Geriatrie für ein Akutkrankenhaus mit etwa 200 Betten, das einen spezialisierten altersmedizinischen Schwerpunkt und ein Zentrum für Geriatrie bietet. Die Klinik für Akutgeriatrie, Frührehabilitation und Palliativmedizin umfasst 70 stationäre Betten sowie 10 Tagesplätze. Im Mittelpunkt der Klinik steht die ganzheitliche Behandlung älterer, multimorbider und gebrechlicher Patient*innen. Die Altersmedizin vereint akute, rehabilitative und präventive Behandlungsansätze und bietet fachübergreifende Versorgung, auch in Kooperation mit internistischen oder chirurgischen Abteilungen.

Aufgaben

• Sie verantworten die ganzheitliche medizinische Versorgung und führen eigenverantwortlich diverse Funktionsdiagnostiken (z.B. Sonografie, Endoskopie, Echokardiografie) unserer geriatrischen Patienten durch.
• Sie leiten geriatrische Teamsitzungen und unterstützen die fachliche Entwicklung der Assistenzärzte durch Anleitung bei Visiten, Diagnostik und Therapieplanung.
• Sie entwickeln das Projekt „Demenzstation“ und fördern i nnovative Ansätze in der Altersmedizin.
• Sie engagieren sich aktiv in der Fortbildung, halten interne und externe Vorträge und tragen zur fachlichen Weiterentwicklung des Teams bei.
• Sie arbeiten in einem interdisziplinären und multiprofessionellen Umfeld mit umfassenden Gestaltungsfreiräumen und einer Kultur flacher Hierarchien .
  

Voraussetzungen

• Sie besitzen den Facharzttitel in der Inneren Medizin oder Neurologie mit der Zusatzbezeichnung Geriatrie.
  
• Sie haben langjährige Erfahrung in leitenden medizinischen Positionen und sind vertraut mit der Betreuung komplexer geriatrischer Fälle.
  
• Mit einer proaktiven, selbstverantwortlichen Haltung und ausgezeichneten Teamkompetenzen fördern Sie aktiv die Zusammenarbeit innerhalb des Klinikverbunds.
  
• Sie verfügen über sehr gute kommunikative Fähigkeiten, Lernbereitschaft, eine schnelle Auffassungsgabe und Empathie, die Sie im Umgang mit Patientinnen und Patienten täglich unter Beweis stellen.
  

Vorteile

• Außertarifliches Gehalt: Genießen Sie eine überdurchschnittliche Vergütung, die Ihre Expertise und Ihr Engagement angemessen belohnt.
  
• Fachliche Vielfalt in der Geriatrie: Profitieren Sie von umfangreichen Möglichkeiten, Ihre geriatrischen Fachkenntnisse täglich anzuwenden und zu erweitern.
  
• Innovationsführung in der Altersmedizin: Bringen Sie Ihre Ideen und Visionen ein, um innovative Altersmedizinkonzepte zu entwickeln und umzusetzen, insbesondere beim Aufbau unserer neuen Demenzstation.
  
• Investition in Ihre Zukunft: Wir übernehmen die Kosten für alle benötigten Weiterbildungen und Fortbildungen, die Ihre fachliche Entwicklung fördern.
  
• Arbeitserleichterung durch Delegation: Konzentrieren Sie sich auf Ihre Kernkompetenzen, während nicht-ärztliche Aufgaben wie Kodierung und Casemanagement von spezialisiertem Fachpersonal übernommen werden.