Niederlassungsleiter (m/w/d)

APAG Personalplanung GmbH

Großmehring

Vor Ort

EUR 65.000 - 90.000

Vollzeit

14 Tage+
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Benefits dieser Stelle

Firmenfahrzeug (privat nutzbar)
Fortbildung/Fortbildungsprogramm
Betriebliche Altersvorsorge
VWL

Zusammenfassung

APAG Personalplanung GmbH sucht in Großmehring eine/n Niederstellungsleiter (m/w/d). Sie leiten das Team vor Ort, verantworten die Umsetzung der Unternehmensziele und entwickeln Vertriebsstrategien zur Umsatzsteigerung.

Zu Ihren Aufgaben gehören Kundenbeziehungen, Akquise, Marktanalysen und die Sicherstellung hoher Servicequalität durch Prozessoptimierung. Eine unbefristete Vollzeitstelle mit umfassender Einarbeitung wird geboten.

Qualifikationen

  • Ausgeprägte Vertriebs- und Verhandlungsfähigkeiten
  • Führungserfahrung und kooperativer Führungsstil
  • Analytisches Denken und Ergebnisorientierung
  • Starke kommunikative Kompetenzen in Deutsch

Aufgaben

  • Leitung der Niederstellungsleiter und Verantwortung für die operative Umsetzung der Unternehmensziele
  • Entwicklung von Vertriebsstrategien zur Steigerung des Umsatzes
  • Aufbau und Pflege von Beziehungen zu Kunden sowie Akquisition neuer Geschäftspartner
  • Führung, Motivation und Entwicklung des Teams vor Ort
  • Analyse von Markttrends und Wettbewerbsaktivitäten zur Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten
  • Sicherstellung einer hohen Servicequalität durch kontinuierliche Verbesserung der internen Prozesse

Kenntnisse

Vertriebs- & Verhandlungsgeschick
Führungsstärke
Analytisches Denken
Kommunikationsfähigkeiten

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation

Jobbeschreibung

Stellendetails zu: Niederstellungsleiter (m/w/d)

Angebotsart: Arbeit

Arbeitgeber: APAG Personalplanung GmbH

Arbeitsort: Großmehring

Anstellungsart: Vollzeit

Befristung: unbefristet

Berufsbezeichnung: Niederstellungsleiter/in

APAG Personalplanung GmbH

vermittelt seit über 40 Jahren erfolgreich Mitarbeiter an namhafte Unternehmen in der Schweiz und in ganz Deutschland. Dank unserer jahrelangen Erfahrung und Know‑How kennen wir genau die regionalen und branchenspezifischen Anforderungen des Arbeitsmarktes. In Deutschland führen wir neben dem Hauptsitz in Crailsheim Niederlassungen in Neuburg an der Donau, Großmehring und Nürnberg. In der Schweiz sind wir am Standort St. Gallen vertreten.

Wir finden für Sie den richtigen Arbeitsplatz mit Perspektive und vermitteln Sie in Unternehmen, wo Ihre Talente, Kenntnisse und Interessen geschätzt werden.

Wir suchen einen engagierten Niederstellungsleiter (m/w/d) an unserem Standort in Großmehring. In dieser Schlüsselposition sind Sie verantwortlich für die strategische Leitung und das Wachstum unserer Niederstellungsleiter.

Aufgaben:
  • Leitung der Niederstellungsleiter und Verantwortung für die operative Umsetzung der Unternehmensziele
  • Entwicklung von Vertriebsstrategien zur Steigerung des Umsatzes
  • Aufbau und Pflege von Beziehungen zu Kunden sowie Akquisition neuer Geschäftspartner
  • Führung, Motivation und Entwicklung des Teams vor Ort
  • Analyse von Markttrends und Wettbewerbsaktivitäten zur Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten
  • Sicherstellung einer hohen Servicequalität durch kontinuierliche Verbesserung der internen Prozesse
Anforderungen:
  • Abgeschlossene Berufsausbildung, mehrjährige Branchenerfahrung oder vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung im Vertrieb, idealerweise in der Personaldienstleistung oder Arbeitsvermittlung
  • Ausgezeichnete Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
  • Führungsstärke mit einem kooperativen Führungsstil
  • Analytisches Denken sowie eine hohe Ergebnisorientierung
Unser Angebot:
  • Ein unbefristetes Anstellungsverhältnis in einem modernen und innovativen Unternehmen
  • Ein attraktives Vergütungssystem sowie ein Firmenfahrzeug, welches Ihnen auch privat zur Verfügung steht
  • Eine fundierte Einarbeitung in Ihren neuen Verantwortungsbereich
  • Die Führung eines freundlichen und motivierten Teams
  • Die regelmäßige Teilnahme am umfangreichen Fortbildungsprogramm
  • VWL, betriebliche Altersvorsorge sowie eine betriebliche Krankenzusatzversicherung
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