Niederlassungsleiter / Filialleiter / Standortleiter (m/w/d)

ARWA Personaldienstleistungen GmbH; Recklinghausen; On-site; EUR 70,000 - 110,000; Full time

Benefits offered by this job

Firmenwagen

Kostenlose Getränke

Mentoring-Programm für Mitarbeiter

Mitarbeiter-Rabatte

Job summary

ARWA Personaldienstleistungen GmbH in Recklinghausen sucht einen Niederlassungsleiter (m/w/d) zur operativen und strategischen Führung unserer Niederlassung. Sie erschließen neue Geschäftsmöglichkeiten, entwickeln nachhaltige Kundenbeziehungen und führen das Team in Vollzeit.

Die Position bietet verantwortliche Vertriebsarbeit und die Umsetzung von Wachstumsstrategien. Zu den Aufgaben gehört die Akquisition von Neukunden, das Verhandeln von Angeboten und Verträgen sowie die Sicherstellung der

Qualifications

• Akquisition neuer Kunden und Aufbau langfristiger Geschäftsbeziehungen.

Responsibilities

• Sie akquirieren aktiv Neukunden und bauen langfristige Geschäftsbeziehungen auf, um das Umsatzwachstum Ihrer Niederlassung nachhaltig zu steigern.
• Sie erstellen und verhandeln Angebote sowie Verträge und begleiten den gesamten Vertriebsprozess von der Erstansprache bis zum Abschluss.
• Sie analysieren regionale Marktpotenziale, entwickeln zielgerichtete Vertriebsstrategien und setzen diese operativ um.
• Sicherstellung der Einhaltung relevanter Vorschriften, insbesondere des Arbeitnehmerüberlassungsgesetzes (AÜG), sowie interner Unternehmensrichtlinien.

Skills

Akquisition

Personalleasing

Verkaufsgespräch

Vertrieb

Personalplanung

Fahrerlaubnisklasse B

Job description

Als Niederlassungsleiter / Filialleiter / Standortleiter (m/w/d) sind Sie in Recklinghausen für die operative und strategische Führung unserer Niederlassung verantwortlich. Sie erschließen neue Geschäftsmöglichkeiten und entwickeln nachhaltige Kundenbeziehungen. Diese Position bieten wir Ihnen in Vollzeit.

Wir bieten Ihnen diese Vorteile

• Firmenwagen
• Kostenlose Getränke
• Mentoring-Programm für Mitarbeiter
• Mitarbeiter-Rabatte

Ihre spannenden Aufgabenbereiche

• Sie akquirieren aktiv Neukunden und bauen langfristige Geschäftsbeziehungen auf, um das Umsatzwachstum Ihrer Niederlassung nachhaltig zu steigern
• Sie erstellen und verhandeln Angebote sowie Verträge und begleiten den gesamten Vertriebsprozess von der Erstansprache bis zum Abschluss
• Sie analysieren regionale Marktpotenziale, entwickeln zielgerichtete Vertriebsstrategien und setzen diese operativ um
• Sicherstellung der Einhaltung relevanter Vorschriften, insbesondere des Arbeitnehmerüberlassungsgesetzes (AÜG), sowie interner Unternehmensrichtlinien

Ihre Qualifikationen sind gefragt

• Akquisition
• Personalleasing, Arbeitnehmerverleih
• Verkaufsgespräch
• Vertrieb
• Personalplanung
• Fahrerlaubnisklasse B (PKW/Kleinbusse) (Zwingend erforderlich)

Ihre persönlichen Stärken machen den Unterschied

• Kommunikationsfähigkeit
• Kundenorientierung
• Selbständiges Arbeiten
• Teamfähigkeit
• Zielstrebigkeit/Ergebnisorientierung