Sind Sie erfahrene:r Nachtragsmanager:in im Tiefbau und möchten Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Team einbringen? Können Sie Bauprojekte leiten, Nachträge effizient bearbeiten und komplexe Probleme lösen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre strukturierte Arbeitsweise und Ihr Engagement sind entscheidend für unseren Erfolg.
What matters to us
- Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens oder des Wirtschaftsingenieurwesens oder vergleichbare Ausbildung
- Erste Erfahrungen als Bauleiter, im Baurecht und in der Kalkulation von Bauprojekten
- Gute Kenntnisse in MS Office sowie Grundkenntnisse in RIB iTWO
- Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch
- Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und ein sicheres Auftreten gegenüber Dritten
- Ausgeprägtes unternehmerisches Denken und Handeln sowie Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
Your contribution to our company
- Mitwirkung bei der Erstellung von Anzeigen nach VOB zur Anbahnung von Nachträgen in enger Abstimmung mit der Bauleitung
- Systematische Suche von Nachtragspotentialen sowie Erstellung von Kostenschätzungen zur Anzeige der Mehrkosten beim Auftraggeber
- Aufbereitung und Durchsetzung von Nachtragsansprüchen aller Art (z. B. Leistungsnachträge bei geänderten oder zusätzlichen Leistungen oder Ansprüche bei Bauzeitverlängerungen und Bauablaufstörungen)
- Erkennen und Analysieren von Abweichungen zum Vertrag und Ableitung von entsprechenden Nachtragskonzepten
- Erstellung von prüffähigen Nachtragsangeboten unter Berücksichtigung der Mehr- und Minderkosten
- Bearbeitung von Widersprüchen der Auftraggeber zu vorgelegten Nachtragsangeboten
- Erkennen von Fehlern in der Kalkulation von Material- und Leistungsansätzen und unverzügliche Weitergabe dieser Erkenntnisse an Angebotskalkulation
- Bewertung und Darstellung der auftragsbezogenen Mehr- und Minderkosten
- Nachverfolgung und Dokumentation eingereichter Nachträge anhand der Prüffristen
What you stand to gain
- Anspruchsvolle und interessante Aufgabenstellung in einem Unternehmen mit einer starken regionalen Präsenz
- Individuelle Förderung durch ein umfangreiches Programm unserer Konzernakademie zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Umfangreiche Unterstützung bei Ihrer Einarbeitung
- Attraktive Vergütung nach Bautarifvertrag (30 Urlaubstage, Weihnachts- und Urlaubsgeld)
- Gute IT-Ausstattung und zahlreiche Vergünstigungen wie z. B. Corporate Benefits App und STRABAG Company Bike: Fahrradleasing inkl. Arbeitgeberzuschuss