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MitarbeiterIn E-Commerce (m/w/d)

IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit

Schloß Holte-Stukenbrock

Vor Ort

EUR 45.000 - 60.000

Vollzeit

Heute
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Zusammenfassung

Ein IT-Dienstleister in Schloß Holte-Stukenbrock sucht eine engagierte Persönlichkeit zur Unterstützung im E-Commerce-Bereich. Die Rolle umfasst die strategische Weiterentwicklung des Online-Shops sowie die Planung und Optimierung von SEO- und SEA-Maßnahmen. Voraussetzung sind eine abgeschlossene Ausbildung im E-Commerce, gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Affinität zu digitalen Medien. Ein teamorientiertes Betriebsklima und individuelle Einarbeitung werden geboten.

Leistungen

Kompetenz- und leistungsorientierte Vergütung
Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge

Qualifikationen

  • Erfahrungen in vergleichbarer Position wünschenswert.
  • Strukturiertes, ergebnisorientiertes und selbstständiges Arbeiten.
  • Kenntnisse in SEO und SEA.

Aufgaben

  • Strategische Weiterentwicklung des Online-Shops.
  • Planung und Optimierung von SEO- und SEA-Maßnahmen.
  • Analyse und Reporting von Verkaufszahlen und Kampagnenperformance.

Kenntnisse

Affinität zu digitalen Medien
Analytisches Denkvermögen
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung Kaufmann im E-Commerce

Tools

Shopware
MS Office
Power BI
Google Ads
Hubspot
Jobbeschreibung
Stellendetails zu: MitarbeiterIn E-Commerce (m/w/d)

Veröffentlichungsdatum: Gestern veröffentlicht

Stellenbeschreibung

Wir suchen eine engagierte und fachkompetente Persönlichkeit, die unseren E-Commerce-Bereich mit strategischem Weitblick, operativer Stärke und Begeisterung für digitales Wachstum weiter voranbringt.

Ihre Aufgaben
  • Strategische Weiterentwicklung und Betreuung des Online-Shops sowie der Marktplatzauftritte (Amazon und Otto)
  • Planung, Steuerung und Optimierung von SEO- und SEA-Maßnahmen, auf den angesprochenen Marktplätzen, zur Steigerung von Reichweite, Sichtbarkeit und Conversion Rates
  • Zusammenarbeit und Abstimmung mit externen Partneragenturen (z. B. für Performance Marketing, Webentwicklung oder Content-Erstellung)
  • Analyse und Reporting von Verkaufszahlen, Nutzerverhalten und Kampagnenperformance (z. B. über Google Analytics, GSC, Data Studio etc.)
  • Kontinuierliche Optimierung der Customer Journey und Verbesserung der User Experience im Online-Shop
  • Pflege und Weiterentwicklung des Produktkatalogs inkl. Content-Optimierung und Sortimentsplanung in enger Zusammenarbeit mit Vertrieb und Produktmanagement.
  • Koordination von Marketingkampagnen und Aktionen in Zusammenarbeit mit Vertrieb, Marketing, Produktmanagement und Logistik
  • Wettbewerbs- und Marktanalyse zur Identifikation neuer Potenziale und Trends im E-Commerce
  • Dauerhafte Überprüfung technischer Funktionalität und Schnittstellenmanagement (z. B. ERP, Payment)
  • Budgetplanung und -kontrolle für Online-Marketing und E-Commerce-Projekte
  • Projektmanagement bei Relaunches, Systemupdates oder Einführung neuer Features
  • Unterstützung des Vertriebsteams bei Messeauftritten und im Werksverkauf
Ihr Profil
  • Abgeschlossene Ausbildung Kaufmann im E-Commerce oder Ausbildung mit vergleichbarer Qualifikation. Erfahrungen in vergleichbarer Position wünschenswert.
  • Affinität zu digitalen Medien, neuen Technologien und Zahlen
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Kenntnisse Shopware und Marktplätze (z. B. Amazon)
  • Strukturiertes, ergebnisorientiertes und selbstständiges Arbeiten
  • KI-Erfahrung wünschenswert
  • Sicherer Umgang mit MS Office, Power BI, Google Ads, Google Search console, Hubspot etc.
  • Analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise
Das bieten wir Ihnen
  • Systematische, individuelle Einarbeitung in den Aufgabenbereich und Unternehmensstruktur
  • Teamorientiertes und offenes Betriebsklima
  • Kompetenz- und leistungsorientierte Vergütung
  • Ländliches, naturnahes Umfeld mit ausreichenden Parkmöglichkeiten und E-Ladesäulen
  • Partnerschaftliche Unternehmenskultur in einem Familienunternehmen
  • Flache Hierarchien für kurze Entscheidungswege
  • Sicherer Arbeitsplatz in einem traditionsreichen Familienunternehmen seit 1962
  • Zuschuss Betriebliche Altersvorsorge
  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Prämienvorschlagswesen
  • Exklusive Mitarbeiter-Rabatte bei über 800 Marken (Corporate Benefits)
  • Familienfreundliche Urlaubsregelungen

Wenn Sie Freude daran haben, digitale Potenziale zu entdecken, wirkungsvolle Maßnahmen umzusetzen und unser Online-Geschäft aktiv mitzugestalten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Kontakt
  • Froli GmbH & Co. KG
  • Liemker Straße 27 | 33758 Schloß Holte-Stukenbrock
  • bewerbung@froli.com (nur Pdf-Dateien)
  • Ihre Ansprechpartnerin: Sandra Morawski (Personalreferentin)
  • Telefon +49 5207 9500 4475
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