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Mitarbeiter (w/m/d) im Team Grundsatzfragen Vertrieb

Barmenia Krankenversicherung a.G

Wuppertal

Vor Ort

EUR 40.000 - 60.000

Vollzeit

Vor 30+ Tagen

Zusammenfassung

Eine innovative Versicherungsgruppe in Wuppertal sucht einen Mitarbeiter im Vertrieb zur Unterstützung des Managements. Sie beobachten regulatorische Vorgaben, entwickeln Geschäftsmodelle und gestalten Vergütungssysteme. Sie benötigen ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Wirtschaft oder Recht. Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeiten, ein Mitarbeiterrestaurant, Betriebssport und Kinderbetreuung.

Leistungen

Flexible Arbeitszeit und -orte
Hauseigenes Mitarbeiterrestaurant und Cafeteria
Betriebssport
Kinderbetreuung

Qualifikationen

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Rechtswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation.
  • Verständnis für komplexe Fragestellungen.
  • Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit.

Aufgaben

  • Beobachten, Prüfen und Umsetzen regulatorischer Vorgaben.
  • Mitwirken bei der Entwicklung und Einbindung neuer Geschäftsmodelle.
  • Mitarbeiten bei der Konzeption und Weiterentwicklung von Vergütungssystemen.
  • Entwickeln und Anpassen von Grundsätzen der Vertragsgestaltung für Vertriebspartner.
  • Unterstützen der Unternehmensleitung durch Aufbereitung von Themen.

Kenntnisse

Teamplayer
Selbstständigkeit
Initiative
Einsatzbereitschaft
Belastbarkeit
Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder Rechtswissenschaften
Jobbeschreibung
Vertrieb braucht kluge Köpfe. schreiben sie mit an unserer erfolgsgeschichte.
#MachenWirGern

Als innovative und zukunftsorientierte Versicherungsgruppe zählt die Barmenia zu den größten Arbeitgebern in Wuppertal. Deutschlandweit arbeiten insgesamt über 4.500 Mitarbeiter/-innen an modernen Versicherungslösungen. Die Zufriedenheit unserer Kunden steht dabei immer im Fokus.

Sie arbeiten gern am Puls der Zeit? Sie sind interessiert an vertrieblichen Themen und suchen eine herausfordernde Tätigkeit in der Unterstützung des Managements? Sie haben Freude an der Arbeit im Team und sind bereit, Verantwortung zu übernehmen? Dann suchen wir für unsere Abteilung Grundsatzfragen Vertrieb (Ref.-Nr. 1536) genau Sie!

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Ihre Verantwortung
  • Beobachten, Prüfen und Umsetzen regulatorischer Vorgaben
  • Mitwirken bei der Entwicklung und Einbindung neuer Geschäftsmodelle
  • Mitarbeiten bei der Konzeption und Weiterentwicklung von Vergütungssystemen
  • Entwickeln und Anpassen von Grundsätzen der Vertragsgestaltung für Vertriebspartner
  • Unterstützen der Unternehmensleitung durch Aufbereitung von Themen, die in Gremiensitzungen besprochen werden, einschließlich Nachbereitung der getroffenen Entscheidungen
  • Übernehmen individueller Aufgaben bei Bedarf
Ihre Kompetenz
  • Erfolgreichabgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Rechtswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation
  • Verständnis für komplexe Fragestellungen
  • Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit
  • Teamplayer, hohes Maß an Selbstständigkeit, Initiative, Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit
Ihr Benefit

Unsere Vertrauens- und Verantwortungskultur ist die Grundlage für ein respektvolles Für- und Miteinander sowie eine Arbeitsatmosphäre, die Ihnen Raum bietet, sich zu entfalten. Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung wird bei uns groß geschrieben. So fördern wir die Ausbildung zum Aktuar (DAV). Unser Betriebliches Gesundheitsmanagement und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sorgen für eine optimale Work-Life-Balance. Hierzu zählen insbesondere:

  • flexible Arbeitszeit und -orte
  • hauseigenes Mitarbeiterrestaurant und Cafeteria
  • Betriebssport
  • Kinderbetreuung

Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung.

Ansprechpartnerin

Sandra-Nicole Möller
Abt. Personal und Organisation

Tel: 0202 438 2351
E-Mail: sandra-nicole.moeller@barmenia.de

Ausgezeichnet
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