Mitarbeiter Personalmanagement (m/w/d)

SHG Bildung gGmbH; Idar-Oberstein; Vor Ort; EUR 35.000 - 45.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Klinik in Rheinland-Pfalz sucht einen Mitarbeiter im Personalmanagement für eine befristete Stelle. Sie bearbeiten Dienstreisen, Reisekosten und unterstützen administrative Aufgaben. Mit einer abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung und idealerweise Erfahrung im Personalwesen sind Sie die perfekte Ergänzung für unser Team. Die Klinik bietet attraktive Arbeitsbedingungen und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten.

Leistungen

Tarifvergütung nach TVöD-K

Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote

Qualifikationen

• Erfahrung im Personalwesen, idealerweise im Krankenhaussektor.
• Wünschenswert sind Kenntnisse im Umgang mit einem Personalabrechnungssystem.
• Eigeninitiative und strukturierte Arbeitsweise sind wichtig.

Aufgaben

• Bearbeitung von Dienstreisen und Fortbildungen.
• Unterstützung bei Sekretariatsaufgaben.
• Bearbeitung der Reisekosten und Personalkostenaufwendungen.

Kenntnisse

EDV-Kenntnisse der gängigen MS-Office-Produkte

Teamfähigkeit

Diskretion

Kundenorientierung

Freundlichkeit

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

Jobbeschreibung

Die Klinikum Idar-Oberstein GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Abteilung Personalmanagement einen

Mitarbeiter Personalmanagement (m/w/d)

Das Klinikum Idar-Oberstein ist ein Krankenhaus der Schwerpunktversorgung mit einem weit über die Grenzen der Stadt und des Kreises hinausgehenden Einzugsgebiet. Als Akademisches Lehrkrankenhaus der Johannes Gutenberg-Universität Mainz verfügt das Klinikum über 527 Betten und 35 tagesklinische Plätze, 17 Fachabteilungen und 2 Institute.

Darauf können Sie sich freuen

• Tarifvergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-K)
• Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
• Alle zusätzlichen Mitarbeiter Benefits finden Sie hier

Das kommt auf Sie zu

• Bearbeitung der Dienstreisen und Fortbildungen
• Bearbeitung der Reisekosten
• Bearbeitung von Personalkostenaufwendungen
• Erledigen administrativer Verwaltungsaufgaben
• Unterstützung bei Sekretariatsaufgaben

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Erfahrung im Personalwesen, idealerweise im Krankenhaussektor wäre wünschenswert
• Umfassende EDV-Kenntnisse der gängigen MS-Office-Produkte
• Wünschenswert wären Kenntnisse im Umgang mit einem Personalabrechnungssystem
• Eigeninitiative, Selbstständigkeit sowie strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Teamfähigkeit, Diskretion, Kundenorientierung, Freundlichkeit und Freude an der Arbeit mit Menschen

Das ist wichtig für Sie

• Die Arbeitszeit beträgt 30 Std./Woche
• Die Stelle ist im Rahmen einer Krankheitsvertretung befristet
• Vorab beantwortet gerne Ihre Fragen: Julia Christina Müller, Stellvertretende Leitung Personalmanagement, Telefon [phone]

• Bitte bewerben Sie sich online. Bei Fragen zum Bewerbungsprozess beachten Sie die FAQ auf unserer Homepage im Karriereportal

Das sind wir

Die Saarland-Heilstätten GmbH stellt als Gesundheitsdienstleister die spezialisierte überregionale Zentrumsversorgung für das Saarland und Teile von Rheinland-Pfalz sicher und bietet vielen Fachkräften attraktive Arbeitsbedingungen. Bei der SHG-Gruppe, als medizinischer Leistungserbringer auf höchstem Niveau, nehmen Fortschritt und Innovation eine zentrale Rolle ein. Weitergehende Informationen bezüglich der Saarland-Heilstätten GmbH und den dazugehörigen Organisationen finden Sie auf unserer Webseite.