Mitarbeiter Lead Management / Lead Manager (m/w/d)

KAESER KOMPRESSOREN SE; Coburg; Vor Ort; EUR 42.000 - 62.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

moderne Arbeitsplätze

Kantine

Weiterbildungsmöglichkeiten

individuelle Einarbeitungsprogramme

Gesundheitsangebote (z.B. Fitnesskurse

Firmeninterne Physiotherapie

Fahrer- und Fahrradstellplätze

Teamevents

Zusammenfassung

KAESER KOMPASSOREN SE Coburg sucht eine/n Lead Manager (m/w/d) für den Vertrieb Deutschland. Sie unterstützen den gesamten Lead-Prozess, identifizieren neue Geschäftschancen und pflegen Marketing-, Vertriebs- und Stammdaten.

Sie steuern externe Partner, Innen- und Außendienst, erstellen Adressselektionen, überwachen Marketingmaßnahmen und betreuen das SAP/CRM-Modul. Teamfähigkeit, Analytik und Kommunikationsstärke sind gefragt.

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mind. 3 Jahre.
• Berufserfahrung im B2B-Vertrieb / Lead Management.
• Sichere Anwenderkenntnisse mit CRM-Systemen und SAP.
• Ausgeprägte Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit.
• Freude an Analysen und Prozessoptimierung.
• Datenkompetenz und Systemaffinität.
• Teamfähigkeit und proaktive Arbeitsweise.
• Gute Englischkenntnisse wünschenswert.

Aufgaben

• Unterstützung des Lead-Prozesses und Identifizierung neuer Geschäftschancen.
• Steuerung externer Partner, Innen- und Außendienst rund um Lead-Prozess
• Erstellung von Adressselektionen, Überwachung von Marketingmaßnahmen, Terminorganisation
• Reporting von Lead-Kennzahlen
• Recherche- und Akquiseaktivitäten mittels KI-Technologien
• Schulung von IT-Anwendern im SAP/CRM-Modul
• Mitarbeit in Vertriebsprojekten

Kenntnisse

CRM-Systeme

SAP

Lead Management

B2B-Vertrieb

Analytische Fähigkeiten

Prozessoptimierung

Datenkompetenz

Teamfähigkeit

Englischkenntnisse

Ausbildung

Kaufmännische Berufsausbildung (mind. 3 Jahre)

Tools

CRM-Systeme

SAP

Jobbeschreibung

Unser dynamisches und stark wachsendes Familienunternehmen KAESER KOMPRESSOREN ist einer der weltweit führenden Anbieter von Kompressoren und Produkten der Drucklufttechnik. Wir beschäftigen weltweit rund 8000 Mitarbeiter (m/w/d) und sind auch durch ein eigenes Vertriebs- und Servicenetz sowie exklusive Partnerfirmen global in mehr als 140 Ländern aktiv. Produkte der Drucklufttechnik werden in allen produzierenden Unternehmen aller Branchen eingesetzt.

Mitarbeiter Lead Management / Lead Manager (m/w/d)

Für unseren Standort Coburg im Bereich Verkauf Deutschland suchen wir einen Mitarbeiter Lead Management / Lead Manager (m/w/d).

Das bieten wir Ihnen:

Als innovatives, inhabergeführtes Familienunternehmen mit starken regionalen Wurzeln und ausgeprägter internationaler Ausrichtung bieten wir sichere und attraktive Arbeitsplätze und stehen unseren Beschäftigten mit flexiblen Angeboten in allen Lebensphasen zur Seite.

• moderne und ergonomische ausgestattete Arbeitsplätze
• attraktive leistungsbezogene Vergütung
• vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
• individuelle Einarbeitungsprogramme für neue Mitarbeitende
• Gesundheitsangebote (z.B. Fitnesskurse, firmeninterne Physiotherapie)
• Kantine
• kostenlose PKW- und geschützte Fahrradstellplätze sowie eine gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
• Teamevents (z.B. jährlicher KAESER-Lauf)
• u.v.m.

Das sind Ihre Aufgaben bei uns:

• Unterstützung des gesamten Lead Prozesses
• Identifizierung neuer Geschäftschancen, Anwendungsgebiete und Zielmärkte bei Neu- und Bestandskunden und Erkennen von Mehrwerten für unsere Kunden
• Systemische Pflege und Erweiterung von Marketing-, Vertriebs- und Stammdaten
• Steuerung externer Partner, Außen- und Innendienst rund um den Lead Prozess: Erstellung von Adressselektionen, Überwachung von Marketingmaßnahmen, Terminorganisation
• Reporting von Lead Management-Kennzahlen für die Vertriebsleitung
• Durchführung von Recherche- und Akquiseaktivitäten mittels Einsatz von KI-Technologien zur Adressermittlung
• Fachliche Betreuung der IT-Anwender im SAP- bzw. CRM-Modul sowie Durchführung von Schulungen für neue IT-Anwendungen im Vertrieb
• Mitarbeit in Vertriebs-Projekten

Das wünschen wir uns von Ihnen:

• eine erfolgreich abgeschlossene mind. 3-jährige kaufmännische Berufsausbildung
• Berufspraxis und Erfahrung im B2B-Vertrieb / Lead Managementsichere Anwenderkenntnisse mit CRM-Systemen und SAPausgeprägte Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit
• Freude an Analysen und Prozessoptimierung
• Datenkompetenz sowie hohe Systemaffinitätsystematisch-methodisches Vorgehen
• Teamfähigkeit und proaktive Arbeitsweise
• gute Englischkenntnisse wünschenswert

Sie haben noch Fragen?

Für ausführliche Informationen zur Stelle steht Ihnen Marcus Engelhardt oder Katrin Bauernfreund unter +49 (0) 9561 / 640-455 gerne zur Verfügung.