Mitarbeiter*in Patiententransportdienst (m/w/d)

Ev. Krankenhausgemeinschaft Herne | Castrop-Rauxel gGmbH; Witten; Vor Ort; EUR 20.000 - 40.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Ein großes evangelisches Krankenhaus im Ruhrgebiet sucht zum 01.12.2025 eine*n Mitarbeiter*in im Patiententransportdienst in Teilzeit. Zu den Aufgaben gehören der Transport von Patienten zu verschiedenen medizinischen Bereichen sowie die Gewährleistung ihrer Sicherheit. Gesucht wird eine Person mit einem Abschluss in Pflegefachassistenz oder als Krankenpflegehelfer*in. Es werden attraktive Mitarbeitervergünstigungen und eine strukturierte Einarbeitung angeboten.

Leistungen

Attraktive Mitarbeitervergünstigungen

Betriebliche Altersvorsorge

Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten

Qualifikationen

• Verantwortung für sicheren Patiententransport.
• Erfahrungen im medizinischen Dienstleistungsbereich.
• Fähigkeit zur Begleitung von Patienten.

Aufgaben

• Transport der Patienten zu medizinischen Bereichen.
• Gewährleistung der Patientensicherheit während des Transports.
• Durchführung von Patiententransfers.

Kenntnisse

Verantwortungsbewusstsein

Sicherheitsbewusstsein

Teamarbeit

Ausbildung

Abschluss Pflegefachassistenz

Krankenpflegehelfer*in

Jobbeschreibung

Das Evangelische Krankenhaus Witten verfügt über 287 stationäre und 15 tagesklinische Betten. Mit seinen 8 Fachkliniken ist es Lehrkrankenhaus der Universität Witten/Herdecke. Das EvK gehört zur Ev. Krankenhausgemeinschaft Herne | Castrop-Rauxel gGmbH, einem der größten evangelischen Arbeitgeber im Ruhrgebiet. Unter seinem Dach vereint das seit über 50 Jahren bestehende Gesundheitsunternehmen 4 Klinikstandorte und 6 Tochtergesellschaften.

Ein starkes WIR

sucht zum 01.12.2025 für unsere Wahlleistungsstationen

Mitarbeiter*in Patiententransportdienst (m/w/d)

Teilzeit (0,5 VK), unbefristet

Arbeitszeit: 7:30Uhr – 11:30Uhr

Arbeitsfeld

• Übernahme verantwortungsvoller Aufgaben im medizinischen Dienstleistungsbereich
• Transport der Patienten zu den Diagnostik- und Therapiebereichen, OP und Bestrahlung im Bett oder Sitzwagen
• Rücktransport der Patienten von den Diagnostiken und Therapiebereichen und Bestrahlung
• Durchführung der Beförderung bzw. die Begleitung der Patienten aus der Ambulanz zu den jeweiligen Stationen oder zu Untersuchungen
• Gewährung der Sicherheit der Patienten während des Transportes
• Durchführung eines Patiententransfers bzw. Unterstützung der Pflegekraft
• Abschluss Pflegefachassistenz
• Krankenpflegehelfer*in
• Vergütung nach BAT-KF inkl. betrieblicher Altersvorsorge
• Attraktive Mitarbeitervergünstigungen und Einkaufsvorteile durch unsere Kooperationspartner
• Strukturierte und begleitete Einarbeitung
• Kostenfreie Supervision (im Haus)
• Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten, E-Learning
• Hauseigene Cafeteria
• Betriebliches Gesundheitsmanagement (Betriebliches Eingliederungsmanagement, kostenlose Kurse zur Gesundheitsförderung bei ReVital, Schulungen im Bereich der Gesundheitsförderung)