Mitarbeiter/in im Patientenmanagment (m/w/d) / 12357 / Klinik für Nuklearmedizin

Universitätsklinikum Essen

Essen

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EUR 30 000 - 40 000

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Avantages offerts par ce poste

Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
Faire Bezahlung nach Tarif TV-L
30 Tage Urlaub im Jahr
Familienfreundliche Unternehmenskultur
Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Attraktive Zusatzleistungen

Résumé du poste

Das Universitätsklinikum Essen sucht eine/n Medizinische/n Fachangestellte/n zur Verstärkung des Teams. Die Stelle wird in Vollzeit angeboten und umfasst administrative Tätigkeiten wie Patientenmanagement sowie die Unterstützung bei ärztlichen Untersuchungen.

Voraussetzungen sind eine abgeschlossene Ausbildung, gute EDV-Kenntnisse sowie ein freundliches Auftreten. Es erwartet Sie ein sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst und zahlreiche Benefits wie 30 Tage Urlaub im Jahr.

Qualifications

  • Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Medizinischen Fachangestellten oder vergleichbarer Abschluss.
  • Sicherer Umgang mit elektronischen Dokumentationssystemen.
  • Freundliches und gepflegtes Auftreten.

Responsabilités

  • Administrative Patientenverwaltung mit Case Management.
  • Koordination von Patiententerminen und Führung des Stationssekretariats.
  • Dokumentation und Archivierung von Befunden sowie Kodierung ärztlicher Diagnosen.

Connaissances

Selbstständiges Arbeiten
Teamfähigkeit und Flexibilität
Sehr gute EDV-Kenntnisse
Einwandfreies Deutsch

Formation

Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Medizinischen Fachangestellten

Outils

Medico

Description du poste

Stellenbeschreibung

Arbeitgeber: Universitätsklinikum Essen

Arbeitsort: Essen, Ruhr

Anstellungsart: Vollzeit

Befristung: befristet für 24 Monate

Berufsbezeichnung: Medizinische/r Fachangestellte/r

Entgeltgruppe: EG 6 TV-L

Eintritt: 01.01.2026

Umfang: Vollzeit / 38,5 Std.

Vertragsart: Befristet

Befristung: 2 Jahre ab Besetzung sachgrundlose Befristung §14 Abs. 2 TzBfG

Stellen ID: 12357

Ihre Aufgaben
  • Administrative Patientenverwaltung / Case Management bzw. Patientenmanagement (verschiedene Terminvergabe und Terminplanung sowie Terminorganisation für nuklearmedizinische Untersuchungen wie PET/CT, PET/MR und diversen Szintigraphien, Patientenaufnahme, Ausstellung von Bescheinigungen, Archivierung, DRG-Abrechnung, Telefonannahme, Vorbereitung, Nachbereitung und Archivierung von Patientenakten sowie Erledigung der anfallenden Korrespondenz)
  • Führung des Stationssekretariats wie Koordination und Logistik von Patiententerminen sowie Führung des Belegungsplans der stationären Patienten, DRG-Codierungen, Bestellwesen für die Therapiemedikamente, Bearbeitung von Therapieanfragen
  • Besetzung der Patientenanmeldung und elektronische Patientenanmeldung im KIS wie MEDICO und RIS
  • Ambulantes Patientenmanagement (wie Koordination des ambulanten Patientendurchlaufes während der Untersuchungszeit)
  • Dokumentation und Archivierung von Befunden, Kodierung ärztlicher Diagnosen in das Krankenhausinformationssystem Medico
  • Messung und Überwachung von Vitalparametern und Blutentnahmen
  • Assistenz bei ärztlichen Untersuchungen
  • Bei Bedarf Diensteinsatz an peripheren Standorten wie aktuell RLK, Duisburg
Qualifikationen
  • Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Medizinischen Fachangestellten oder vergleichbarer Abschluss einer Ausbildung
  • Sicherer Umgang mit elektronischen Dokumentationssystemen (z.B. Medico)
  • Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten, Flexibilität und Teamfähigkeit mit hoher Belastbarkeit
  • Freundliches, sicheres und gepflegtes Auftreten und verantwortungsbewusst
  • Sehr gute EDV-Kenntnisse mit gängigen Office-Programmen
  • Einwandfreies Beherrschen der deutschen Sprache in Wort und Schrift
Benefits
  • sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst des Landes NRW
  • Faire Bezahlung nach Tarif (TV‑L) inkl. Jahressonderzahlung und betrieblicher Zusatzversorgung
  • 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr (bei einer 5‑Tage‑Woche)
  • Interdisziplinäres Arbeiten mit Kolleginnen und Kollegen aus anderen Fachbereichen
  • Arbeiten mit moderner Ausstattung und zertifizierten Qualitätsstandards
  • Familienfreundliche Unternehmenskultur, z. B. Betriebskindertagesstätte, Ferienprogramm für schulpflichtige Kinder, Beratung und Unterstützung durch die Abteilung für Familie & Gesundheit in allen Lebenslagen
  • Vielfältige Fort‑ und Weiterbildungsmöglichkeiten, bspw. in der Bildungsakademie des UK Essen
  • Gesundheitsmanagement, z. B. Betriebliches Eingliederungsmanagement, Impfungen, Förderung von Sportangeboten
  • Attraktive Zusatzleistungen, bspw. vergünstigtes Kantinenessen, Gemeinschaftsevents, Wohnheimplätze
Rahmenbedingungen

Die Eingruppierung richtet sich nach den persönlichen und tariflichen Voraussetzungen. Eine Einstellung von mit Sachgrund befristeten Beschäftigten oder ehemals beim Universitätsklinikum Essen Beschäftigten ist auf diesen Stellen nach dem Gesetz für Teilzeit und befristete Arbeitsverträge (§14 Abs. 2 TzbfG) nicht zulässig. Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber und Gleichgestellte i.S. des § 2 Abs. 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet. Das UK Essen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in Bereichen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Sie werden zur Bewerbung aufgefordert und im Sinne des LGGs bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt. Eine Bescheinigung gemäß § 23a Infektionsschutzgesetz (IfSG) über den Impf‑ und Serostatus bzgl. Masern ist erforderlich.

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