Mitarbeiter HR Operations & Payroll (m/w/d) Hage

TIMEPARTNER

Samtgemeinde Hage

Vor Ort

EUR 32.000 - 36.000

Vollzeit

14 Tage+
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Benefits dieser Stelle

Stundenlohn 23,27–26,38 €/h
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Gutes Arbeitsklima
Weiterbildungsmöglichkeiten
Corporate Benefits

Zusammenfassung

TimePartner Group GmbH in Hage sucht dich als Mitarbeiter HR Operations & Payroll (m/w/d) in Vollzeit. Du übernimmst Lohn- und Gehaltsabrechnung, betreust die Zeitwirtschaft und pflegst Stammdaten entlang des gesamten Mitarbeiterlebenszyklus.

Du berätst Mitarbeitende zu personal-, sozialversicherungs- und steuerrechtlichen Fragen und stellst sicher, dass HR-Vorgaben eingehalten werden. Voraussetzung: kaufmännische Ausbildung, SAP-Erfahrung vorteilhaft, MS-Office-Kenntnisse und

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich.
  • Gute Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Steuerrecht wünschenswert.
  • Erste Erfahrungen mit SAP von Vorteil.
  • Gutes technisches Verständnis sowie gute MS-Office-Kenntnisse.
  • Eigenverantwortliche, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit.

Aufgaben

  • Durchführung einer ordnungsgemäßen Lohn- und Gehaltsabrechnung einschließlich Sozialversicherungsbeiträgen sowie aller vor- und nachgelagerten Tätigkeiten
  • Bearbeitung und Sicherstellung der Zeitwirtschaft auf Grundlage interner Regelungen und gesetzlicher Vorgaben sowie Verwaltung und Pflege von Stamm- und Bewegungsdaten
  • Professionelle Beratung der Mitarbeiter zu personal-, sozialversicherungs-, steuer- und arbeitsrechtlichen Fragen sowie interne HR-Beratung zu Entgeltabrechnung und betrieblichen HR-Prozessen
  • Einhaltung geltender HR-Vorschriften und Richtlinien sowie Überprüfung interner und gesetzlicher Vorgaben
  • Erstellung von Arbeitsvertragsunterlagen, Zeugnissen, Bescheinigungen und weiteren Dokumenten im gesamten Mitarbeiterlebenszyklus sowie ordnungsgemäße Terminverfolgung

Kenntnisse

Teamfähigkeit
MS Office Kenntnisse
Eigenverantwortliche Arbeitsweise

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung

Tools

SAP

Jobbeschreibung

Bist du bereit, als Mitarbeiter HR Operations & Payroll (m/w/d) in Hage durchzustarten? In dieser Vollzeitstelle erwartet dich eine verantwortungsvolle Position im Bereich Personal, Entgeltabrechnung und HR Operations mit attraktiver Vergütung. Egal ob als Mitarbeiter HR Operations & Payroll, Payroll Specialist oder Sachbearbeiter Entgeltabrechnung – in Hage arbeitest du in einem professionellen HR-Umfeld und unterstützt wichtige Prozesse entlang des gesamten Mitarbeiterlebenszyklus.

  • Durchführung einer ordnungsgemäßen Lohn- und Gehaltsabrechnung einschließlich Sozialversicherungsbeiträgen sowie aller vor- und nachgelagerten Tätigkeiten
  • Bearbeitung und Sicherstellung der Zeitwirtschaft auf Grundlage interner Regelungen und gesetzlicher Vorgaben sowie Verwaltung und Pflege von Stamm- und Bewegungsdaten
  • Professionelle Beratung der Mitarbeiter zu personal-, sozialversicherungs-, steuer- und arbeitsrechtlichen Fragen sowie interne HR-Beratung zu Entgeltabrechnung und betrieblichen HR-Prozessen
  • Einhaltung geltender HR-Vorschriften und Richtlinien sowie Überprüfung interner und gesetzlicher Vorgaben
  • Erstellung von Arbeitsvertragsunterlagen, Zeugnissen, Bescheinigungen und weiteren Dokumenten im gesamten Mitarbeiterlebenszyklus sowie ordnungsgemäße Terminverfolgung

Die folgenden Qualifikationen sind als Mitarbeiter HR Operations & Payroll (m/w/d) in Hage wichtig, um als Payroll Specialist, Sachbearbeiter Entgeltabrechnung oder Mitarbeiter Lohn- und Gehaltsabrechnung in Hage erfolgreich zu sein:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich
  • Gute Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Steuerrecht wünschenswert
  • Erste Erfahrungen mit SAP von Vorteil
  • Gutes technisches Verständnis sowie gute MS-Office-Kenntnisse
  • Eigenverantwortliche, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit

Als Mitarbeiter HR Operations & Payroll (m/w/d) in Hage profitierst du von attraktiven Rahmenbedingungen und einer fairen Vergütung. Neben den bereits genannten Konditionen erwarten dich folgende Vorteile:

  • Attraktiver Stundenlohn zwischen 23,27 € und 26,38 €
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld als zusätzliche finanzielle Leistungen
  • Angenehmes Arbeitsklima in einem kollegialen und unterstützenden Team
  • Gewissenhafte Einarbeitung mit festen Ansprechpartnern für einen erfolgreichen Start
  • Geregelte und planbare Arbeitszeiten für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
  • Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten für deine berufliche Zukunft
  • Exklusive Mitarbeiterrabatte und Vergünstigungen über Corporate Benefits

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