Meister / Techniker Elektrotechnik als Bauleiter Umspannwerke m/w/d

SPIE; Braunschweig; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

30 Tage Erholungsurlaub

Betriebliche Altersvorsorge

Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm

Corporate Benefits

Zusammenfassung

DBA-Verwaltungs-Gmbh sucht einen Meister / Techniker Elektrotechnik als Bauleiter Umspannwerke. Du wirst Neubau- und Modernisierungsprojekte im norddeutschen Raum verantworten und die Energiewende aktiv mitgestalten.

Die Stelle bietet ein attraktives Gehalt, unbefristete Festanstellung und zahlreiche Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge.

Qualifikationen

• Abgeschlossene elektrotechnische Berufsausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik oder vergleichbar.
• Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in der Arbeit mit Hoch- und Mittelspannungsschaltanlagen.
• Wunsch nach erster Führungserfahrung.

Aufgaben

• Verantwortung für die baustellentechnische Abwicklung der Projekte.
• Technische Leitung und Organisation der Baustellen.
• Steuerung und Führung von Montageteams und Subauftragnehmern.

Kenntnisse

Erfahrung mit Hoch- und Mittelspannungsschaltanlagen

Führerschein Kl. B

MS Office Kenntnisse

Deutschkenntnisse mindestens Level C1

Ausbildung

Elektrotechnische Berufsausbildung

Techniker / Meister der Elektrotechnik (wünschenswert)

Jobbeschreibung

Gemeinsam mit Deinen Kolleg:Innen realisierst Du Neubau- und Modernisierungsprojekte von Umspannwerken in der Mittel-, Hoch- und Höchstspannung bis 380kV im norddeutschen Raum und gestaltest mit unseren Kunden den Weg zur Erreichung der Klimaschutzziele.Du trägst dazu bei, die Energiewende erfolgreich zu meistern!

Für unseren Geschäftsbereich High Voltage / Substations sucht die SPIE SAG GmbH Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Meister / Techniker Elektrotechnik als Bauleiter Umspannwerke m/w/d

Einsatzort:Braunschweig
Kennziffer:2025-2318
Arbeitszeit:Vollzeit(unbefristet)

Aufgaben:

• Verantwortung für die baustellentechnische Abwicklung unserer Neubau- und Modernisierungsprojekte in der Mittel-, Hoch- und Höchstspannung in enger Zusammenarbeit mit unseren Projektleitern m/w/d sowie Führung des Montageteams
• Technische Leitung und Organisation der Baustellen sowie Koordination von Terminen mit den Projektbeteiligten
• Steuerung und Führung von internen Montageteams und Subauftragnehmern
• Verantwortung für die Einhaltung von Projekt- und Arbeitssicherheitszielen (HSEQ), Dokumentation der Arbeitsvorgänge, insbesondere geleistete Zusatzarbeiten und Arbeitsstunden sowie Zuarbeit bei der Abrechnung
• Übernahme von Montagetätigkeiten, Wartungsarbeiten und Inbetriebnahmen auf unseren Baustellen

Profil:

• Elektrotechnische Berufsausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik m/w/d, Energieanlagenelektroniker m/w/d, Mechatroniker m/w/doder Industrieelektroniker m/w/d oder eine vergleichbare Qualifikation; wünschenswert mit Weiterbildung zum Techniker / Meister der Elektrotechnik
• Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in der Arbeit mit Hoch- und Mittelspannungsschaltanlagen, erste Führungserfahrung wünschenswert
• Führerschein der Kl. B sowie MS Office Kenntnisse
• Bereitschaft zu regelmäßigen Montageeinsätzen von MO - DO im norddeutschenRaum inkl. Auswärtsübernachtungen
• Selbständige, zuverlässige und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise
• Deutschkenntnisse mindestens Level C1

Wir bieten:

• Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif
• Weitere Zusatzleistungen u.a. gemäß Bundesmontagetarifvertrag
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• 30 Tage Erholungsurlaub
• Unbefristete Festanstellung in einer wachsenden Unternehmensgruppe
• Moderne Ausrüstung, hochwertige Arbeitskleidung sowie Firmenhandy
• Hohe Sicherheitsstandards und regelmäßige Sicherheitsschulungen sowie Bereitstellung der PSA
• Betriebliche Altersvorsorgemit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich
• Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“
• Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm
• Firmen-Events
• Corporate Benefits: Rabatte bei vielen Marken und Shops
• In einem der oben genannten Anforderungen noch Weiterbildungsbedarf? Wir machen Dich fit dafür - In unserer SPIE Akademie.