Marktleiter / Filialleiter (m/w/d)

Edeka Group; Hofheim am Taunus; Hybrid; EUR 55,000 - 85,000; Full time

Benefits offered by this job

Sicherer Arbeitsplatz

Mitarbeiterrabatt 20%

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Geschenke

6 Wochen Urlaub

Sonderleistungen

Weiterbildung

Kreativität

Job summary

Die Edeka Group in Hofheim am Taunus sucht eine erfahrene Filialleitung, die das Team fachlich und disziplinarisch führt. Sie steuern Dienstpläne, Personal-Einsatz, Meetings und eine effiziente Marktorganisation in enger Abstimmung mit der Geschäftsleitung.

Sie bringen eine Ausbildung im Einzelhandel und mindestens 6 Jahre Führungs­erfahrung im Lebensmitteleinzelhandel mit. Ihre Stärke liegt in sozialer Kompetenz, Kommunikationsführung und unternehmerischem Denken.

Qualifications

• Ausbildung im Einzelhandel oder vergleichbar
• Mindestens 6 Jahre Führungserfahrung im Lebensmitteleinzelhandel
• Hohe soziale Kompetenz und Kommunikationsstärke
• Unternehmerisches Denken, Kundenfokus und Hands-on-Mentalität

Responsibilities

• Marktabläufe: Verantwortlich für reibungslose Geschäftsabläufe in Abstimmung mit der Geschäftsleitung
• Führung: Fachliche und disziplinarische Führung, Coaching und Onboarding neuer Mitarbeitender
• Organisation: Dienstplanung, Personaleinsatz, Teammeetings und Marktorganisation
• Kunden & Vertrieb: Exzellenter Kundenservice sowie Steuerung von Sortiment, Aktionen und Marketingmaßnahmen
• Steuerung & Qualität: Analyse Kennzahlen, Optimierung von Warenbeständen und Sicherstellung von HACCP-Standards

Skills

Führungserfahrung

Teamführung

Kundenservice

Vertrieb

Organisationsfähigkeit

Education

Ausbildung im Einzelhandel

Job description

Ihre Aufgaben

• Marktabläufe: Sie sind verantwortlich für reibungslose Geschäftsabläufe und arbeiten eng mit der Geschäftsleitung zusammen
• Führung: Fachliche und disziplinarische Führung, Coaching und gezielte Weiterentwicklung des Teams inklusive Onboarding neuer Mitarbeitender
• Organisation: Verantwortung für Dienstplanung, Personaleinsatz, Teammeetings und eine effiziente Marktorganisation
• Kunden & Vertrieb: Sicherstellung eines exzellenten Kundenservice sowie Steuerung von Sortiment, Aktionen und Marketingmaßnahmen
• Steuerung & Qualität: Analyse relevanter Kennzahlen, Optimierung der Warenbestände und Inventuren sowie Sicherstellung von HACCP-, Qualitäts- und Sicherheitsstandards

Ihre Voraussetzungen

• Qualifikation: Ausbildung im Einzelhandel oder vergleichbar sowie fundierte Berufserfahrung im Lebensmitteleinzelhandel
• Erfahrung: Mind. 6 Jahre Führungserfahrung im Lebensmitteleinzelhandel
• Führungsstärke: Leidenschaft für Menschen, Teamentwicklung und einen wertschätzenden Führungsstil
• Persönlichkeit: Hohe soziale Kompetenz, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen
• Mindset: Unternehmerisches Denken, Kundenfokus und Hands‑on‑Mentalität

Ihre Vorteile

• Sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen einen krisensicheren und attraktiven Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen
• Mitarbeiterrabatt: Als Teil unseres Teams erhalten Sie 20% Mitarbeiterrabatt
• Sonderzahlung: Bei uns erhalten Sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Geschenke: An Weihnachten und Geburtstagen erhalten Sie Präsente
• Erholung: Bei uns erhalten Sie 6 Wochen Urlaub im Jahr
• Sonderleistungen: Wir unterstützen Sie durch freiwillige soziale Leistungen
• Weiterbildung: Weiterbildung ist für Sie ein wichtiger Faktor? Wir bieten E‑Learning, Fortbildungen und Aufstiegsprogramme
• Kreativität: Sie haben die Möglichkeit, Ihre Ideen einzubriungen und umzusetzen