Manager Strategy (w/m/d) | Ennepetal

dormakaba; Ennepetal; Hybrid; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein global agierendes Unternehmen sucht einen Business Development Manager (m/w/d) in Mülheim an der Ruhr. In dieser Rolle identifizieren Sie Wachstumspotenziale, gestalten Go-to-Market-Strategien und unterstützen strategische Initiativen. Erforderlich sind ein Masterabschluss in Wirtschaftswissenschaften oder Ingenieurwesen sowie mindestens 3 Jahre Erfahrung im internationalen Umfeld. Das Unternehmen bietet ein attraktives Gehaltspaket und ein hybrides Arbeitsmodell.

Leistungen

Attraktives Gehaltspaket

Hybrides Arbeitsmodell

30 Urlaubstage

Betriebliche Altersvorsorge

Betriebssportgruppen

Kantine

Parkplätze vor Ort

Externe Mitarbeiterberatung

Qualifikationen

• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in Beratung oder Strategie-Abteilung.
• Ausgeprägte Kenntnisse im Umgang mit Daten und quantitativen Analysen.
• Erfahrung im Projektmanagement erforderlich.

Aufgaben

• Analyse von Markt-, Wettbewerbs- und Unternehmensdaten.
• Mitgestaltung von Go-to-Market-Strategien.
• Projektmanagement und konzeptionelle Unterstützung.
• Erstellung von Berichten und Präsentationen.
• Bereichsübergreifende Zusammenarbeit.

Kenntnisse

Datenanalyse

Kommunikationsfähigkeiten

Projektmanagement

Präsentationsfähigkeiten

Teamarbeit

Englisch (verhandlungssicher)

Deutsch (verhandlungssicher)

Ausbildung

Masterabschluss in Wirtschaftswissenschaften oder Ingenieurwesen

Tools

MS Office (Excel, PowerPoint)

Jobbeschreibung

Business Development Manager (m/w/d) - Europaweite Marktentwicklung mit Pioniergeist

Ort: Mülheim an der Ruhr, North Rhine-Westphalia, Germany

Ihre Aufgaben

• Analyse von Markt-, Wettbewerbs- und Unternehmensdaten, um Wachstums-, Effizienz- und strategische Potenziale zu identifizieren
• Mitgestaltung und Kommunikation von Go-to-Market-Strategien, Business-Roadmaps und Business Cases im Einklang mit den Unternehmenszielen
• Projektmanagement und konzeptionelle Unterstützung bei Initiativen des Senior Leaderships
• Erstellung aussagekräftiger Berichte, Präsentationen und strategischer Dokumentationen zur Unterstützung fundierter Entscheidungen auf Führungsebene
• Bereichsübergreifende Zusammenarbeit bei der Umsetzung strategischer Ziele in konkrete Maßnahmen
• Verfolgung des Projektfortschritts, proaktive Identifikation von Hindernissen und kontinuierliche Einbindung relevanter Stakeholder zur Sicherstellung einer termingerechten und strategiekonformen Umsetzung
• Unterstützung bei der Integration strategischer Initiativen in bestehende operative Geschäftsprozesse (z.B. Governance, Systeme)

Erfahrung, die zählt: Ihre Fähigkeiten

• Masterabschluss in Wirtschaftswissenschaften, Ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einem Beratungsunternehmen oder in einer Strategie-Abteilung eines Unternehmens im internationalen Umfeld
• Ausgeprägte Kenntnisse im Umgang mit Daten und quantitativen Analysen
• Hervorragende Präsentations- und Moderationsfähigkeiten in Kombination mit ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten
• Erfahrung im Projektmanagement
• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint
• Starke analytische Fähigkeiten, strukturierte und proaktive Arbeitsweise, Teamgeist
• Verhandlungssichere Englisch- und Deutschkenntnisse sowie Reisebereitschaft (bis zu 20 %)

Ein Arbeitsplatz, der zählt: Unser Angebot

• Beste Chancen in einem global agierenden Konzern mit der Kultur eines Familienunternehmens
• Attraktives Gehaltspaket
• Hybrides Arbeitsmodell (3 Tage/Woche on-site) und flexible Arbeitszeiten
• Gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Externe Mitarbeiterberatung in allen Lebenslagen
• 30 Urlaubstage
• Kantine
• Parkplätze vor Ort
• Betriebliche Altersvorsorge
• Möglichkeit zur Beteiligung einer Sozialkasse
• Betriebssportgruppen