Verschicke keinen generischen Lebenslauf — erstelle einen Lebenslauf und ein Anschreiben, die genau auf diese Rolle zugeschnitten sind.
EY Deutschland sucht eine erfahrene Fach- oder Führungskraft im Bereich wirtschaftskriminelle Untersuchungen. Sie leiten multidisziplinäre Teams, steuern Investigations-Projekte von der Planung bis zur Ergebnispräsentation und kümmern sich um die Ermittlung von Schäden sowie Asset Tracing.
Sie verfügen über 4–5 Jahre einschlägige Berufserfahrung, Führungsqualitäten, Rechtskenntnisse (Zivil-, Datenschutz-, Straf- und Arbeitsrecht) und sehr gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse (C1).
Are you ready to shape your future with confidence? Gemeinsam die Welt jeden Tag ein bisschen besser machen. Für diesen Anspruch setzen wir bei EY alles in Bewegung und gehen als Team „all in“. Schließlich haben wir ein klares Ziel vor Augen: nachhaltigen Wert und Wachstum zu schaffen – für unsere Mandant:innen, Mitarbeitenden und die gesamte Gesellschaft. Unser globales Netzwerk aus rund 400.000 Mitarbeitenden weltweit bietet dir alle Möglichkeiten zu wachsen, dich zu entwickeln, dich zu spezialisieren sowie deine Stärken und Interessen beruflich zu verfolgen. Wir glauben daran, dass der richtige Karriereweg so individuell ist wie du.
In unserem Team an den Standorten Berlin, Hamburg, Frankfurt/Main, München, Düsseldorf oder Stuttgart untersuchst du Verdachtsfälle von Wirtschaftskriminalität und unterstützt Unternehmen dabei, komplexe Sachverhalte strukturiert aufzuklären. Dabei übernimmst du vielfältige Aufgaben:
Bei EY arbeitest du in leistungsstarken, interdisziplinären Teams mit innovativen Technologien. In einem flexiblen und inklusiven Arbeitsumfeld unterstützen wir dich in deinen unterschiedlichen Lebenssituationen. Inspirierende Kolleg:innen sowie Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten on- und off-the-Job helfen dir dabei, über dich hinauszuwachsen und die Fähigkeiten weiterzuentwickeln, die du zukünftig brauchst. Eine steile Lernkurve ist dir garantiert. Mehr über unsere Benefits.
Bei EY leben wir Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen. Sag uns gerne frühzeitig Bescheid, wenn wir dich hinsichtlich eines barrierefreien Bewerbungsprozesses unterstützen können.
Was andere über uns sagen, findest du auf kununu und Glassdoor.