Manager:in, Mergers & Acquisitions

Headmatch GmbH & Co. KG; Berlin; Hybrid; EUR 80.000 - 100.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Hybrides Arbeitsmodell

Zusammenfassung

Headmatch GmbH & Co. KG sucht eine analytisch starke Persönlichkeit für das Corporate Development im Gesundheitswesen. Sie begleiten M&A-Transaktionen am deutschen Markt und arbeiten eng mit Management, Investoren und externen Beratern zusammen.

Standort ist Berlin oder München, hybrides Arbeitsmodell; Mehrjährige Erfahrung in M&A oder Corporate Development, ideal Health-Care-Klienten. Gehalt 80.000–100.000 EUR plus Bonus, je nach Erfahrung.

Qualifikationen

• Mehrjährige Berufserfahrung in M&A oder Corporate Development.
• Fundierte Erfahrung in Unternehmensbewertungen, Due-Diligence-Prozessen und Finanzanalysen.
• Erfahrung im Healthcare-Bereich/ Health Care-Klienten von Vorteil.

Aufgaben

• Analyse des deutschen Marktes und Identifikation attraktiver Akquisitions-, Investment- und Kooperationsmöglichkeiten.
• Begleitung und eigenständige Steuerung von M&A- und Investmentprojekten über den gesamten Transaktionsprozess hinweg.
• Durchführung bzw. Koordination von Financial, Tax, Legal und Commercial Due Diligence.
• Erstellung von Unternehmensbewertungen, Finanzmodellen, Business Cases und Szenarioanalysen.
• Aufbereitung von Entscheidungsvorlagen und Investment-Unterlagen für interne Gremien.
• Unterstützung bei Verhandlungen zu Bewertung, Transaktionsstruktur und wesentlichen Vertragsbedingungen.
• Begleitung der Post-Merger-Integration erworbener Unternehmen.
• Mitwirkung an übergreifenden strategischen Projekten der Unternehmensgruppe.

Kenntnisse

M&A-Erfahrung

Transaktions Advisory

Corporate Development

Finanzanalyse

Verhandlungsgeschick

Englischkenntnisse

Deutschkenntnisse

Ausbildung

Studium in Finance oder Betriebswirtschaft

Jobbeschreibung

Sie möchten M&A-Transaktionen nicht nur analysieren, sondern aktiv begleiten und dabei den strategischen Ausbau eines internationalen Unternehmens mitgestalten? In dieser Position übernehmen Sie Verantwortung für anspruchsvolle Transaktionen und strategische Projekte mit Fokus auf den deutschen Markt und arbeiten eng mit Management, Investoren und externen Beratern zusammen.

Unser Mandant ist eine international tätige Unternehmensgruppe im Gesundheitswesen mit langjähriger Marktpräsenz und einem starken Fokus auf Healthcare und diagnostische Dienstleistungen. Die Gruppe ist in zahlreichen europäischen Märkten aktiv und verfolgt eine ambitionierte Wachstumsstrategie, die sowohl organisches Wachstum als auch gezielte Akquisitionen und Investitionen umfasst. Für das Corporate-Development-Team am Standort Berlin oder München suchen wir eine analytisch starke und unternehmerisch denkende Persönlichkeit.

Aufgaben

• Analyse des deutschen Marktes sowie Identifikation attraktiver Akquisitions-, Investment- und Kooperationsmöglichkeiten
• Begleitung und eigenständige Steuerung von M&A- und Investmentprojekten über den gesamten Transaktionsprozess hinweg
• Durchführung bzw. Koordination von Financial, Tax, Legal und Commercial Due Diligence
• Erstellung von Unternehmensbewertungen, Finanzmodellen, Business Cases und Szenarioanalysen
• Aufbereitung von Entscheidungsvorlagen und Investment-Unterlagen für interne Gremien
• Unterstützung bei Verhandlungen zu Bewertung, Transaktionsstruktur und wesentlichen Vertragsbedingungen
• Begleitung der Post-Merger-Integration erworbener Unternehmen
• Mitwirkung an übergreifenden strategischen Projekten der Unternehmensgruppe
• Abgeschlossenes Studium in Finance, Wirtschaftswissenschaften, BWL oder einem vergleichbaren Studiengang
• Mehrjährige Berufserfahrung in M&A, Transaction Advisory, Corporate Finance, Consulting oder Corporate Development
• Erfahrung im Health-Care Bereich/ mit Mandanten im Bereich Health Care
• Fundierte Erfahrung in Transaktionen, Unternehmensbewertungen, Due-Diligence-Prozessen und Finanzanalysen
• Idealerweise Erfahrung mit relevanten M&A-Vertragswerken wie LOIs oder SPAs
• Sehr gute analytische Fähigkeiten und Freude an der Arbeit mit komplexen Finanz- und Unternehmensdaten
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Benfits

• Direkter Einblick in strategische M&A- und Investmententscheidungen einer internationalen Healthcare-Gruppe
• Verantwortung für anspruchsvolle Transaktionen mit Fokus auf einen strategisch wichtigen Markt
• Internationales Arbeitsumfeld mit vielfältigen Schnittstellen und Entwicklungsmöglichkeiten
• Hybrides Arbeitsmodell
• Gehalt: je nach Erfahrung zwischen 80.000 - 100.000 EURO plus Bonus