Manager/in (m/w/d) Digitalisierungs- und Entwicklungsstrategie

Kommunalbetrieb Krefeld; Krefeld; On-site; EUR 60,000 - 80,000; Full time

Benefits offered by this job

Sicherer moderner Arbeitsplatz

Jahressonderzahlungen

30 Tage Jahresurlaub

Flexible Arbeitszeiten

Betriebliche Altersversorgung

Job summary

KBK – Kommunalbetrieb Krefeld plant, baut und hält Infrastruktur: Straßen, Parks, Abfallwirtschaft und mehr. Die ausgeschriebene Position leitet die Digitalisierungs- und Entwicklungsstrategie.

Sie verantworten die langfristige Planung, Budgetkontrolle und das Portfolio-Management von IT- und Digitalisierungsprojekten, arbeiten eng mit internen Abteilungen zusammen und treiben Change-Management sowie Datenschutz und Sicherheit voran.

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium (BA/MA) im Bereich Informatik oder Naturwissenschaften mit einschlägiger Berufserfahrung.
• Fundierte Kenntnisse im Projektmanagement sowie Vertrautheit mit IT-Prozessen in öffentlichen Verwaltungen oder Infrastrukturbetrieben, Kenntnisse zu Datenschutz und Informationssicherheit, NIS2.
• Idealerweise Erfahrung mit ERP-, CRM- oder anderen Fachanwendungen sowie SAP, Oracle oder SaaS.
• Selbstständige Arbeitsweise mit Kooperations- und Teamfähigkeit, hohe Einsatzbereitschaft.
• Sicheres und freundliches Auftreten sowie kompetente, verbindliche Kommunikation.

Responsibilities

• Strategische Digitalisierungsplanung inklusive Langzeit-Roadmaps.
• Applikations- und Technologieportfolio-Management, Evaluierung neuer Technologien, Skalierbarkeit und Sicherheit sicherstellen.
• Leitung von IT-Projekten und Programmen, Koordination von Teams und externen Dienstleistern, termingerechte Umsetzung.
• Stakeholder-Management und Change Leadership; Governance, Compliance und Sicherheit sicherstellen.

Skills

Projektmanagement

IT-Prozesse in öffentlichen Verwaltun

Datenschutz und Informationssicherheit

Teamfähigkeit

Kommunikation

Vertrauenswürdige Zusammenarbeit

Education

Bachelor- oder Masterabschluss Informatik oder Naturwissenschaften

Tools

SAP

Oracle

SaaS

Job description

Manager/in (m/w/d) Digitalisierungs- und Entwicklungsstrategie

• Teilzeitgeeignete Vollzeitstelle
• unbefristet
• Vergütung: EG 12 TVöD
• Beginn: ab sofort

Kurzvorstellung des KBK

KBK Zusammen machen wir Krefeld Wir vom KBK planen, bauen und halten in Schuss: Straßen und Radwege, Sportanlagen und Spielplätze, Kanäle und Brunnen. Wir kümmern uns um Parks, Wälder und Friedhöfe. Wir sind verantwortlich für die Abfallwirtschaft und sorgen für Sauberkeit in der Stadt. Der KBK ist ein kommunales Unternehmen mit rund 500 Mitarbeitenden. Gemeinsam geben wir täglich unser Bestes für Mensch, Umwelt und Wirtschaft in Krefeld.

Aufgaben

Strategische Digitalisierungsplanung

• Entwicklung einer langfristigen Digitalisierungsstrategie
• Identifikation von Digitalisierungspotenzialen, Erstellung von Business Cases und Roadmaps
• Mitverantwortlichkeit für Budgetplanung und Budgetkontrolle für alle Digitalisierungsvorhaben

Applikations- und Technologieportfolio-Management

• Evaluierung und Einführung neuer Technologien
• Sicherstellung der Skalierbarkeit, Sicherheit und Compliance aller Systeme

Leitung von IT-Projekten sowie IT-Programmen

• Steuerung aller IT- und Digitalisierungsprojekte
• Koordination von Projektteams und externen Dienstleistern sowie die Sicherstellung der termingerechten Umsetzung

Stakeholder Management und Change Leadership

Compliance, Sicherheit und Governance

Profil

• abgeschlossenes Studium (BA oder MA) im Bereich der Informatik oder im Bereich Naturwissenschaften, jeweils verbunden mit einschlägiger, mehrjähriger Berufserfahrung im genannten Aufgabengebiet
• fundierte Kenntnisse im Projektmanagement sowie Vertrautheit mit IT-Prozessen in öffentlichen Verwaltungen oder Infrastrukturbetrieben, Kenntnisse zu Datenschutz und Informationssicherheit, NIS2
• idealerweise auch Erfahrung mit ERP-, CRM- oder anderen Fachanwendungen sowie SAP, Oracle oder SaaS
• selbstständige Arbeitsweise mit ausgeprägter Kooperations- und Teamfähigkeit, hohe Einsatzbereitschaft
• sicheres und freundliches Auftreten verbunden mit einer kompetenten und verbindlichen Kommunikation

Benefits

Darauf können Sie sich freuen

• sicherer und moderner Arbeitsplatz
• Vergütung nach Entgeltgruppe 12 TVöD
• Jahressonderzahlungen
• 30 Tage Jahresurlaub
• Flexible Arbeitszeiten
• von uns finanzierte betriebliche Altersversorgung
• Fahrradleasing
• Arbeitszeitskonto
• Weiterbildungsmöglichkeiten

Der Kommunalbetrieb Krefeld AöR

Wir sind stolz auf unsere vielfältige und integrative Belegschaft und setzen uns als Arbeitgeber für Chancengerechtigkeit ein. Weder Ihre Nationalität, ethnische oder kulturelle Herkunft, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung noch Ihr Alter oder Geschlecht spielen bei der Besetzung der Stelle eine Rolle.

Bei gleicher Eignung stellen wir Frauen und Menschen mit Schwerbehinderung bevorzugt ein.

• 7 LGG
• 154 SGB IX