Manager im Bereich SAP Project System (PS) (all genders)

MHP; Dresden; Hybrid; EUR 90,000 - 120,000; Full time

Job summary

MHP – A Porsche Company sucht eine/n erfahrene/n Manager (alle Geschlechter), der/die deutschlandweit flexibel im hybriden Arbeitsmodell SAP-Prozesse berät und die digitale Transformation in Wertschöpfungsketten vorantreibt.

Sie arbeiten mit SAP PS und FI/CO, SD, MM, PP/PM, nutzen S/4HANA und agile Projektmanagement-Tools, übernehmen Phasen von Konzept bis Rollout und kommunizieren professionell mit Kunden sowie Stakeholdern.

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium mit technischem oder betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt.
• Mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung in der Beratung oder im Inhouse-Consulting bzw. Automotive-/Manufacturing-Unternehmen mit Fokus auf SAP.
• Expertise in SAP PS-Modul sowie integrative Kenntnisse in FI/CO, SD, MM, PP oder PM; Erfahrung in SAP PPM/CPM von Vorteil.
• Arbeitsweise geprägt von Professionalität, Präsentationserfahrung, strukturierter und selbstständiger Arbeitsweise sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit.

Responsibilities

• Beratung unserer Kunden bei der Einführung oder Optimierung von Prozessen im SAP PS.
• Integrationsberatung zwischen Fachbereich und IT-Welt.
• Beurteilung typischer Warenflüsse in Fertigungsunternehmen in Materialwirtschaft, Produktionsplanung und Vertrieb.
• Verwendung neuer Technologien wie S/4HANA oder agiler Projektmanagement-Tools.
• Je nach Projektphase Beurteilung, Konzept/Design, Prototyping, Implementierung, Testing, Rollout und Support.

Skills

SAP PS

Prozessmodellierung

Präsentation/Kommunikation

S/4HANA

Agile Tools

Teamfähigkeit

Education

Technisches oder betriebswirtschaftliches Studium

Job description

Aufgaben

Arbeite deutschlandweit flexibel im hybriden Arbeitsmodell und gestalte die digitale Transformation von Wertschöpfungsketten mit: Du hast eine hohe Affinität für SAP-basierte Business- und IT-Lösungen? Dann werde Teil unseres Teams und gestalte gemeinsam mit uns die erfolgreiche digitale Zukunft unserer Kunden, immer mit dem Fokus auf die Wertschöpfungsprozesse: von der Planung über Beschaffung, Logistik und Produktion bis hin zu Vertrieb und Service, end-to-end!

Dabei warten die folgenden Aufgaben auf dich:

• Beratung unserer Kunden bei der Einführung oder Optimierung von Prozessen im Projektmanagement mit SAP PS
• Integrationsberatung zwischen dem Fachbereich und der IT-Welt
• Beurteilung der typischen Warenflüsse in Unternehmen der Fertigungsindustrie in den Bereichen Materialwirtschaft, Produktionsplanung und Vertrieb
• Verwendung neuer Technologien, wie bspw. S/4HANA oder agiler Projektmanagement-Tools
• Je nach Projektphase flexible Einnahme einer beratenden Rolle: Beurteilung, Konzept und Design von Prozessen, Prototyping, Implementierung im System oder Testing, Rollout und Support

Anforderungen

Um für deinen Weg als Manager (all genders) gewappnet zu sein, hast du folgende Qualifikationen im Gepäck:

• Abgeschlossenes Studium mit einem technischen oder betriebswirtschaftlichen Schwerpunkt und mind. 5 Jahre relevante Berufserfahrung in der Beratung oder im Inhouse Consulting bzw. in Automotive- oder Manufacturing-Unternehmen mit Fokus auf SAP.
• Leidenschaft und ausgeprägte Kenntnisse in der Prozessmodellierung und -optimierung.
• Expertise in der Anwendung und Implementierung der Prozesse des SAP PS-Moduls sowie integrative Kenntnisse in den Modulen FI/CO, SD, MM, PP oder PM. Erfahrung in SAP PPM oder SAP CPM von Vorteil.
• Deine Arbeitsweise ist geprägt durch ein professionelles Auftreten und Präsentationserfahrung, eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, analytisches Denkvermögen sowie ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit.

Wissenswertes vor der Abfahrt:

• Beginn: nach Vereinbarung – immer zu Beginn eines Monats
• Arbeitszeit: in Vollzeit (40h) oder Teilzeit (ab 20h) möglich; 30 Urlaubstage
• Arbeitsverhältnis: Unbefristet
• Arbeitsbereich: Consulting
• Sprache: sicheres Deutsch & Englisch
• Flexibilität & Reisebereitschaft
• Sonstiges: eine gültige Arbeitserlaubnis; bei Bedarf können wir die Arbeitserlaubnis im Rahmen unseres Recruiting-Prozesses beantragen. Das Verfahren benötigt Zeit und hat Einfluss auf das Startdatum.