Manager Business Development (m/w/d)

REWE Gruppe

Köln

Hybrid

EUR 120.000 - 190.000

Vollzeit

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Benefits dieser Stelle

Flexible Arbeitszeiten
Mobiles Arbeiten
Betriebskindergarten
30 Tage Urlaub
Mitarbeiterrabatte
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Bezuschusstes Deutschlandticket
Fitness- und Wellnessangebot
30 Tage Workation im EU Ausland

Zusammenfassung

REWE Gruppe in Köln sucht eine erfahrene Führungskraft im Bereich Strategie und Transformation zur Steuerung von Portfolioen, Governance und End-to-End-Prozessen. Sie entwickeln Analysen, Business Cases und Entscheidungsvorlagen, um strategische Ziele erfolgreich umzusetzen.

Sie leiten bereichsübergreifende Transformationsinitiativen, fördern datenbasierte Entscheidungen und arbeiten eng mit dem Management sowie externen Stakeholdern zusammen.

Qualifikationen

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften, des Wirtschaftsingenieurwesens oder eines vergleichbaren Studiengangs.

Aufgaben

  • Steuerung und kontinuierliche Weiterentwicklung des Strategie- und Transformationsportfolios einschließlich Governance-, Reporting- und Priorisierungsmechanismen
  • Eigenverantwortliche Leitung strategischer Projekte und bereichsübergreifender Transformationsinitiativen von der Konzeption bis zur erfolgreichen Umsetzung
  • Aufbau von Transparenz über zentrale End-to-End-Prozesse sowie Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Organisations-, Governance- und Prozessmanagementstrukturen
  • Erstellung fundierter Analysen, Business Cases, Entscheidungsvorlagen und Management-Präsentationen zur Unterstützung strategischer und operativer Entscheidungen
  • Steuerung und Nachverfolgung von Fortschritten, Risiken, Maßnahmen und Nutzenbeiträgen innerhalb strategischer Initiativen und Transformationsprogramme
  • Entwicklung und Implementierung nachhaltiger Optimierungsmaßnahmen zur Steigerung von Effizienz, Transparenz und Wirksamkeit der Organisation
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Management sowie Unterstützung bei strategischen Sonderthemen und bereichsübergreifenden Entscheidungsprozessen
  • Vorbereitung, Koordination und Begleitung von Management-Meetings, Workshops und strategischen Abstimmungen
  • Förderung einer datenbasierten Entscheidungsfindung durch strukturierte Analysen und aussagekräftige Kennzahlen
  • Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern unterschiedlichster Fachbereiche zur erfolgreichen Umsetzung strategischer Ziele

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften, des Wirtschaftsingenieurwesens oder vergleichbaren Studiengangs

Jobbeschreibung

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  • Steuerung und kontinuierliche Weiterentwicklung des Strategie- und Transformationsportfolios einschließlich Governance-, Reporting- und Priorisierungsmechanismen
  • Eigenverantwortliche Leitung strategischer Projekte und bereichsübergreifender Transformationsinitiativen von der Konzeption bis zur erfolgreichen Umsetzung
  • Aufbau von Transparenz über zentrale End-to-End-Prozesse sowie Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Organisations-, Governance- und Prozessmanagementstrukturen
  • Erstellung fundierter Analysen, Business Cases, Entscheidungsvorlagen und Management-Präsentationen zur Unterstützung strategischer und operativer Entscheidungen
  • Steuerung und Nachverfolgung von Fortschritten, Risiken, Maßnahmen und Nutzenbeiträgen innerhalb strategischer Initiativen und Transformationsprogramme
  • Entwicklung und Implementierung nachhaltiger Optimierungsmaßnahmen zur Steigerung von Effizienz, Transparenz und Wirksamkeit der Organisation
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Management sowie Unterstützung bei strategischen Sonderthemen und bereichsübergreifenden Entscheidungsprozessen
  • Vorbereitung, Koordination und Begleitung von Management-Meetings, Workshops und strategischen Abstimmungen
  • Förderung einer datenbasierten Entscheidungsfindung durch strukturierte Analysen und aussagekräftige Kennzahlen
  • Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern unterschiedlichster Fachbereiche zur erfolgreichen Umsetzung strategischer Ziele
Dein Profil
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften, des Wirtschaftsingenieurwesens oder eines vergleichbaren Studiengangs
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Strategie, Transformation, Unternehmensentwicklung, Consulting oder Projektmanagement
  • Erfahrung in der Steuerung komplexer Projekte und bereichsübergreifender Initiativen
  • Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich aufzubereiten
  • Sicherer Umgang mit Business Cases, Management-Präsentationen und datenbasierten Entscheidungsgrundlagen
  • Kenntnisse in Governance-, Prozess- und Organisationsmanagement von Vorteil
  • Hohe Eigeninitiative, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Umsetzungsstärke
  • Sehr gute Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten sowie sicheres Auftreten auf unterschiedlichen Managementebenen
  • Ausgeprägte Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten Dir
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Mobiles Arbeiten
  • Betriebskindergarten
  • 30 Tage Urlaub
  • Attraktive Mitarbeiterrabatte
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