Business Development Manager (m/w/d)

stark; Berlin; Hybrid; EUR 65.000 - 82.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

30 Tage Urlaub

Dienstrad-Leasing (Mobiles Arbeiten)

Betriebliche Altersvorsorge

Vermögenswirksame Leistungen

Corporate Benefits-Programm

Fort- und Weiterbildungsangebote

Zusammenfassung

stark sucht einen engagierten Business Development Manager (m/w/d) zur Identifikation neuer Marktpotenziale, Begleitung strategischer Partnerschaften und Vorantreibung innovativer Geschäftsmöglichkeiten. Sie treiben Wachstumsinitiativen voran und arbeiten bereichsübergreifend an Wirtschaftlichkeitsanalysen sowie Management-Präsentationen.

Der Aufgabenbereich umfasst Marktbeobachtung, Entwicklung von Business Cases, sowie die Erstellung fundierter Analysen und Entscheidungsvorlagen.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL/Wirtschaft oder vergleichbare Qualifikation.
• Erste Berufserfahrung im Business Development, Vertrieb oder Consulting.
• Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Wachstumsstrategien.
• Sehr gutes kaufmännisches Verständnis.
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke.
• Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Aufgaben

• Identifikation, Analyse und Entwicklung neuer Geschäftsideen und Märkte.
• Entwicklung und Umsetzung von Wachstums- und Markterschließungsstrategien.
• Beobachtung von Markt-, Wettbewerbs- und Branchentrends.
• Entwicklung von Business Cases und Wirtschaftlichkeitsanalysen.
• Initiierung und Steuerung von Business-Development-Projekten.
• Fachbereichsübergreifende Zusammenarbeit zur Entwicklung neuer Geschäftsideen.
• Erstellung von Management-Präsentationen, Analysen und Entscheidungsvorlagen.
• Monitoring relevanter KPIs und Ableitung geeigneter Maßnahmen.

Kenntnisse

Kommunikationsstärke

Analytisches Denken

Strategisches Denken

Selbstständige Arbeitsweise

Englischkenntnisse

Deutschkenntnisse

Ausbildung

Betriebswirtschaft / Wirtschaftswissenschaften / Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation

Jobbeschreibung

Gestalten Sie Wachstum. Entwickeln Sie neue Geschäftsideen. Schaffen Sie nachhaltigen Unternehmenserfolg.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten Business Development Manager (m/w/d) , der neue Marktpotenziale identifiziert, strategische Partnerschaften begleitet und innovative Geschäftsmöglichkeiten vorantreibt. In dieser Schlüsselrolle tragen Sie maßgeblich zur Weiterentwicklung unseres Unternehmens und zur Erreichung unserer Wachstumsziele bei.

Ihre Aufgaben

• Identifikation, Analyse und Entwicklung neuer Geschäftsideen und Märkte
• Entwicklung und Umsetzung von Wachstums- und Markterschließungsstrategien
• Beobachtung von Markt-, Wettbewerbs- und Branchentrends
• Entwicklung von Business Cases und Wirtschaftlichkeitsanalysen
• Initiierung und Steuerung von Business-Development-Projekten
• Fachbereichsübergreifende Zusammenarbeit zur Entwicklung neuer Geschäftsideen
• Erstellung von Management-Präsentationen, Analysen und Entscheidungsvorlagen
• Monitoring relevanter KPIs und Ableitung geeigneter Maßnahmen

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erste Berufserfahrung im Business Development, Vertrieb oder Consulting
• Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Wachstumsstrategien
• Ausgeprägtes analytisches und strategisches Denkvermögen
• Sehr gutes kaufmännisches Verständnis
• Kommunikationsstärke
• Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Das bieten wir Ihnen

• Langfristige Perspektive in einem erfolgreichen Unternehmen: Wir bieten ihnen einen sicheren Arbeitsplatz sowie ein attraktives Gehalt (Tarifgruppe G5/G6 des Tarifvertrages Groß- und Außenhandel für Berlin) in einem erfolgreichen und werteorientierten Unternehmen
• Moderne und flexible Arbeitsbedingungen: Durch eine moderne technische Ausstattung ermöglichen wir flexibles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur mobilen Arbeit.
• Nachhaltige Mobilität: Mit unserem Dienstrad-Leasingprogramm unterstützen wir Sie dabei, sich umweltbewusst, flexibel und gesund fortzubewegen, im Alltag und in der Freizeit
• Erholung aus Ausgleich: mit 30 Tagen Urlaub
• Umfassende betriebliche Zusatzleistungen: Wir bieten eine Vielzahl von attraktiven Sozialleistungen- darunter vermögenswirksame Leistungen, sowie eine betriebliche Altersvorsorge
• Exklusive Mitarbeitenden-Vorteile: Freuen Sie sich auf vielfältige Vergünstigungen im Rahmen unseres Corporate Benefits-Programms sowie auf attraktive Einkaufsrabatte in unseren Niederlassungen.
• Gezielte Weiterbildung und Entwicklung: In unserer hauseigenen Akademie fördern wir Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch ein breites Angebot an Schulungen, Workshops und individuellen Qualifizierungsmaßnahmen - abgestimmt auf Ihre Persönlichen Ziele und Potentiale.