M365 Power Platform Specialist & Platform Owner (mwd)

BEW Berliner Energie und Wärme GmbH; Berlin; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Unternehmen für Energie und Wärme in Berlin sucht einen M365 Power Platform Specialist & Plattformbesitzer (m/w/d) zur Verantwortung für die Administration und das Design der Power Platform-Umgebungen. Der ideale Kandidat hat mehrere Jahre Erfahrung mit Microsoft Power Platform und bringt gute Kenntnisse in Power Apps und Governance-Vorgaben mit. Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Benefits erwarten Sie.

Leistungen

30 Tage Urlaub

Flexible Arbeitszeiten

Betriebliche Altersversorgung

Firmenticket

Kostenfreie Trainings

Qualifikationen

• Abgeschlossene IT-Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Erfahrung mit Microsoft Power Platform und Microsoft 365.
• Erfahrung im Power Platform-Design und Integration.

Aufgaben

• Administration und Monitoring der Power Platform-Umgebungen.
• Benutzer- und Rollenmanagement sowie Kapazitätssteuerung.
• Entwicklung von Dataverse-Design und Governance-Vorgaben.

Kenntnisse

Microsoft Power Platform Erfahrung

Gute Kenntnisse in Power Apps

Power Automate

Analytische Fähigkeiten

Gute Englischkenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossene IT-Berufsausbildung

Tools

Power BI

Azure DevOps

Git

Jobbeschreibung

Für die BEW Berliner Energie und Wärme GmbH suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als M365 Power Platform Specialist & Platform Owner (m / w / d) am Standort Berlin in unbefristeter Anstellung.

Deine Aufgaben

• Platform Ownership & Betrieb : Du übernimmst die Administration, das Monitoring und den Lifecycle der Power Platform-Umgebungen.
• Identitäten & Kapazitäten : Du übernimmst das Benutzer- und Rollenmanagement (Entra ID / Azure AD) sowie die Kapazitätssteuerung.
• Design & Landing Zone : Du entwickelst das Plattform-gestaltetes Dataverse-Design und kümmerst dich um Security und Governance (DLP Compliance) sowie Best Practices.
• ALM / DevOps : Du strukturierst Solutions, baust Pipelines (z. B. Azure DevOps / Git) auf und sorgst für standardisierte Deployments und Qualitätssicherung.
• Integration : Du bindest Microsoft 365, Dynamics 365, Azure Services und Drittanbietersysteme über Konnektoren und APIs an.
• Enablement & CoE-Zusammenarbeit : Du entwickelst Leitplanken, Standards und Vorlagen und unterstützt unsere Citizen Developer (Automation / Platform CoE).

Qualifications : Dein Profil

• Abgeschlossene IT‑Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Erfahrung mit Microsoft Power Platform und Microsoft 365.
• Gute Kenntnisse in Power Apps, Power Automate, Dataverse sowie Governance‑ und Sicherheitskonzepten (DLP Compliance) und der Anbindung von Konnektoren von Drittanbietern.
• Erfahrung im Power Platform‑Design (Landing Zones, ALM/DevOps, Skalierung) und in der Integration in M365 / Azure / Dynamics.
• Von Vorteil sind darüber hinaus Zertifizierungen wie PL-400 (Power Platform Developer Associate).
• Erfahrung im Umgang mit Power BI Prozess Mining und dem KI Hub.
• Kenntnisse in der Umsetzung von CoE‑Setups sowie im Enablement von Citizen Developern.
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise.

Du erfüllst ungefähr 70 Prozent der Anforderungen? Dann bewirb Dich!

Deine Benefits

• Flexible Gestaltung des Arbeitsalltags (37‑Stunden‑Woche, Teilzeitmöglichkeiten, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten).
• 30 Tage Urlaub; arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. sowie Freistellungsmöglichkeiten.
• Förderung der individuellen Entwicklung u. a. durch kostenfreie Trainings und Unterstützung bei berufsbegleitender Weiterqualifizierung.
• 13 Monatsgehälter für tariflich Angestellte und zusätzliche Vergütungsbestandteile.
• Betriebliche Altersversorgung.
• ÖPNV‑Firmenticket bzw. Deutschlandticket (50 % Arbeitgeberzuschuss) und Jobrad‑Angebot.
• Mitarbeiterstromtarif nach 12 Monaten Betriebszugehörigkeit.
• Diverse Angebote zum Thema Gesundheit (z. B. Urban Sports Club‑Mitgliedschaft und PME‑Familienservice).

Du möchtest alle unsere Benefits kennenlernen? Dann sprich uns darauf an, was wir zu bieten haben!

Deine Bewerbung

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung in deutscher Sprache. Bitte sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen einschließlich eines lückenlosen Lebenslaufs bis spätestens 11.11.2025.

Für weitere Informationen zu dieser Position kannst Du Dich an den einstellenden Manager Martin Keßler wenden.

Du hast Interesse an unserem Angebot und möchtest gemeinsam mit uns die Berliner Wärmewende gestalten? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung über unsere Website!

Hinweise

Wir sind davon überzeugt, dass Vielfalt dazu beiträgt, unser Unternehmen leistungsfähiger und attraktiver zu machen. Bewerbungen von Personen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, ethnisch‑kulturellen Hintergrunds sind herzlich willkommen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt.

Die Sicherheit der BEW Berliner Energie und Wärme GmbH und ihrer Beschäftigten ist von grundlegender Bedeutung. Aus diesem Grund ist ein Pre‑Employment Screening Teil des Rekrutierungsprozesses. Der Umfang der Überprüfung variiert je nach Funktion und Einsatzbereich. Das Screening wird von einem Drittanbieter DISA durchgeführt.