M&A Manager (m/w/d) - Healthcare

Vantis; München; Vor Ort; EUR 90.000 - 130.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Vantis sucht einen erfahrenen M&A-Manager, der deutschlandweit Arztpraxen und MVZ akquiriert und Deals eigenständig vom Erstkontakt bis zum Signing treibt.

Sie arbeiten eng mit externen M&A-Teams sowie dem Finance-Bereich zusammen, entwickeln Business Cases und präsentieren potenzielle Deals dem Managementboard. Bewerber sollten starke Beziehungsfähigkeiten und Verhandlungsgeschick mitbringen.

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung im M&A-Umfeld, idealerweise in Gesundheitsbranchen.
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Verhandlungsgeschick.
• Fähigkeit, Beziehungen zu Ärztinnen, Vermittlerinnen und Stakeholdern aufzubauen und zu pflegen.
• Strukturierte Arbeitsweise, hohe Analysekompetenz und Mehr-Deal-Fähigkeit.
• Selbstständige Steuerung von Transaktionen vom Lead bis zum Signing.
• Motivation, die hausärztliche Versorgung in Deutschland voranzutreiben.

Aufgaben

• Verantwortung für die deutschlandweite Akquisition weiterer Hausarztpraxen und MVZ.
• Eigenständiges Vorantreiben von Deals, inklusive Verhandlungen mit Abgebern.
• Zusammenarbeit mit externen M&A-Teams sowie Finance zur Erstellung von Business Cases.
• Aufbereitung und Präsentation potenzieller Deals für Management und Board.

Kenntnisse

M&A-Erfahrung

Kommunikationsstark

Beziehungsaufbau

Analytisch

Projektmanagement

Jobbeschreibung

How you will make an impact at Vantis

Vantis baut einen deutschlandweiten Gesundheitsversorger, um die hausärztliche Versorgung auch bei wachsendem Ärztemangel verlässlich zu machen. Mit digitalisierten Prozessen, eigener KI-Technologie und zentralen Services schaffen wir einen modernen Arbeitsplatz, entlasten Praxisteams und schaffen mehr Zeit für Patient:innen. So schaffen wir die Basis für bessere medizinische Ergebnisse und wirtschaftliche Tragfähigkeit.
Du hast Spaß an M&A, findest klassisches Buy & Build mit 3-4 Jahren Haltezeit aber etwas stumpf? Du weißt aus Erfahrung, dass ein gutes Verhältnis zur Verkäuferseite für eine erfolgreiche Transaktion mindestens genauso wichtig ist wie saubere Analysen? Oder aber du kommst gut mit Ärzt:innen klar und hast Interesse an Transaktionen? Dann ist diese Stelle als M&A Manager bei Vantis ziemlich sicher ein guter Fit!

Responsibilities

• Verantwortung für die deutschlandweite Akquisition weiterer erfolgreicher Hausarztpraxen und allgemeinmedizinischer MVZ für den Vantis Praxisverbund
• Eigenständiges Treiben möglicher Deals vom Kennenlernen (meist warme Leads) bis zum Signing, inklusive Führen der Vertragsverhandlungen mit den Abgeber:innen
• Aktive Zusammenarbeit mit externen M&A-Teams bei der Generierung von Leads, beim Durchführen der Legal, Commercial and Financial Due Diligences und Ausgestaltung sämtlicher Verträge, sowie mit unserem internen Finance Team zur Erstellung von Business Cases
• Aufbereitung und Präsentation potenzieller Deals für unser Management-Team und unser Board

What you need to succeed

• Du hastnennenswerteErfahrung in einem dynamischen, anspruchsvollen Umfeld gesammelt, z. B. in einem Start-up, im Private Equity, Consulting oder Investment Banking; M&A-Erfahrung ist von Vorteil
• Du bist kommunikationsstark und empathisch - da auf der anderen Seite Ärzte ihr Lebenswerk verkaufen, ist dir klar, warum das entscheidend ist
• Du hast Freude daran, persönliche Beziehungen zu Ärzt:innen, Vermittler:innen und weiteren Stakeholdern in dem Bereich aufzubauen und zu pflegen
• Du arbeitest strukturiert, bist analytisch stark und traust dir das Verfolgen mehrerer Deals gleichzeitig zu, ohne deren Erfolgsaussichten oder Signing-Daten zu gefährden
• Du bist motiviert, die hausärztliche Versorgung in Deutschland in einem dynamischen Umfeld aktiv weiterzuentwickeln und hast idealerweise schon im Gesundheitsbereich gearbeitet
• Du erfüllst nicht alle Anforderungen, bist aber überzeugt, dass du gut zu uns passt? Dann bewirb dich trotzdem – wir freuen uns darauf, spannende Persönlichkeiten kennenzulernen!

Why Vantis

• Purpose & Impact: Gestalte als Teil eines dynamischen, gut finanzierten Startups die Gesundheitsversorgung von Morgen aktiv mit und helfe so Millionen chronisch kranker Patient:innen
• Inklusive Teamkultur: Werde Teil des Vantis Teams, wo jeder einen wichtigen Beitrag leistet, transparent und offen kommuniziert wird und kleine sowie große Erfolge zusammen gefeiert werden – sei es beim After-Work oder auf dem Oktoberfest...
• Gesunde Balance: Gestatte dir mit frischen Snacks im Büro, einer ermäßigten Wellpass Mitgliedschaft und flexiblen Homeoffice Möglichkeiten einen ausgewogenen und energiegeladenen Alltag
• Moderne Arbeitsweisen: Erlebe einen Arbeitsalltag geprägt von effizienten Arbeitsweisen und einem teamübergreifenden Verständnis für Ziele und Prioritäten (z.b. durch weekly OKR Meetings)
• Persönliche Weiterentwicklung: In einem schnell wachsenden Start-up hast du beste Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Profitiere von einer steilen Lernkurve, Wissensaustausch über Abteilungsgrenzen hinweg und einem personalisierten Weiterbildungsangebot
• Partizipation am Unternehmenserfolg: Partizipiere durch unser Genussrechteprogramm am Erfolg und Wachstum von Vantis