Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)

EPS Personalservice GmbH; Stuttgart; On-site; EUR 60,000 - 80,000; Full time

Benefits offered by this job

Sicherer Arbeitsplatz

Attraktive Vergütung

Flexible Arbeitszeiten

Mobiles Arbeiten

Weiterbildungsmöglichkeiten

Job summary

EPS Personalservice GmbH sucht für einen Traditionskunden im Gesundheits- und Sozialversicherungsumfeld eine Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in (m/w/d) in Stuttgart. Sie übernehmen die eigenständige Abrechnung mittels SAP, sind direkter Ansprechpartner für Sozialversicherungsträger, Behörden und Krankenkassen und pflegen Stammdaten.

Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalbereich oder Lohnbuchhaltung, bringen mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung mit und

Qualifications

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise Weiterbildung im Personalbereich/Lohnbuchhaltung
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung
• Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Tarifrecht
• Sicherer Umgang mit SAP wünschenswert
• Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Hohe Serviceorientierung sowie Diskretion im Umgang mit sensiblen Daten
• Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke

Responsibilities

• Selbstständige Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnung mittels SAP
• Direkter Ansprechpartner für Sozialversicherungsträger, Behörden und Krankenkassen
• Erfassung und Pflege von Stamm- und Bewegungsdaten
• Sonderauswertungen und Datenmeldungen zur Erstellung der Personalrückstellungen
• Unterstützung bei Lohnsteuer- und Rentenversicherungsprüfungen sowie Revisions- und Aufsichtsprüfungen

Skills

Teamfähigkeit

Serviceorientierung

Diskretion

Education

Kaufmännische Ausbildung

Tools

SAP

Job description

Persönliche Wertschätzung, Vertrauen und Fairness - dies sind unsere gelebten Werte und die entscheidende Voraussetzung für die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen.

Seit 1978 kompetent an Ihrer Seite: Seit über 40 Jahren sind wir ein führender Qualitätsanbieter von Personaldienstleistungen in Baden-Württemberg. Als mittelständisches Familienunternehmen wissen wir, wie wichtig persönliche Nähe ist. Unsere Niederlassungen in ganz Baden-Württemberg garantieren Ihnen eine hervorragende und persönliche Vor-Ort-Betreuung durch unsere erfahrenen Disponenten.

Ihre Bedürfnisse und Anforderungen haben oberste Priorität und sind die Basis unseres ausgezeichneten und zertifizierten Servicestandards. Uns liegt es am Herzen, Ihnen den Jobeinstieg oder den Jobwechsel so angenehm und einfach wie möglich zu gestalten.

Personaldienstleistung ist Ihre Karrierechance. Werden Sie Teil eines starken Teams - wir freuen uns auf Sie!

Unser Kunde ist eine traditionsreiche, bundesweit tätige Organisation des öffentlichen Dienstes mit Hauptsitz in Stuttgart. Als etablierter Dienstleister im Gesundheits- und Sozialversicherungsumfeld steht das Unternehmen seit vielen Jahrzehnten für Stabilität, Verlässlichkeit und eine nachhaltige Personalpolitik. Mitarbeitende profitieren von einem äußerst sicheren Arbeitsplatz, langfristigen Perspektiven sowie einem wertschätzenden Arbeitsumfeld mit attraktiven Sozialleistungen.

Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

• Selbstständige Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnung mittels SAP
• Direkter Ansprechpartner für Sozialversicherungsträger, Behörden und Krankenkassen
• Erfassung und Pflege von Stamm- und Bewegungsdaten
• Sonderauswertungen und Datenmeldungen zur Erstellung der Personalrückstellungen
• Unterstützung bei Lohnsteuer und Rentenversicherungsprüfungen sowie Revisions- und Aufsichtsprüfungen

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Personalbereich / Lohnbuchhaltung
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung
• Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- ,Tarifrecht
• Sicherer Umgang mit SAP wünschenswert
• Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Hohe Serviceorientierung sowie Diskretion im Umgang mit sensiblen Daten
• Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke

Unser Angebot:

• Sicherer und langfristiger Arbeitsplatz bei einem etablierten Arbeitgeber
• Attraktive Vergütung und Sozialleistungen 60.000€-80.000€
• Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten
• Faires, wertschätzendes Miteinander
• Gezielte fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten

Mit der Zusendung Ihrer Bewerbung und des Bewerberprofils erklären Sie sich einverstanden, dass die Daten für das Besetzungsverfahren und nur für dieses Besetzungsverfahren verwendet werden. Im Rahmen des Bewerbungsprozesses ist der Schutz Ihrer personenbezogenen Daten gewährleistet. Nach Abschluss des Verfahrens (Übersendung der Absage) werden Ihre personenbezogenen Daten nach Ablauf von 6 Monaten datenschutzgerecht vernichtet bzw. gelöscht. Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt, es sei denn, Sie senden uns einen ausreichend frankierten und adressierten Rückumschlag mit der Bewerbung. Ausgedruckte Unterlagen werden datenschutzkonform vernichtet.