Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)

Tempton Group; Oberkotzau; Vor Ort; EUR 32.000 - 42.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Unbefristetes Arbeitsverhältnis

Fahrdienst zum Einsatzbetrieb

Tarifliche Bezahlung

Zuschläge für Überstunden, Nachtschift

Urlaub bis 30 Tage

Sozialleistungen inkl. Urlaubs- und WE

Persönliche Betreuung durch feste An-

Arbeitskleidung und Werkzeuge kosten}

Zusammenfassung

Tempton Group sucht Entgeltabrechner (m/w/d) ab sofort zur Unterstützung in der Lohn- und Gehaltsabteilung. Wir bieten unbefristetes Arbeitsverhältnis, Fahrdienst, tarifliche Bezahlung und vielfältige Sozialleistungen.

Zu Ihren Aufgaben gehört die korrekte Entgeltabrechnung, Pflege von Personalstammdaten, Beratung der Mitarbeitenden zu Lohnsteuer und Sozialversicherung sowie das Melde- und Bescheinigungswesen.

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ideal Weiterbildung in Lohn- und Gehaltsabrechnung.
• Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung.
• Sehr gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht.
• Sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrung mit Entgeltabrechnungssystemen.

Aufgaben

• Korrekte und termingerechte Entgeltabrechnung im Lohn- und Gehaltsbereich.
• Pflege von Personalstammdaten und Zeiterfassung.
• Beratung der Mitarbeitenden zu Abrechnung, Lohnsteuer und Sozialversicherung.
• Melde- und Bescheinigungswesen; Mitwirkung Jahresabschluss.

Kenntnisse

Entgeltabrechnung

MS Office Kenntnisse

Lohnsteuerrecht

Zeiterfassungssysteme

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung

Weiterbildung Lohn- und Gehaltsabrechnung

Tools

DATEV Lohnabrechnung

Jobbeschreibung

Entgeltabrechner (m/w/d)

Wir suchen ab sofort motivierte Unterstützung in der Lohn- und Gehaltsabteilung.

Wenn Sie flexibel sind, gerne Verantwortung übernehmen und in einem abwechslungsreichen Umfeld arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Diese Vorteile erwarten Sie bei Tempton:

• Unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Fahrdienst zum Einsatzbetrieb
• Bezahlung mindestens nach GVP/DGB-Tarifvertrag
• Tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit
• Bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
• Anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
• Persönliche Betreuung und Beratung durch einen festen Ansprechpartner in Ihrer Niederlassung
• Kostenfreie Stellung von Arbeitsschutzkleidung und Werkzeugen
• Einsätze in namhaften Kundenunternehmen, bei denen Sie die Chance haben, sich persönlich weiterzuentwickeln
• Mitarbeitervorteilsprogramm (wie z. B. Vergünstigungen in Onlineshops)

Ihre täglichen Aufgaben:

• Korrekte und termingerechte Durchführung der Entgeltabrechnung im Lohn- und Gehaltsbereich
• Bearbeitung von Personalstammdaten sowie die Pflege des Zeiterfassungssystems
• Betreuung und Beratung der Mitarbeiter zu Fragen der Entgeltabrechnung, Lohnsteuer und Sozialversicherung
• Verantwortung für das Melde- und Bescheinigungswesen
• Mitwirkung bei der Erstellung des Jahresabschlusses

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung
• Sehr gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
• Sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen und idealerweise Erfahrung mit gängigen Entgeltabrechnungssystemen

Erkennen Sie sich wieder?

Tempton Personaldienstleistung GmbH

Straßberger Straße 12, 08527 Plauen

03741 4047410, [e-mail]

Über Tempton:

Arbeiten bei Tempton – wir finden den Job, der zu Ihnen passt

Mit rd. 13.000 Beschäftigten ist Tempton einer der großen Personaldienstleister in Deutschland. Aus mehr als 250 Niederlassungen an rund 200 Standorten und über 11.500 Kunden bieten wir Ihnen sichere Arbeitsplätze und vielfältige berufliche Möglichkeiten in zahlreichen Branchen und Tätigkeitsfeldern.

Ob Produktion, Lager und Logistik, Handwerk, kaufmännischer Bereich, Call Center, Gesundheit, Pflege und Soziales, Technik oder Engineering: Bei Tempton finden Sie Jobs für alle Qualifikationen und Berufserfahrungen.

Unser Ziel ist es, für Sie eine Tätigkeit zu finden, die zu Ihren Fähigkeiten, Erfahrungen und persönlichen Vorstellungen passt. Als Familienunternehmen legen wir besonderen Wert auf persönliche Betreuung, Verlässlichkeit und ein gutes Miteinander. Unsere Teams vor Ort beraten Sie individuell, begleiten Sie im Bewerbungsprozess und sind auch während Ihres Einsatzes für Sie da.

Ob Arbeitnehmerüberlassung oder direkte Personalvermittlung: Gemeinsam finden wir den beruflichen Weg, der zu Ihnen passt.