Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in m/w/d

SOE Sperling + Önder Partnerschaft StBG mbB; Bremen; Vor Ort; EUR 42.000 - 64.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Homeoffice 2 Tage pro Woche

28 Tage Urlaub

Firmenfitness

ÖPNV-Kostenübernahme

Firmenhandy / iPhone Zuschuss

Kantine im Haus

Parkmöglichkeiten

Zusammenfassung

IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit sucht eine/n Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in in Voll- oder Teilzeit in Bremen. Sie erstellen Lohn- und Gehaltsabrechnungen digital mit DATEV, betreuen Mandanten und klären sozialversicherungs- sowie lohnsteuerrechtliche Sachverhalte.

Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen sowie umfangreiche Zusatzleistungen erwarten Sie. Sie arbeiten eng mit Buchhaltungen und externen Systemen wie Datev, Agenda, Lexware sowie SAP zusammen, begleiten Prüfungen und

Qualifikationen

• Ausbildung im Bereich Buchhaltung oder Steuerfachangestellten erfolgreich abgeschlossen.
• Berufseinsteiger willkommen.
• Zusatzqualifikation Fachassistent Lohn- und Gehalt wünschenswert, Weiterbildung wird unterstützt.
• Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung mit Datev, Agenda oder Lexware vorhanden.
• Strukturierte, präzise und gewissenhafte Zahlenaufbereitung.
• Mandantenzufriedenheit und fristgerechte Abgabe sind wichtig.
• Deutschkenntnisse mindestens C1.

Aufgaben

• Erstellung von Lohn- und Gehaltsbuchhaltungen digital mit DATEV unter Beachtung der Fristen und im 4‑Augen‑Prinzip
• Ansprechpartner für sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtliche Sachverhalte sowie Themen der Entgeltabrechnung
• Eigenständige, verlässliche Betreuung der Mandanten
• Schnittstellen zu Buchhaltungen erzeugen unter Anwendung von Fremdsoftware z.B. Personio, myneva, SAP
• Begleitung von Prüfungen durch Finanzbehörden oder Sozialversicherungsträger

Kenntnisse

Lohn- und Gehaltsbuchhaltung

Deutsch C1

Teamfähigkeit

Ausbildung

Ausbildung im Bereich Buchhaltung oder Steuerfachangestellten

Zusatzqualifikation Fachassistent Lohn- und Gehalt

Tools

Datev

Agenda

Lexware

Personio

myneva

SAP

Jobbeschreibung

Stellendetails zu: Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in m/w/d

Wir bieten Dir einen langfristig gesicherten, unbefristeten Arbeitsplatz mit überdurchschnittlichem Gehalt und attraktiven Zusatzleistungen. Profitiere von 100 % flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit, 2 Tage pro Woche im Homeoffice zu arbeiten, 28 Tagen Urlaub und der Übernahme Deiner ÖPNV-Kosten. Zudem hast Du Zugriff auf unser Firmenfitness‑Programm. Ob Vollzeit oder Teilzeit – wir bieten Dir die Flexibilität, die Du brauchst!

Deine Aufgaben bei uns (Vollzeit / Teilzeit)

• Erstellung von Lohn‑ und Gehaltsbuchhaltungen digital mit DATEV unter Beachtung der Fristen und im 4‑Augen‑Prinzip
• Ansprechpartner für sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtliche Sachverhalte sowie Themen der Entgeltabrechnung
• Eigenständige, verlässliche und vertrauensvolle Betreuung der Mandanten (z.B. aus den Branchen Automotiv, Luft‑ und Raumfahrt, erneuerbare Energie, Gesundheitswesen)
• Schnittstellen zu Buchhaltungen erzeugen unter Anwendung von Fremdsoftware z.B. Personio, myneva, SAP
• Begleitung von Prüfungen durch die Finanzbehörden oder Sozialversicherungsträger

Das bringst du mit

• Deine Ausbildung im Bereich Buchhaltung‑ oder zum Steuerfachangestellten (m/w/d) hast du erfolgreich abgeschlossen
• Als Berufseinsteiger (m/w/d) bist du ebenfalls herzlich willkommen
• Wir freuen uns über eine Zusatzqualifikation z.B. zum Fachassistenten Lohn‑ und Gehalt (m/w/d), unterstützen dich aber auch bei einem Weiterbildungswunsch
• Du hast Erfahrungen in der Lohn‑ und Gehaltsbuchhaltung mit einem Softwaresystem für Steuerkanzleien sammeln z.B. Datev, Agenda, Lexware
• Du gehst strukturiert, präzise und gewissenhaft bei der Erstellung und Aufbereitung von Zahlen vor
• Mandantenzufriedenheit, ein positiver Mandantenaustausch und die Einhaltung der Abgabefristen sind für dich selbstverständlich
• Du bringst mindestens C1 Deutschkenntnisse, eine gute Portion Motivation, die Bereitschaft zu guter Leistung und Teamgeist mit

Deine Benefits

• Ihr Arbeitsplatz: Langfristig gesicherter, unbefristeter Arbeitsplatz in einer modernen, top ausgestatteten digitalen Kanzlei mit klimatisierten Räumen, höhenverstellbaren Tischen und 3 Arbeitsbildschirmen
• Unsere Kultur: Wir sind offen, positiv, hilfsbereit und leben eine herzliche Unternehmenskultur, so dass du dich von Anfang an wohl fühlst
• Finanziell: Überdurchschnittliches Gehalt, 28 Tage Urlaub, Firmenhandy, sowie betriebliche Krankenzusatzversicherung und betriebliche Altersvorsorge
• Flexible Arbeitszeiten: Gestalte deine Arbeitszeiten zwischen 6.00 Uhr – 20.00 Uhr, wie sie zu deinem Leben passen. Wir arbeiten auf Vertrauensbasis ohne Kernarbeitszeit.
• Homeoffice: 2 Tage Homeoffice und mehr sind für dich nach der Einarbeitung möglich. Im Homeoffice arbeitest du mit deinem Firmenlaptop.
• Weiterbildung: Festes jährliches Stundenkontingent für die individuelle Förderung von Weiterbildungsmaßnahmen, die du selbst bestimmst sowie auf Wunsch die finanzielle und zeitliche Unterstützung für den erweiterten Abschluss als Bilanzbuchhalter, Steuerfachwirt oder Steuerberater (m/w/d)
• Das attraktive iPhone‑Programm bietet einen Zuschuss von 500,00 EUR, freie Wahl des iPhone‑Modells und einen inkludierten Handyvertrag
• Zusätzliche Benefits: Übernahme der ÖPNV-Kosten, Firmenfitness (EGYM‑Wellpass bezuschusst), kostenloses Bio‑Eis, ausreichende Parkmöglichkeiten, kostenlose Heiß‑ und Kaltgetränke, Kantine im Haus
• Firmenevents, Rabatte für Mitarbeitende, Sport- und Gesundheitsangebote, Betriebliche Altersvorsorge, ÖPNV‑Ticket / Job‑Ticket, Mitgestaltungsmöglichkeiten, Gute Verkehrsanbindung, Moderne technische Ausstattung

Dein Arbeitsumfeld & Dein Team

Wir sind ein weltoffenes, kommunikatives und herzliches Team, bestehend aus Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern aller Altersgruppen. In unseren modern ausgestatteten Einzel‑ und Doppelbüros, höhenverstellbaren Schreibtischen und drei Bildschirmen pro Arbeitsplatz genießen wir helle Räumlichkeiten mit Blick über Bremen oder auf die Weser. Der enge, freundliche Austausch und unsere harmonische Teamkultur sind uns genauso wichtig wie der Freiraum, den jede*r in der Bearbeitung der eigenen Aufgaben hat.

Unsere Mandanten werden in der Regel von einem dreiköpfigen Team betreut, was eine zuverlässige Erreichbarkeit sicherstellt. Dabei setzen wir auf das Vier‑Augen‑Prinzip, um Fehler zu minimieren und unterstützen uns gegenseitig. Ideen sind bei uns immer willkommen und werden aktiv gefördert. Unsere Pausen genießen wir gerne in unserer Gemeinschaftsküche oder in unserem Außenbereich.