Logistik Mitarbeiter (M/W/D)

KREMPEL GmbH; Nachbarschaftsverband Bischweier-Kuppenheim; On-site; EUR 30,000 - 38,000; Full time

Benefits offered by this job

Tarifgebundene Vergütung (IG Bergbau, 

Zuschuss zur betrieblichen Altersvorso

Gesundheitsmanagement

Parkplätze

Job summary

KREMPEL GmbH sucht Verstärkung für die Lagerlogistik in Baden-Württemberg. Sie betreuen Wareneingänge, Kommissionierung und Versand und dokumentieren Bestände im ERP-System. Zudem sind Ladungssicherung, Verpackung und Qualitätskontrolle zentrale Aufgaben im Alltag.

Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung, Berufserfahrung in der Logistik sowie Kenntnisse in SAP und MS-Office. Ein Staplerschein ist wünschenswert; Deutsch ist verhandlungssicher, Englischkenntnisse sind erwünscht.

Qualifications

• Abgeschlossene technische oder kaufmännische Berufsausbildung
• Berufserfahrung im Bereich Logistik
• Ladungssicherungskenntnisse
• Gültiger Staplerschein wünschenswert
• MS-Office und SAP Kenntnisse
• Deutsch verhandlungssicher und gute Englischkenntnisse

Responsibilities

• Lagerbewirtschaftung: Wareneingänge buchen, Material bereitstellen, Rücklagerungen durchführen und Bestände im ERP-System dokumentieren
• Ladevorgänge: Be- und Entladen von LKWs unter Einhaltung geltender Ladungssicherungsvorschriften
• Packmittelmanagement: Prüfung, Auswahl, Entnahme, Bereitstellung und ggf. Beanstandung von Packmitteln
• Verpackungssteuerung: Kontrolle, Einstellung und Einsatz von Verpackungs- und Hilfsmitteln gemäß Vorgaben
• Verpackung: Einhaltung von Standard- und Kundenpackvorschriften sowie sachgerechtes Verpacken der Waren
• Qualitätskontrolle: Durchführung von Stückzahl- und Identitätsprüfungen sowie Sichtkontrollen zur Sicherstellung der Produktqualität
• Abfallmanagement: Ordnungsgemäße Entsorgung von Abfällen im Verantwortungsbereich
• Inventurunterstützung: Mitarbeit bei Inventuren und Bestandskontrollen
• Kommunikation: Weitergabe von Entscheidungs-erfordernissen und relevanten Informationen an Vorgesetzte oder Schnittstellenbereiche
• Arbeitssicherheit: Einhaltung von Sicherheitsvorschriften, Ordnung und Sauberkeit sowie energieeffizientes Verhalten am Arbeitsplatz

Skills

Organisationstalent

Deutsch verhandlungssicher

Englischkenntnisse

Berufserfahrung Logistik

MS-Office

SAP

Staplerschein

Ladungssicherung

Education

Abgeschlossene technische oder kaufmännische Berufsausbildung

Tools

MS-Office

SAP

Job description

Du behältst gerne den Überblick, packst mit an und sorgst dafür, dass alles am richtigen Platz ist? Dann bist du bei

uns genau richtig! In unserem Lager läuft nichts ohne dich, von der Warenannahme über die Kommissionierung bis hin zum Versand. Werde Teil unseres engagierten Teams und sorge mit deinem Organisationstalent und deiner

Zuverlässigkeit dafür, dass unsere Produktion reibungslos läuft.

Die Stelle ist befristet auf 2 Jahre.

• Lagerbewirtschaftung: Wareneingänge buchen, Material bereitstellen, Rücklagerungen durchführen und Bestände im ERP-System dokumentieren
• Ladevorgänge: Be- und Entladen von LKWs unter Einhaltung geltender Ladungssicherungsvorschriften
• Packmittelmanagement: Prüfung, Auswahl, Entnahme, Bereitstellung und ggf. Beanstandung von Packmitteln
• Verpackungssteuerung: Kontrolle, Einstellung und Einsatz von Verpackungs- und Hilfsmitteln gemäß Vorgaben
• Verpackung: Einhaltung von Standard- und Kundenpackvorschriften sowie sachgerechtes Verpacken der Waren
• Qualitätskontrolle: Durchführung von Stückzahl-und Identitätsprüfungen sowie Sichtkontrollen zur Sicherstellung der Produktqualität
• Abfallmanagement: Ordnungsgemäße Entsorgung von Abfällen im Verantwortungsbereich
• Inventurunterstützung: Mitarbeit bei Inventuren und Bestandskontrollen
• Kommunikation: Weitergabe von Entscheidungs-erfordernissen und relevanten Informationen an Vorgesetzte oder Schnittstellenbereiche
• Arbeitssicherheit: Einhaltung von Sicherheitsvorschriften, Ordnung und Sauberkeit sowie energieeffizientes Verhalten am Arbeitsplatz
• Qualifikation: Abgeschlossene technische oder kaufmännische Berufsausbildung
• Erfahrung: Berufserfahrung im Bereich Logistik
• Kenntnisse: Ladungssicherungskenntnisse
• Führerschein: Gültiger Staplerschein notwendig, Kranschein wünschenswert
• IT-Kenntnisse: Kenntnisse in MS-Office und SAP
• Persönliche Kenntnisse: Organisationstalent, flexibel und leistungsbereit
• Sprachkenntnisse: Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse
• Attraktive Vergütung: Unsere Mitarbeitenden profitieren von einer tarifgebundenen Vergütung (IG Bergbau, Chemie – Papier) inkl. Urlaubsgeld und 13. Monatsgehalt
• Erfolgsbeteiligung: Gemeinsam erfolgreich – unsere Mitarbeitenden profitieren vom Unternehmenserfolg
• Arbeitszeit: 38-Stunden-Woche / Schichtarbeit
• Urlaub: 30 Tage Urlaub plus zusätzliches Urlaubsgeld.
• Weiterentwicklung: Wer die Zukunft gestalten will, muss ständig dazulernen. Wir geben unseren Mitarbeitenden mit individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten die Chance, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln
• Wertschätzende Arbeitsatmosphäre: Ein Arbeitsumfeld, in dem du dich wohlfühlst und geschätzt wirst
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge: Wir kümmern uns schon während der Berufslaufbahn unserer Mitarbeitenden um die Zeit danach
• Gesundheitsmanagement: Umfassende Betreuung durch unsere Betriebsärzte
• Zuschüsse: Diverse Zuschüsse, z. B. für Essen und Fahrtkosten
• Parkplätze: Arbeitsplatznahe Parkmöglichkeiten an allen Standorten

Wir bringen alle Vorzüge eines echten Mittelständlers mit. Krempel hat eine über 150-jährige Historie, die man sieht und spürt und die in unseren Produkten deutlich wird. Wir produzieren höchste Qualität und blicken über den Tellerrand hinaus. So vielfältig wie unsere Mitarbeitenden sind auch manchmal unsere Ansichten. Daran wachsen wir, finden gemeinsam Lösungen und gehen gestärkt daraus hervor. Und ja, an manchen Ecken sind wir noch ein bisschen traditionell, aber wir gehen bewusst mit großen Schritten in eine moderne Zukunft. Das merkt man an unserer Technik, IT, Software – und vor allem, an unserem Mindset.

Wir produzieren zum Schutz von Technik und Leben. Unsere technischen Materialien und Komponenten sind zwar meist verborgen, spielen aber eine entscheidende Rolle für die Sicherheit in vielen Bereichen. Von Elektroisolation in Generatoren, Transformatoren und Motoren über technische Lösungen für Medizintechnik, ballistischen Schutz und Maschinenbau bis hin zu Hochleistungsmaterialien für die Luft- und Raumfahrt sowie den Straßen- und Schienenverkehr: Wir entwickeln Lösungen, die selbst den größten Herausforderungen standhalten.

Mit über 150 Jahren Erfahrung arbeiten wir weltweit mit verschiedenen Industrien zusammen und setzen auf individuelle Lösungen und höchste Materialqualität. Jeder Beitrag zählt, denn gemeinsam unterstützen wir eine sichere, nachhaltige und innovative Zukunft.

Papierfabrikstraße 4
71665 Vaihingen/Enz
Deutschland

Am Kanaldamm 17
76456 Kuppenheim
Deutschland

Der Standort Kuppenheim in Baden-Württemberg hat seinen Schwerpunkt in der Laminierung und Beschichtung einer Vielzahl von Trägermaterialien. Auf einem modernen Maschinenpark entstehen auf rund 37.000 qm, vor allem Mehrschichtisolierstoffe, Laminate aus Polymer- und Metallfolien, flexible Basislaminate sowie Sonderlaminate.

Diese werden hauptsächlich an Kunden aus dem Energie- und Elektroniksektor, dem Maschinen- und Anlagenbau sowie Automotive geliefert. Alle Produkte und Dienstleistungen stehen den Kunden weltweit über unser globales Vertriebsteam zur Verfügung.

Kuppenheim liegt im Süden Deutschlands am Eingang des Murgtals im Nordschwarzwald in sehr reizvoller Landschaft, grenznah zu Frankreich. Es hat etwa 8.000 Einwohner. Zum Mittelzentrum Rastatt und dem barocken Baden-Baden sind es keine 20 Minuten. Die Universitätsstadt Karlsruhe ist in 30 Minuten erreichbar.

Teilnehmende:

Unsere Kennenlerngespräche finden entweder direkt vor Ort oder digital in Microsoft Teams statt. Von unserer Seite ist immer jemand aus HR und eine Vertreter oder ein Vertreter Deines zukünftigen Fachbereiches mit dabei - in der Regel Deine potentielle Führungskraft.

Ablauf:

Wir haben den Wunsch, dass unser Kennenlerngespräch auch genau das ist - ein Gespräch. Wir möchten Dir keinen monotonen Vortrag über uns liefern und Dich mit komischen Fragen befragen. Wir möchten gerne mehr über Dich erfahren und Dir auch ausreichend Raum für Fragen bieten. Das heißt: Wir geben Dir zu Beginn des Gespräches eine ganz kurze Zusammenfassung zu Krempel. Danach bist Du an der Reihe: Erzähle uns gerne in 5-10 Minuten alles, was wir über Dich wissen müssen. Interessant sind für uns immer:

• Was hast Du bisher beruflich gemacht, welche Ausbildung bringst Du mit und welche Aufgaben aus der Position hast du bereits durchgeführt?
• Welche Erwartungen hast Du an Deine zukünftige Führungskraft, welche Arbeitsweise zeichnet Dich aus und was sind für dich absolute NoGos an einem zukünftigen Arbeitgeber?
• Was motiviert Dich besonders an Deinem Aufgabengebiet und warum hast Du Dich dafür entschieden?

Unsere Erwartungen an Dich:

Wir möchten Dich kennenlernen und zwar so, wie Du wirklich bist. Daher haben wir auch keine feste Kleiderordnung für unsere Gespräche. Bitte komm einfach so gekleidet, wie Du es immer bist.