Leitung sozialer Dienst (m/w/d)

Malteser Hilfsdienst e.V.; Erlangen; Vor Ort; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine soziale Einrichtung in Bayern sucht eine Leitung für den sozialen Dienst, die in Vollzeit oder Teilzeit arbeiten kann. Zu den Aufgaben gehören Planung, Organisation und Durchführung von Aktivitäten für ältere Menschen. Die Stelle bietet eine unbefristete Anstellung, überdurchschnittliche Vergütung und zahlreiche Zusatzleistungen, einschließlich 30 Tagen Urlaub und individuellen Fortbildungsmöglichkeiten.

Leistungen

Unbefristete Festanstellung

Bis zu 30 Tage Urlaub

Überdurchschnittliches Tarifgehalt

Altersvorsorge

Gesundheitsförderung

Individuelle Dienstplangestaltung

Karrierechancen

Qualifikationen

• Erste Leitungserfahrung wünschenswert.
• Freude an der Begleitung und Betreuung älterer Menschen.

Aufgaben

• Planung und Steuerung von Einzel- und Gruppenangeboten.
• Organisation und Durchführung jahreszeitlicher Feste und Aktivitäten.
• Koordination und Begleitung von Ausflügen und Veranstaltungen.

Kenntnisse

Fachliche Beratung und Pflege

Organisation und Durchführung von Aktivitäten

Zusammenarbeit mit Seelsorge

Ausbildung

Dreijährige abgeschlossene Ausbildung in einem sozialen, pflegerischen oder therapeutischen Beruf

Jobbeschreibung

2.500€ Willkommensprämie!

Das Malteser Marienhospital ist eine Wohn- und Pflegeeinrichtung mit zwei Wohnbereichen und 93 Plätzen in der vollstationären Versorgung, davon acht eingestreute Plätze in der Kurzzeitpflege. In den Versorgungsangeboten steht immer der ganze Mensch unter Berücksichtigung seiner körperlichen, geistigen und seelischen Bedürfnisse sowie seiner bisherigen Wohn- und Lebensumstände im Vordergrund.

Zum 01.01.2026 suchen wir Sie als Leitung für unseren sozialen Dienst, unbefristet in Vollzeit oder Teilzeit (30 Std./Woche).

Wir bieten:

• Sichere Zukunft: Unbefristete Festanstellung in wertschätzender Atmosphäre.
• Erholung garantiert: Bis zu 30 Tage Urlaub (Im Falle einer 5-Tage Woche) + 3 Extra-Tage für dich, z. B. für Yoga oder geistliche Auszeit.
• Faire Vergütung: Überdurchschnittliches Tarifgehalt (AVR Caritas) + Leistungsentgelt & Jahressonderzahlung.
• Altersvorsorge: 7,7 % (BVK) vom Bruttogehalt – komplett finanziert.
• Gesundheitsförderung: Psychologische Beratung, (E-)Bike-Leasing & Verbundweite Angebote.
• Pflege-Hotline: Unterstützung für pflegende Angehörige.
• Flexibilität: Individuelle Dienstplangestaltung.
• Karrierechancen: Aufstiegsmöglichkeiten & gezielte Weiterbildung – mit einem umfangreichen Fortbildungsangebot und digitalen Lernformaten.

Ihre Aufgaben:

• Planung und Steuerung von Einzel- und Gruppenangeboten.
• Organisation und Durchführung jahreszeitlicher Feste und Aktivitäten.
• Koordination und Begleitung von Ausflügen und Veranstaltungen.
• Verantwortung für Biographiearbeit und fachgerechte Dokumentation.
• Fachliche Beratung und Pflege von gerontopsychiatrisch veränderten Menschen.
• Zusammenarbeit mit Seelsorge und ggf. Koordination spiritueller Angebote.
• Dienstplanung der unterstellten Betreuungskräfte.

Ihr Profil:

• Dreijährige abgeschlossene Ausbildung in einem sozialen, pflegerischen oder therapeutischen Beruf, z. B. Ergotherapie, Heilerziehungspflege, Physiotherapie, Sozialpädagogik, Sozialarbeit oder Pflegefachkraft (Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege). Alternativ eine vergleichbare Qualifikation mit Bezug zur sozialen Betreuung und Pflege.
• Erste Leitungserfahrung wünschenswert.
• Freude an der Begleitung und Betreuung älterer Menschen.

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