Leitung Medizinisches Fallmanagement (m/w/d)

Contilia; Essen; Vor Ort; EUR 90.000 - 120.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Contilia.CARE

Vergütung AVR-Caritas

KZVK-Betriebsrente

Fortbildung

Mitarbeiter Rabatte

JobRad

Home-Office Möglichkeit

Gleitzeitregelung

Zusammenfassung

Contilia sucht eine erfahrene Leitung Medizinisches Fallmanagement am Elisabeth-Krankenhaus Essen. Sie tragen die fachliche und organisatorische Gesamtverantwortung für den Bereich, steuern zentrale Prozesse und arbeiten eng mit Chefärztinnen, Krankenhausführung und Fachabteilungen zusammen.

Sie gestalten die strategische Weiterentwicklung des Medizinischen Fallmanagements, analysieren Kennzahlen und treiben Projekte zur Optimierung von Qualität und Wirtschaftlichkeit voran.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium im Gesundheitswesen oder Krankenhausmanagement bzw. Gesundheitsökonomie.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Krankenhausumfeld, idealerweise an Schnittstellen von Medizin, Controlling, Fallmanagement oder Leistungsabrechnung.
• Bereits Führungserfahrung oder ausgeprägte Führungs- und Managementkompetenzen.
• Analytisch denken, komplexe Zusammenhänge schnell erfassen und datenbasierte Entscheidungen treffen können.

Aufgaben

• Bereich führen und weiterentwickeln – Leitung des Medizinischen Fallmanagements, Team und Prozesse voranbringen.
• Strategische Fallsteuerung gestalten – Weiterentwicklung einer leistungsfähigen, qualitätsgesicherten und wirtschaftlichen Fallsteuerung.
• Kliniken beraten und Zusammenarbeit stärken – enge Abstimmung mit Chefärzt:innen, Krankenhausleitung und relevanten Fachbereichen.
• Kennzahlen analysieren und Potenziale erschließen – Entwicklung relevanter Leistungs-, Qualitäts- und Erlöskennzahlen.
• Prozesse und Projekte steuern – Optimierung von Prozessen, Dokumentationsqualität und Wirtschaftlichkeit.
• Schnittstellen koordinieren – Zusammenarbeit mit Medizincontrolling, Patientenabrechnung, Finanzbuchhaltung, Controlling.

Kenntnisse

Analytische Denkweise

Führungserfahrung

Kommunikationsfähigkeit

Beratungskompetenz

Ausbildung

Gesundheitswesen-Studium oder Krankenhausmanagement

Jobbeschreibung

Leitung Medizinisches Fallmanagement (m/w/d)

• Vollzeit
• Tätigkeitsbereich: Management & Verwaltung
• Anstellungsart: Berufserfahrene
• Fachabteilung: Patientenabrechnung

DasElisabeth-Krankenhaus Essenstellt als Akademisches Lehrkrankenhaus mit 531 Betten in 13 Fachabteilungen die örtliche Grund- und Regelversorgung sicher und nimmt in den Schwerpunkten Herz und Gefäße, Frau und Kind, Diabetes und Niere sowie Erkrankungen des Magen-Darm-Traktes zudem Aufgaben der Maximalversorgung wahr. Jährlich werden hier fast 30.000 Patienten stationär und über 85.000 Patienten ambulant behandelt.

Als Leitung Medizinisches Fallmanagement übernehmen Sie die fachliche und organisatorische Gesamtverantwortung für den Bereich am Elisabeth-Krankenhaus Essen. Gemeinsam mit einem erfahrenen Team steuern Sie zentrale Prozesse der Dokumentation, Kodierung und Fallsteuerung und tragen maßgeblich zur wirtschaftlichen sowie strategischen Weiterentwicklung des Standorts bei. In dieser verantwortungsvollen Führungsposition übernehmen Sie eine zentrale Steuerungsfunktion im engen Austausch mit den Chefärzt:innen und der Krankenhausgeschäftsführung und gestalten die strategische Weiterentwicklung des Medizinischen Fallmanagements aktiv mit.

Ihre Aufgaben:

• Bereich führen und weiterentwickeln - Sie übernehmen die fachliche und organisatorische Leitung des Medizinischen Fallmanagements, entwickeln Team, Strukturen und Prozesse kontinuierlich weiter und fördern Mitarbeitende sowie Potenzialträger:innen gezielt.
• Strategische Fallsteuerung gestalten - Sie verantworten die Weiterentwicklung einer leistungsfähigen, qualitätsgesicherten und wirtschaftlichen Fallsteuerung und stellen eine zukunftsorientierte Ausrichtung des Bereichs sicher.
• Kliniken beraten und Zusammenarbeit stärken - Sie arbeiten eng mit Chefärzt:innen, Krankenhausleitung und relevanten Fachbereichen zusammen, führen regelmäßige Steuerungs- und Entwicklungsgespräche und beraten zu dokumentations-, leistungs- und erlösrelevanten Fragestellungen.
• Kennzahlen analysieren und Potenziale erschließen - Sie entwickeln relevante Leistungs-, Qualitäts- und Erlöskennzahlen, analysieren Entwicklungen und leiten Maßnahmen zur Optimierung von Prozessen, Dokumentationsqualität und Wirtschaftlichkeit ab.
• Prozesse und Projekte steuern - Sie identifizieren Verbesserungs- und Standardisierungspotenziale, initiieren Veränderungsprozesse und verantworten Projekte zur organisatorischen und digitalen Weiterentwicklung des Medizinischen Fallmanagements.
• Schnittstellen koordinieren - Sie steuern die Zusammenarbeit mit Medizincontrolling, Patientenabrechnung, Finanzbuchhaltung, Unternehmenscontrolling sowie den klinischen Bereichen und sorgen für einen reibungslosen Informations- und Leistungsaustausch.
• Qualität und Regelkonformität sicherstellen - Sie bewerten neue gesetzliche und regulatorische Anforderungen, setzen diese um und gewährleisten die Einhaltung relevanter Qualitäts-, Dokumentations- und Abrechnungsstandards.

Sie vervollständigen unser Team, wenn Sie ...

• ein abgeschlossenes Studium im Gesundheitswesen, Gesundheitsmanagement, Krankenhausmanagement, in der Gesundheitsökonomie oder eine vergleichbare Qualifikation mitbringen.
• mehrjährige Berufserfahrung im Krankenhausumfeld, idealerweise an Schnittstellen von Medizin, Controlling, Fallmanagement oder Leistungsabrechnung, vorweisen können.
• bereits Führungserfahrung gesammelt haben oder über ausgeprägte Führungs- und Managementkompetenzen verfügen.
• analytisch denken, komplexe Zusammenhänge schnell erfassen und datenbasierte Entscheidungen treffen können.
• über ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz verfügen und unterschiedlichste Berufsgruppen auf Augenhöhe zusammenbringen.
• Veränderungsprozesse aktiv gestalten und Projekte zielorientiert steuern.
• wirtschaftliches Denken mit einem hohen Qualitätsanspruch verbinden.
• Kenntnisse der Krankenhausfinanzierung, der Leistungsabrechnung oder des DRG-Systems mitbringen; eine tiefgehende Kodierexpertise ist dabei nicht zwingend Voraussetzung.

Warum wir?

• Contilia.CARE:Contilia.CARE steht Ihnen und Ihrer Familie zur Seite – mit einem bevorzugten Zugang zu allen zur Verfügung stehenden Leistungen aus dem gesamten Contilia Netzwerk – ob bei gesundheitlichen Fragen oder bei einem benötigten Pflege- und Betreuungsbedarf.
• Vergütung:Attraktive Vergütung nach AVR‑Caritas mit Urlaubs- & Weihnachtsgeld
• Altersvorsorge:KZVK-Betriebsrente mit 5,6% Arbeitgeberanteil
• Weiterbildung:Umfangreiche Fort‑ und Weiterbildungsmöglichkeiten - eigene Contilia‑Akademie mit über 100 Kursen jährlich | langfristige berufliche Perspektiven in einem attraktiven Klinikverbund
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