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Leitung (m/w/d) für die Bernd-Alois-Zimmermann Musikschule

Stadt Erftstadt

Erftstadt

Vor Ort

EUR 45.000 - 60.000

Vollzeit

Heute
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Zusammenfassung

Eine Stadtverwaltung in Deutschland sucht eine dynamische Leitung für die Bernd-Alois-Zimmermann Musikschule. Sie ist verantwortlich für die strategische Weiterentwicklung der Schule, die repräsentative Funktion und die Führung des Kollegiums. Ideal ist eine Person mit einem Musikhochschulstudium, Führungserfahrung und einer Leidenschaft für Musik und Bildung. Die Stelle bietet ein sicheres Gehalt und die Möglichkeit zu flexiblem Arbeiten mit Homeoffice-Optionen.

Leistungen

Work-Life-Balance
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Kostenlose Mitarbeiterparkplätze

Qualifikationen

  • Ein erfolgreich abgeschlossenes Musikhochschulstudium.
  • Erfahrung im Instrumentalunterricht.
  • Führungserfahrung in Musikrichtungen und auf der Bühne.

Aufgaben

  • Strategische Weiterentwicklung der Musikschule.
  • Planung und Organisation des Unterrichts.
  • Akquise von Fördermitteln und deren Abrechnung.

Kenntnisse

Führungserfahrung
Kommunikationsstärke
Teamfähigkeit
Belastbarkeit

Ausbildung

Musikhochschulstudium im Bereich Musikpädagogik
Lehrgang des Verbandes Deutscher Musikschulen
Jobbeschreibung
Leitung (m/w/d) für die Bernd-Alois-Zimmermann Musikschule

Erftstadt liegt mit sehr guter Verkehrsanbindung zu den beiden Großstädten Köln und Bonn im Naturpark Rheinland und in unmittelbarer Nähe der landschaftlich reizvollen Eifel. Zur Erholung und Freizeitgestaltung bestehen in Erftstadt und nächster Umgebung viele Möglichkeiten. Die Stadt verfügt über attraktive Einrichtungen auf dem Bildungs-, Kultur- und Sportsektor. Weitere Informationen über Erftstadt erhalten Sie auf unserer Homepage unter (erftstadt.de).

Wir suchen ab sofort eine Leitung (m/w/d) für die Bernd-Alois-Zimmermann Musikschule der Stadt Erftstadt. Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle – TVöD EG 10.

Aufgaben
  • Strategische Weiterentwicklung der Musikschule
  • Repräsentation der Musikschule
  • Führung des Kollegiums
  • Planung und Organisation des Unterrichts
  • Netzwerke und Kooperationen ausbauen und pflegen
  • Akquise von Fördermitteln und deren Abrechnung
  • Beratung von Eltern und Lernenden
  • Weiterentwicklung der digitalen Kommunikation
  • Vorbereitung des Etats der Musikschule für die budgetverantwortliche Person
  • Unterrichtserteilung in geringem Umfang – mindestens 8 Stunden, einschließlich Vor- und Nachbereitung
Profil
  • Ein erfolgreich abgeschlossenes Musikhochschulstudium im Bereich Musikpädagogik, verknüpft mit Erfahrungen als Lehrkraft im Instrumentalunterricht
  • Erfolgreich absolvierter Lehrgang des Verbandes Deutscher Musikschulen „Führung und Leitung einer Musikschule“ oder die Bereitschaft, diesen Lehrgang zeitnah zu absolvieren
  • Führungserfahrung, Erfahrungen und Engagement in verschiedenen Musikrichtungen sowie Bühnenerfahrung
  • Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten in der Öffentlichkeit
  • Hohe Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
  • Fähigkeit zu selbständigem, strukturiertem und zielorientiertem Arbeiten, Teamfähigkeit
  • Ausgeprägte soziale Kompetenzen
  • Zeitliche Flexibilität mit Bereitschaft, auch in den Abendstunden oder am Wochenende zu arbeiten
Wir bieten
  • Die Mitarbeit in einer städtischen Einrichtung mit innovativem Unterricht im eigenen, modernen Gebäude
  • Eine aktive und inklusiv aufgestellte Musikschule mit VdM-Zugehörigkeit und 24 Lehrkräften
  • Work‑Life‑Balance, Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexibles Arbeiten, ggf. auch Jobsharing
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement und gelebter Arbeitsschutz
  • Sicherer Arbeitsplatz und sicheres Gehalt, Tarifbindung (beispielsweise 30 Tage Urlaub)
  • Vielfältige Fort‑ und Weiterbildungsmöglichkeiten, geförderte Qualifizierungsmaßnahmen
  • Leistungsorientierte Bezahlung (LOB)
  • Kostenlose Mitarbeiterparkplätze und abgeschlossene Fahrradstellplätze u.v.m.

Important note
Please be advised that a valid work permit for Germany is required for non‑EU citizens. Unfortunately, applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered.

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