Leitung des Bereiches Kinderförderung (m/w/d)

Stadt Castrop-Rauxel; Castrop-Rauxel; On-site; EUR 65,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

Vollzeitstelle

Teilzeit möglich

Flexible Arbeitszeitmodelle

Gesundheitsförderung

Mobilität und ÖPNV-Anbindung

Corporate Benefits

Job summary

Stadt Castrop-Rauxel sucht eine Leitung des Bereiches Kinderförderung in Castrop-Rauxel (NRW). Die Position trägt Personal- und Budgetverantwortung und zielt auf den Ausbau der Kita-Infrastruktur ab.

Es gilt eine unbefristete Vollzeit- oder Teilzeitstelle mit flexiblen Arbeitszeitmodellen sowie mobiler Arbeit. Die Vergütung orientiert sich am TVöD-SuE; eine entsprechende Eingruppierung wird erwartet.

Qualifications

• Studium Soziale Arbeit, Sozialpädagogik, Sozialmanagement oder vergleichbar.
• Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im sozialen Bereich.
• Sehr gute Kenntnisse im Kinder- und Jugendhilferecht.
• Betriebswirtschaftliche Kenntnisse und kommunales Haushaltsrecht.
• Souveränes Auftreten und Kommunikationsstärke.

Responsibilities

• Gesamtverantwortung für den Bereich inklusive Personal und Budget.
• Konzeptionelle Weiterentwicklung im Rahmen der Jugendhilfeplanung.
• Ausbau der Kindertageseinrichtungen mit beteiligten Akteuren.
• Entwicklung fachlicher Standards.
• Qualitätsdialoge und Trägerkonferenzen mit freien Trägern.
• Vertretung in regionalen Facharbeitskreisen.

Skills

Führungserfahrung

Soziale Arbeit

Kommunikationsstärke

Jugendhilferecht

Education

Abschlussstudium Soziale Arbeit oder vergleichbar

Job description

Stadt Castrop-Rauxel sucht Leitung des Bereiches Kinderförderung (m/w/d) in Castrop-Rauxel (Nordrhein-Westfalen). Vergütung: S 18 TVöD-SuE · Vollzeit oder Teilzeit · Unbefristet.

Castrop-Rauxel sucht eine Leitung für den Bereich Kinderförderung mit rund 130 Beschäftigten. Die Stelle trägt Personal- und Budgetverantwortung und treibt den Ausbau der Kita-Infrastruktur voran.

Ihre Aufgaben

• Gesamtverantwortung für den Bereich einschließlich Personal und Budget
• Konzeptionelle Weiterentwicklung im Rahmen der Jugendhilfeplanung
• Ausbau der Kindertageseinrichtungen mit den beteiligten Akteuren
• Entwicklung fachlicher Standards
• Qualitätsdialoge und Trägerkonferenzen mit freien Trägern
• Vertretung in regionalen Facharbeitskreisen

Ihr Profil

• Studium Soziale Arbeit, Sozialpädagogik, Sozialmanagement oder vergleichbar
• Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im sozialen Bereich
• Sehr gute Kenntnisse im Kinder- und Jugendhilferecht
• Betriebswirtschaftliche Kenntnisse und kommunales Haushaltsrecht
• Souveränes Auftreten und Kommunikationsstärke

Wir bieten

• Unbefristete Vollzeitstelle, Teilzeit möglich
• Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten
• Betriebliche Gesundheitsförderung
• Unterstützung nachhaltiger Mobilität und gute ÖPNV-Anbindung
• Corporate Benefits und Mitarbeitenden-Events

Quelle: Stellenausschreibung Stadt Castrop-Rauxel, geprüft am 2026-10-24.