Leitung berufstheoretische Förderung (w/m/d)

CHRISTIANI eV; Albbruck; On-site; EUR 50,000 - 73,000; Full time

Benefits offered by this job

JobRad

Hansefit

Betriebliche Altersvorsorge

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Job summary

CHRISTIANI RPK in Baden-Württemberg bietet eine Position als Leitung der berufstheoretischen Förderung. Sie verantworten Planung, Begleitung und Rehabilitationsprozesse im Team.

Wir suchen eine motivierte Fachkraft mit Meister- oder Hochschulabschluss, idealer Erfahrung in pädagogischer/therapeutischer Arbeit. Eine sinnstiftende Aufgabe, unbefristete Anstellung in Voll- oder Teilzeit und attraktive Zusatzleistungen erwarten Sie.

Qualifications

• Abgeschlossene Meister- oder Hochschulbildung.
• Erfahrung in pädagogischer/therapeutischer Arbeit.
• Verständnis für Bedürfnisse psychisch erkrankter Menschen.
• Wertschätzende, ressourcenorientierte Arbeitsweise.
• Teamfähigkeit und interdisziplinäre Zusammenarbeit.

Responsibilities

• Planung der Bildungsbegleitung, Dokumentation und Antragsstellungen in der beruflichen RPK.
• Individuelle Begleitung und Unterstützung Rehabilitandinnen und Rehabilitanden.
• Ermittlung individueller Fähigkeiten, Interessen, Ressourcen und beruflicher Entwicklungsmöglichkeiten.
• Planung, Durchführung und Dokumentation individueller Förder- und Bildungsangebote.
• Unterstützung bei der beruflichen Orientierung, Qualifizierung und Entwicklung realistischer beruflicher Perspektive.
• Förderung von Schlüsselkompetenzen, insbesondere Selbstständigkeit, Selbstorganisation, Kommunikationsfähigkeit und sozialer Kompetenz.
• Begleitung bei Lern- und Arbeitsanforderungen unter Berücksichtigung der gesundheitlichen Situation.
• Zusammenarbeit mit multiprofessionellem Rehabilitationsteam.

Skills

Kommunikationsfähigkeit

Empathie

Organisationsfähigkeit

Teamfähigkeit

Selbstständige Arbeitsweise

Education

Meisterabschluss oder Hochschulstudium

Job description

Leitung berufstheoretische Förderung (w/m/d)

Reha- Zentrum CHRISTIANI RPK

Als Pionier der Rehabilitation psychisch erkrankter Menschen (RPK) verstehen wir uns als moderne Rehaeinrichtung, die dem Bedürfnis der Menschen nach einer ganzheitlichen Medizin und Therapie Rechnung trägt. In der bis zu zwei Jahre dauernden Maßnahme werden schwerpunktmäßig junge Erwachsene mit psychiatrischen Erkrankungen mit dem Ziel der beruflichen und sozialen Wiedereingliederung behandelt. Unser Bezugstherapeutensystem ermöglicht es, ein persönliches und nachhaltiges Setting zu gestalten.
Wir schätzen unsere Mitarbeitenden als Menschen, die ihre Ideen mitbringen und diese in die gemeinsame, sinnstiftende Arbeit einbringen.

Ihr Aufgabenfeld:

• Planung der Bildungsbegleitung, Dokumentation und Antragsstellungen
  in der beruflichen RPK
• Individuelle Begleitung und Unterstützung unserer Rehabilitandinnen und Rehabilitanden im beruflichen Rehabilitationsprozess
• Ermittlung individueller Fähigkeiten, Interessen, Ressourcen und beruflicher Entwicklungsmöglichkeiten
• Planung, Durchführung und Dokumentation individueller Förder- und Bildungsangebote
• Unterstützung bei der beruflichen Orientierung, Qualifizierung und Entwicklung realistischer beruflicher Perspektive
• Förderung von Schlüsselkompetenzen, insbesondere Selbstständigkeit, Selbstorganisation, Kommunikationsfähigkeit und sozialer Kompetenz
• Begleitung bei der Bewältigung von Lern- und Arbeitsanforderungen unter Berücksichtigung der individuellen gesundheitlichen Situation
• Zusammenarbeit mit dem multiprofessionellen Rehabilitationsteam, insbesondere mit den ärztlichen, psychologischen, sozialpädagogischen und therapeutischen Mitarbeitenden
• Regelmäßige Dokumentation von Entwicklungsfortschritten und Mitwirkung an Förder- und Rehabilitationsplanungen
• Unterstützung bei der Vorbereitung auf Praktika, berufliche Erprobungen und die Wiedereingliederung in das Arbeitsleben
• Zusammenarbeit mit externen Kooperationspartnern, Arbeitgebern, Leistungsträgern und weiteren Einrichtungen

Wir wünschen:

• Abgeschlossene Ausbildung mit Meister oder Studium
• Idealerweise Erfahrung in der (pädagogischen, therapeutischen) Arbeit mit Menschen
• Verständnis für die besonderen Bedürfnisse und Herausforderungen psychisch erkrankter Menschen
• Wertschätzende, ressourcenorientierte und personenzentrierte Arbeitsweise
• Kommunikationsfähigkeit, Einfühlungsvermögen und professionelle Nähe-Distanz-Gestaltung
• Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Teamfähigkeit und Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit
• Gute Dokumentations- und Organisationsfähigkeiten
• eine vielfältige und sinnstiftende Aufgabe mit Eigenverantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten
• eine unbefristete Anstellung in Voll- oder Teilzeit
• eine angemessene Vergütung angelehnt an den TVöD
• betriebliche Altersvorsorge
• vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• zahlreiche weitere Benefits, z.b. die Nutzung von JobRad und Hansefit
• eine wertschätzende Unternehmenskultur und ein kollegiales Arbeitsumfeld
• Arbeiten auf Augenhöhe und ein respektvolles Miteinander
• ein engagiertes, für neue Ideen aufgeschlossenes Team
• eine umweltbewusste und ressourcenorientierte Ausrichtung der Rehaklinik
• die Möglichkeit zur Hospitation
• Arbeiten in einer Region mit hohem Kultur-und Freizeitwert im Dreiländereck und Südschwarzwald