Auf einen Blick
Wir, die Stadtwerke München, sind einer der größten regionalen Arbeitgeber und unsere Mission ist es, München rund um die Uhr am Laufen zu halten. Unsere Vision dahinter: München zu einem leuchtenden Beispiel einer vernetzten, nachhaltigen und vor allem lebenswerten Stadt zu machen.
Sie übernehmen eine Schlüsselrolle in der Tram-Instandhaltung. Sie machen Bedarfe, Kapazitäten, Materialverfügbarkeit und Auftragslage transparent und sorgen dafür, dass Planung, Arbeitssteuerung, Materialwirtschaft und Logistik wirksam zusammenspielen.
Wir legen großen Wert auf Diversität und Chancengleichheit — erfahren Sie hier mehr über unsere kulturfördernden Initiativen.
Das können Sie bei uns bewegen
- Sie führen und entwickeln die Bereiche Arbeitsvorbereitung, Arbeitssteuerung, Materialwirtschaft und Logistik mit rund 27 Mitarbeitenden an zwei Instandhaltungsstandorten.
- Sie verantworten die strategische und operative Planung sowie Steuerung der Instandhaltung der Straßenbahnflotte und stellen die optimale Nutzung von Personal-, Material- und Werkstattkapazitäten sicher.
- Sie entwickeln eine belastbare Kapazitäts-, Ressourcen- und Materialplanung für Fahrzeuge, Komponenten, Werkstätten und externe Leistungen und sorgen für einen systematischen Abgleich von Bedarf und Verfügbarkeit.
- Sie stellen eine wirtschaftliche und zuverlässige Materialversorgung sicher und entwickeln Prozesse im Bereich Bestandsmanagement, Ersatzteilstrategie und Fehlteilmanagement kontinuierlich weiter.
- Sie wirken an der Weiterentwicklung der Zusammenarbeit mit Lieferanten, Dienstleistern und Komponentenaufarbeitern mit und bringen Ihre fachliche Expertise in entsprechende Vertragskonzepte ein.
- Sie nutzen SAP PM/MM zur Planung, Steuerung und Analyse, stellen eine hohe Datenqualität sicher und entwickeln aussagekräftige Kennzahlen für Leistung, Produktivität, Kosten und Fahrzeugverfügbarkeit.
- Sie etablieren klare Strukturen, Verantwortlichkeiten und Standards und arbeiten eng mit internen und externen Partnern entlang des gesamten Instandhaltungsprozesses zusammen - darüber hinaus haben Sie einen hohen Sicherheitsanspruch sowie ausgeprägte betriebswirtschaftliche und analytische Kompetenzen.
Damit überzeugen Sie uns
- Abgeschlossenes technisches oder wirtschaftlich-technisches Studium (Diplom oder Masterabschluss).
- Mehrjährige fundierte Berufs- und Führungserfahrung in den Bereichen Arbeitsvorbereitung, Arbeitssteuerung, Materialwirtschaft, Logistik oder Supply Chain Management, idealerweise im Umfeld Instandhaltung oder Produktion in der Kleinserie.
- Fundierte Kenntnisse in der Kapazitäts-, Ressourcen- und Materialplanung sowie in der Entwicklung und Optimierung entsprechender Prozesse.
- Ausgewiesener Expertise in SAP PM/MM oder vergleichbaren ERP-/Instandhaltungssystemen.
- Erfahrung in Material- und Bestandsmanagement sowie in der Zusammenarbeit mit Lieferanten und Dienstleistern.
- Ausgeprägte strategische, analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.
- Hohe Kommunikations- und Führungskompetenz, Durchsetzungsvermögen sowie die Fähigkeit, bereichsübergreifend erfolgreich zu agieren.
- Erfahrung im Leanmanagement, REFA- oder MTM-Methoden
- Idealerweise Erfahrung im schienengebundenen Verkehr, in der Fahrzeugtechnik oder in einem vergleichbaren technisch anspruchsvollen Umfeld.
Das bieten wir Ihnen
- Für diese Position bieten wir Ihnen ein außertarifliches Vertragsverhältnis
- 30 Urlaubstage jährlich, sowie zusätzliche freie Tage am 24. und 31. Dezember
- Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten zur Förderung herausragender Leistung
- Langfristige Projekte mit hoher Arbeitsplatzsicherheit
Vergütung und Zusatzangebote
- Gewinnbeteiligung am Unternehmenserfolg
- Zusatzleistungen: u.a. verschiedene Altersvorsorgemodelle u.v.m.
- Vergünstigte Job-Tickets (IsarCard, Deutschlandticket) und attraktive Mitarbeiterrabatte für das JobRad
- Diverse vergünstigte Fitnessangebote: Urban Sportsclub-Mitgliedschaft und Nutzung der M-Fitnesscenter
SWM Spezial
- Eltern-Kind-Büro, Kontingente für Kindergarten- und Hortplätze sowie die Kinderkrippe auf dem Gelände
- Möglichkeit zur Bewerbung auf eine von über 1300 werksgeförderten Mitarbeiterwohnungen
- Exklusive Rabatte über unsere Benefits-App, Vergünstigungen auf Veranstaltungen, u.v.m.
- Mitarbeitertarife für Strom oder Gas oder Freifahrten im MVG-Netz, auch für die eigenen Kinder
Mehr zu den Vorteilen unter Vorteile für Arbeitnehmer | Karriere bei den SWM
Weitere Informationen
Informationen zum Fachgebiet gibt Ihnen Sven Rehder unter Tel.: +49 (89) 2191-4610.