Leiter Produktbereich industrielle Antriebstechnik (m/w/d)

Bleisteiner Management Consulting; Frankfurt; Presencial; EUR 90.000 - 150.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Attraktive Vergütung

Langfristige Perspektive

Direkte Zusammenarbeit mit Geschäfts­l

Entwicklungsmöglichkeiten

Descripción de la vacante

Bleisteiner Management Consulting sucht eine leadership-orientierte Persönlichkeit zur Leitung des Produktbereichs Industrielle Antriebstechnik. Sie leiten rund 12 Mitarbeitende aus Konstruktion, Entwicklung, Vertrieb und Projektmanagement und verantworten die wirtschaftliche Entwicklung des Bereichs.

Die Position setzt eine technische Ausbildung und mehrjährige Führungserfahrung voraus. Standort ist das Rhein-MMain-Gebiet; Umzug wird erwartet, Pendeln ist nicht vorgesehen.

Formación

• Mehrjährige Berufserfahrung in der industriellen Antriebstechnik
• Führungserfahrung als Team- oder Projektleiter
• Nicht-automotive Spezialkenntnisse, Fokus auf industrielle Anwendungen
• Technische Hochschulausbildung in Maschinenbau/Mechatronik/Wirtschaftsingenieurwesen
• Erfahrung an Schnittstelle Technik, Produkt, Kunde und Vertrieb

Responsabilidades

• Führung und Koordination eines interdisziplinären Teams von ca. 12 Mitarbeitenden
• Verantwortung für operative und wirtschaftliche Entwicklung des Produktbereichs
• Weiterentwicklung des Produkt- und Lösungsportfolios für industrielle Anwendungen
• Betreuung wichtiger Kunden und Unterstützung bei komplexen Projekten
• Erschließung neuer Kunden, Anwendungen und Marktpotenziale
• Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung

Conocimientos

Führungserfahrung

Teamführung

Interdisziplinäre Zusammenarbeit

Englischkenntnisse

Reisebereitschaft

Educación

Technisches Studium (Maschinenbau, Mechatronik, Wirtschaftsingenieurwesen)

Descripción del empleo

Leiter Produktbereich industrielle Antriebstechnik (m/w/d)

Das Unternehmen

Unser Mandant ist ein international tätiger Hersteller von Komponenten für die industrielle Antriebstechnik, insbesondere Industriebremsen, Welle-Nabe-Verbindungen sowie Kupplungen.

Für den spezialisierten und weiter wachsenden Produktbereich "industrielle Bremssysteme" suchen wir eine technisch und kommerziell versierte Führungspersönlichkeit, die ein Team von rund 12 Mitarbeitenden aus Technik, Vertrieb und Projektmanagement führt und den Bereich gemeinsam mit der Geschäftsleitung weiterentwickelt.

Die Position bietet insbesondere erfahrenen Ingenieuren und Führungskräften die Chance, den nächsten Karriereschritt zu gehen und erstmals die Verantwortung für einen kompletten Produktbereich zu übernehmen.

Arbeitsort und Wohnsitz zwingend Rhein-Main-Gebiet oder verbindliche Umzugsbereitschaft, Pendeln nicht erwünscht.

Ihr Aufgabengebiet

• Führung und Koordination eines interdisziplinären Teams von rund 12 Mitarbeitenden aus Konstruktion, Entwicklung, Vertrieb und Projektmanagement
• Verantwortung für die operative und wirtschaftliche Entwicklung des Produktbereichs
• Weiterentwicklung des Produkt- und Lösungsportfolios für industrielle Anwendungen
• Betreuung wichtiger Kunden sowie Unterstützung bei technisch anspruchsvollen Projekten
• Erschließung neuer Kunden, Anwendungen und Marktpotenziale
• Enge und direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung

Sie bringen folgendes Profil mit

• Mehrjährige Berufserfahrung in der industriellen Antriebstechnik, beispielsweise mit Kupplungen, Bremsen, Spannelementen, Welle-Nabe-Verbindungen, Getrieben oder vergleichbaren mechanischen Antriebskomponenten
• Erste fundierte Führungserfahrung, beispielsweise als Teamleiter, Gruppenleiter, Projektleiter mit Personalverantwortung oder in einer vergleichbaren Funktion
• Keine ausschließlich im Automotive-Umfeld erworbene Berufserfahrung; gesucht wird Erfahrung mit industriellen Anwendungen und Kunden
• Technisches Studium im Bereich Maschinenbau, Mechatronik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung an der Schnittstelle von Technik, Produkt, Kunde und Vertrieb
• Mittelständische Prägung sowie Freude daran, Themen pragmatisch und auch operativ voranzutreiben
• Gute Englischkenntnisse und Bereitschaft zu gelegentlichen internationalen Reisen
• Wohnsitz im Rhein-Main-Gebiet bzw. Bereitschaft, den Lebensmittelpunkt dauerhaft in die Region zu verlegen; eine dauerhafte Pendellösung ist für diese Position nicht vorgesehen

Das Unternehmen bietet Ihnen

• Verantwortung für einen wachsenden, technisch anspruchsvollen Produktbereich mit rund 12 Mitarbeitenden
• Attraktive Entwicklungsmöglichkeit für Führungskräfte, die den nächsten Verantwortungsschritt suchen
• Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung und kurze Entscheidungswege
• Möglichkeit, einen bestehenden Produktbereich aktiv weiterzuentwickeln und auszubauen
• Langfristige Perspektive in einem erfolgreichen mittelständischen Unternehmen
• Attraktives, der Verantwortung entsprechendes Vergütungspaket

Sind Sie bereit für den nächsten Schritt in einem Umfeld, das Ihre Stärken fordert und fördert?Sie suchen eine echte Herausforderung, in einem freundlichen Umfeld, das Ihre Stärken und Mehrwerte zu nutzen und zu fördern weiß?