Leiter (m/w/d) Lieferantenwechsel

Beste Stadtwerke; Deutschland; Hybrid; EUR 90,000 - 110,000; Full time

Benefits offered by this job

30 Tage Urlaub pro Jahr

Homeoffice an Tagen nach Vereinbarung

Betriebliche Altersvorsorge

Weihnachtsgeld und Sonderzahlung

Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeite

Job summary

BeSte Stadtwerke GmbH sucht am Standort Beverungen/Steinheim eine/n Leiter/in Lieferantenwechsel. Sie leiten das Team, steuern Aufgaben und verantworten Lieferantenrahmen- und Messstellenverträge sowie die Datenpflege im EDIFACT-Datenaustausch.

Sie koordinieren Netznutzungen, klären Anfragen und sichern eine hohe Datenqualität. Sie bringen ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eine gleichwertige Qualifikation mit, verfügen über mehrjährige relevante Berufserfahrung und

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder gleichwertige Qualifikation.
• Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Lieferantenwechsel oder verwandten Bereichen.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Responsibilities

• Fachliche und disziplinarische Führung des Teams Lieferantenwechsel.
• Koordination der Aufgaben im Team und fachliche Verantwortung für das Themenfeld.
• Abschluss von Lieferantenrahmen- und Messstellenverträgen; Pflege von Kommunikationsdaten, Signaturen und Zertifikaten im EDIFACT-basierten Datenaustausch.
• Sicherstellung fristgerechter Netznutzungsanmeldungen und Stammdatenpflege im Abrechnungssystem.
• Bearbeitung von Clearingfällen und Beantwortung eingehender Anfragen von Marktpartnern.
• Überprüfung der Datenqualität mittels Standardabfragen und Bereinigung von Datenproblemen.
• Arbeitszeit flexibel, inkl. Homeoffice an passenden Tagen.

Skills

Führung

Teamführung

Problemlösungskompetenz

Präzise und strukturierte Arbeitsweise

Starke Kommunikationsfähigkeit

Deutschkenntnisse

Education

Wirtschaftswissenschaften Studium oder gleichwertige Qualifikation

Tools

Wilken System

MS Office

EDIFACT

Job description

Die BeSte Stadtwerke GmbH ist ein regionaler Energieanbieter mit mehr als 60 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Sie
beliefert über 55.000 Kundinnen und Kunden zuverlässig mit Ökostrom, Erdgas und Wärme und bietet weiterhin Energiedienstleistungen an. An fünf Standorten in Beverungen, Steinheim, Bad Driburg, Warburg und Brakel betreibt sie einen
Kundenservice und sorgt mit einer großen Kundenorientierung dafür, dass bei der Energieversorgung alles BeStens läuft.
Die BeSte Stadtwerke GmbH ist eine Tochtergesellschaft der zu hundert Prozent in kommunaler Hand befindlichen
EAM-Gruppe.

Verstärken Sie unser Team der BeSte Stadtwerke GmbH am Standort Beverungen/Steinheim

Leiter (m/w/d) Lieferantenwechsel

Ihre Aufgaben

• Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
• Steuerung und Koordination der Aufgaben im Team Lieferantenwechsel sowie Übernahme der fachlichen Verantwortung für das Themenfeld
• Abschluss von Lieferantenrahmen- und Messstellenverträgen sowie Pflege von
  Kommunikationsdaten, Signaturen und Verschlüsselungszertifikaten im elektronischen Marktdatenaustausch per EDIFACT
• Sicherstellung der fristgerechten Durchführung von Netznutzungsanmeldungen und -abmeldungen, Stammsatzpflege im Energieabrechnungssystem sowie Kundenkommunikation im Zusammenhang mit Lieferantenwechseln
• Bearbeitung von Clearingfällen, Prüfung und Beantwortung eingehender, nicht identifizierbarer elektronischer Nachrichten sowie Klärung von abgelehnten Netznutzungsanmeldungen
• Telefonische sowie schriftliche Beantwortung von Marktpartneranfragen zu Wechselprozessen
• Kontinuierliche Überprüfung der Datenqualität mithilfe von Standardsuchen sowie Bereinigung interner Datenschiefstände
• Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder andere Qualifikation und mehrjährige einschlägige Berufserfahrung
• Sicherer Umgang mit MS-OfficeErfahrungen im Wilken System
• Grundkenntnisse im elektronischen Datenaustausch (z.b. EDIFACT)
• Problemlösungskompetenz
• Teamfähigkeit
• Präzise und strukturierte Vorgehensweise
• Ganzheitlicher Blick
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Attraktive tarifliche Vergütung inkl. Weihnachtsgeld und erfolgsabhängiger Sonderzahlung
• Flexible Arbeitszeitgestaltung (39 Stunden/Woche) mit der Möglichkeit tageweise aus dem Homeoffice zu arbeiten
• Sicherer Arbeitsplatz in der Region mit gesellschaftlichem Beitrag zur Energiewende
• Strukturierte Einarbeitung und Weiterentwicklung
• 30 Tage Urlaub im Jahr sowie Sonderurlaub für bestimmte Ereignisse (z. B. Hochzeit, Geburt, Heiligabend und Silvester)
• Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
• EAM- Ferienwohnungen
• Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Förderung berufsbegleitender Weiterbildung
• Mitarbeiterevents und gemeinsame Sport- und Freizeitaktivitäten (z.b. Skifreizeit, Sportfest)
• Angebote zur Gesundheitsförderung und Vorsorgeuntersuchungen

Rahmenbedingungen

• Befristung: keine
• Arbeitszeit: Vollzeit