Leiter:in IT Einführung von KI-Tools im Enterprise-Umfeld / hybrid

wabcon; Nürnberg; Sur place; EUR 120 000 - 180 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

attraktives Vergütungspaket

Betriebliche Altersvorsorge

Firmenwagen oder Mobilitätsbudget

Umfangreiches IT- und Homeoffice-Setup

Work-Life-Balance / Flexibilität

Flexible Arbeitszeiten & Remote-Arbeit

Weiterbildung, Trainings und Konferenz

Möglichkeit, IT-Organisation strateg. 

Sichtbarkeit auf C-Level

Résumé du poste

wabcon sucht eine erfahrene IT-Führungskraft am Standort Nürnberg, idealerweise mit Erfahrung in standortübergreifender IT-Organisation, IT-Sicherheit und Digitalisierung.

Sie steuern zentrale Transformationsinitiativen, verantworten Budget und Roadmap, etablieren eine pragmatische, businessnahe IT und führen das interne Team sowie externe Partner.

Hervorzuheben ist die Umsetzung von KI-Tools im Enterprise-Umfeld und die Fähigkeit, Geschäftsanliegen zuverlässig in IT-Services zu übersetzen.

Qualifications

• Fundierte Führungserfahrung in leitender IT-Funktion (Head of IT oder C-Level).
• Erfahrung mit standortübergreifender IT-Organisation in mittelständischen Unternehmen.
• Nachweis der Einführung von KI-Tools im Enterprise-Umfeld.
• Tiefes Know-how in Infrastruktur, IT-Security und Digitalisierung.
• Budget- und Ressourcenverantwortung sowie Steuerung externer Partner.

Responsabilités

• Führung der standortübergreifenden IT-Organisation und Weiterentwicklung.
• Einführung von KI-Tools im Enterprise-Umfeld.
• Sicherstellung eines stabilen, sicheren und leistungsfähigen IT-Betriebs.
• Steuerung zentraler IT- und Transformationsinitiativen in enger Zusammenarbeit mit Fachbereichen.
• Führung, Entwicklung und Befähigung des internen Teams sowie externer Partner.
• Etablierung einer pragmatischen, businessnahen IT mit hohem Serviceverständnis.
• Verantwortung für IT-Sicherheit, Prioritäten, Budget und Roadmap.

Connaissances

Hands-on-Mentalität

Führung

IT-Strategie

KI-Tools

Partner-Management

Business Enabler

Description du poste

Über das Unternehmen

Unser Mandant zählt zu den spannendsten Unternehmen im Bereich der Sicherheitstechnik in Deutschland. Im Rahmen eines Exklusivmandats suchen wir entweder für Nürnberg oder Erfurt einen erfahrenen IT-Lead, der eine standortübergreifende IT-Organisation mit Pragmatismus, Wirksamkeit und hoher Akzeptanz gezielt weiterentwickelt. Im Fokus steht eine Persönlichkeit mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität, unternehmerischem Gespür und einem feinen Verständnis für die Zwischentöne organisationaler Dynamiken. Weiterhin sollte der Kandidat konkrete Erfahrungen bei der Auswahl und Einführung von KI-Tools im Enterprise-Umfeld mitbringen.

Aufgabengebiet

• Verantwortung für die standortübergreifende Führung und Weiterentwicklung der IT

• Einführung von KI-Tools im Enterprise-Umfeld

• Sicherstellung eines stabilen, sicheren und leistungsfähigen IT-Betriebs

• Weiterentwicklung von Strukturen, Prozessen und Services mit klarem Fokus auf Wirkung und Akzeptanz

• Steuerung zentraler IT- und Transformationsinitiativen in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen der verteilten Standorte

• Führung, Entwicklung und Befähigung des internen Teams sowie Steuerung externer Partner

• Etablierung einer pragmatischen, businessnahen IT mit hohem Serviceverständnis

• Verantwortung für IT-Sicherheit, Prioritäten, Budget und Roadmap

Anforderungsprofil

• Fundierte Erfahrung in leitender IT-Funktion, idealerweise als Leiter IT, Head of IT oder in vergleichbarer C-Level-Rolle

• Erfahrungen bei der Auswahl und Einführung von KI-Tools im Enterprise-Umfeld

• Erfahrung mit standortübergreifender IT-Organisation in mittelständischen Unternehmen

• Tiefes Know-how in Infrastruktur, Anwendungen, IT-Security und Digitalisierungsprojekten

• Erfahrung in Transformationsprojekten, Prozessoptimierung und Organisationsentwicklung

• Budget- und Ressourcenverantwortung sowie Erfahrung in der Steuerung externer Partner

Persönliche Fähigkeiten

• Hands-on-Mentalität: Pragmatiker, der Dinge umsetzt, statt nur Konzepte zu liefern

• Unternehmerisches Gespür: Versteht die Geschäftslogik und kann IT als Enabler positionieren

• Führungskompetenz: Inspiriert, motiviert und entwickelt das Team weiter

• Kommunikative Stärke & Empathie: Kann komplexe IT-Themen für unterschiedliche Stakeholder verständlich machen

• Feines Gespür für Zwischentöne: Erkennt organisationale Dynamiken und baut Akzeptanz auf

Benefits

• attraktives Vergütungspaket

• Betriebliche Altersvorsorge oder Zusatzversorgung

• Firmenwagen oder Mobilitätsbudget (auch E-Mobility-Option)

• Umfangreiches IT- und Homeoffice-Setup

• Work-Life-Balance / Flexibilität

• Flexible Arbeitszeiten & Remote-Arbeit nach Absprache

• Persönliche & berufliche Entwicklung

• Weiterbildung, Trainings und Konferenzen für fachliche und Führungskompetenz

• Möglichkeit, die IT-Organisation strategisch zu gestalten und maßgeblich zu prägen

• Verantwortung und Sichtbarkeit auf C-Level-Ebene

• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege

• Corporate Social Responsibility / Nachhaltigkeitsinitiativen, um die persönliche Sinnhaftigkeit der Arbeit zu unterstreichen

Kontakt

Haben Sie Fragen?
Ansprechpartner: Alexander Wuthenow, Tel: [phone]
* Gleichberechtigung ist uns wichtig. Diese Stellenanzeige richtet sich an alle Menschen. Bei der Stellenvergabe spielt die ethnische Herkunft, das Geschlecht, das Alter, die sexuelle Identität oder Behinderungen weder mittelbar noch unmittelbar eine Rolle.