Leiter*in für die Musikschule der Stadt Ulm (m/w/d)

Stadt Ulm Zentrale Steuerung und Dienste Personal und Organisation; Ulm; On-site; EUR 60,000 - 85,000; Full time

Benefits offered by this job

Großer Gestaltungsspielraum

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Kulturelles Netzwerk in der Stadt Ulm

Job summary

Die Stadt Ulm sucht eine Leitung der Musikschule der Stadt Ulm. Sie verantworten künstlerisch-pädagogische, organisatorische und wirtschaftliche Belange, führen Personal und Haushaltsaufgaben und gestalten die Weiterentwicklung der Musikschule aktiv.

Es ist ein unbefristetes Vollzeitarbeitsverhältnis (TVöD) vorgesehen; Expertenwissen in Konzert- und Veranstaltungsorganisation wird erwartet. Sehr gute Deutschkenntnisse (C2) runden das Profil ab.

Qualifications

• Abgeschlossenes musikpädagogisches oder künstlerisches Studium an einer Musikhochschule, Musikakademie oder Universität.
• Nachgewiesene grundlegende betriebswirtschaftliche Kenntnisse sowie mehrjährige Leitungs-/Führungserfahrung an einer öffentlichen Musikschule (z. B. als Schulleiter/in).
• Abschluss des VdM-Lehrgangs „Führung und Leitung einer Musikschule“ bzw. Bereitschaft zur Absolvierung.
• Fähigkeit, strategische Ziele zu entwickeln, strukturiert umzusetzen und die Weiterentwicklung voranzutreiben.
• Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sowie Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick.
• Unterrichtserfahrung an einer öffentlichen bzw. VdM-Musikschule.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C2).

Responsibilities

• Strategische, künstlerisch-pädagogische, organisatorische, personal- und wirtschaftliche Leitung der Musikschule.
• Verantwortung für Haushalt, Budget sowie Drittmittelanträge und Abrechnung.
• Personalführung inkl. Dienst- und Fachaufsicht, Personalplanung und -entwicklung.
• Weiterentwicklung des pädagogischen Angebots und Kooperationen mit Kindertagesstätten, Schulen und Kulturträgern.
• Organisation übergreifender Veranstaltungen und Projekte, z. B. Jugend musiziert.
• Vertretung und Repräsentation der Musikschule in Gremien und Netzwerken.
• Mitarbeit in lokalen, regionalen und überregionalen Gremien.

Skills

Führungskompetenz

Budgetplanung

Veranstaltungsorganisation

Kommunikationsstärke

Education

Musikpädagogisches Studium

VdM-Lehrgang Führung

Job description

Unsere Stadtverwaltung ist so stark wie die Gesamtheit ihrer Mitarbeiter\*innen (m/w/d). Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ulm aktiv mit.

Wir suchen bei der Stadt Ulm zum 01.08.2027 eine\*n Leiter\*in für die Musikschule der Stadt Ulm (m/w/d) Vollzeit, unbefristet

Die Universitätsstadt Ulm mit rund 130.000 Einwohner\*innen verbindet urbanes Leben mit einem vielfältigen Kulturangebot und hohem Freizeitwert.

Die Musikschule der Stadt Ulm ist eine etablierte Bildungseinrichtung mit rund 2.700 Schüler\*innen und knapp 100 Lehrkräften. An zwei großen schuleigenen Standorten sowie an zahlreichen allgemeinbildenden Schulen und Kindertagesstätten im gesamten Stadtgebiet gestaltet sie die musikalische Bildung in Ulm aktiv mit. Mit herausgehobenen Ensembleprojekten und einem umfangreichen Veranstaltungswesen genießt die Musikschule hohe öffentliche Aufmerksamkeit und bietet vielfältige Möglichkeiten, die musikalische Bildungslandschaft einer Großstadt mitzugestalten.

Die Bezahlung erfolgt bis Entgeltgruppe 14 TVöD.

Ihre Aufgaben:

• strategische, künstlerisch-pädagogische, organisatorische, personelle und wirtschaftliche Leitung der Musikschule der Stadt Ulm
• Verantwortung für Haushalt und Budget sowie Akquise, Beantragung und Abrechnung von Drittmitteln
• Personalführung einschließlich Dienst- und Fachaufsicht, Personalbedarfsplanung und Personalentwicklung
• Weiterentwicklung des pädagogischen und strukturellen Angebots sowie der Bildungskooperationen mit Kindertagesstätten, Schulen und Kulturträgern und der Kooperationen im Stadtkonzern
• Verantwortung für die Organisation übergreifender Veranstaltungen und Projekte, insbesondere des Regionalwettbewerbs „Jugend musiziert“
• Vertretung und Repräsentation der Musikschule gegenüber internen und externen Gremien, Institutionen, Projektpartner\*innen und dem Verband deutscher Musikschulen (VdM)
• Mitarbeit in lokalen, regionalen und überregionalen Gremien

Ihr Profil:

• ein abgeschlossenes musikpädagogisches oder künstlerisches Studium an einer Musikhochschule, Musikakademie oder Universität
• nachgewiesene grundlegende betriebswirtschaftliche Kenntnisse sowie möglichst mehrjährige Leitungs-/Führungserfahrung an einer öffentlichen Musikschule (z. B. als Schulleiter\*in oder stellvertretende\r Schulleiter\*in) und Erfahrung in der Konzert- und Veranstaltungsorganisation
• Abschluss des VdM-Lehrgangs „Führung und Leitung einer Musikschule“ bzw. die Bereitschaft, diesen ggf. zu absolvieren
• Fähigkeit, strategische Ziele und Konzepte zu entwickeln, strukturiert umzusetzen und die Weiterentwicklung der Musikschule aktiv voranzutreiben
• Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Mitarbeiter\*innen sowie Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick
• Unterrichtserfahrung an einer öffentlichen bzw. VdM-Musikschule
• sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift entsprechend dem Sprachniveau C2

Wir bieten:

• eine verantwortungsvolle Leitungsfunktion mit großem Gestaltungsspielraum in einer etablierten Musikschule
• die Möglichkeit, die künstlerisch-pädagogische und strategische Weiterentwicklung der Musikschule aktiv zu gestalten
• ein vielseitiges Aufgabengebiet in einer Großstadt-Musikschule
• Einbindung in den Fachbereich Kultur sowie in kommunale und regionale Bildungsnetzwerke
• umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung

Fragen beantwortet Ihnen gerne:

Frau Bürgermeisterin Iris Mann, Tel.: [phone], E-Mail: [e-mail]

Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich vorzugsweise am Mittwoch, den 13.01.2027 und ggf. auch am Donnerstag, den 14.01.2027 statt. Die Vorstellung im Gemeinderat ist in der Gemeinderatssitzung am Mittwoch, den 03.02.2027 vorgesehen.

Die Stadt unterstützt die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Teilzeitmodelle im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten. Wir begrüßen Ihre Bewerbung unabhängig Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Ihres Alters, Ihrer Religion oder Weltanschauung, Ihrer Behinderung, Ihres Geschlechts oder Ihrer sexuellen Identität. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.